法務技官の年収はいくら？平均650万円超えの給与・手当・昇給の全実態を解説

「法務技官って収入がいいって聞いたけど、実際のところどうなの？」と気になっていませんか。法務省に勤める国家公務員という響きから安定感は伝わるものの、具体的な金額や手当の仕組みまで把握している人は意外と少ないものです。今回は人事院の公式調査をはじめとした複数の情報源を丁寧に読み解き、法務技官の年収・初任給・役職別給与・各種手当まで、可能な限り網羅的にまとめました。

法務技官には「矯正心理専門職（心理技官）」「矯正医官」「作業専門官」という複数の区分があり、それぞれ適用される俸給表が異なります。人事院の令和6年度調査によれば、矯正心理専門職区分・法務教官の平均年収は約681万円とのこと。一方で矯正医官に限れば年収1,300万円超という水準も報告されています。この記事では区分ごとの違いや、地域手当・夜勤手当がどれだけ年収を押し上げるかも含めて丁寧に解説します。

この記事のポイント
✅ 矯正心理専門職・法務教官の平均年収は令和6年度時点で約681万円
✅ 初任給は地域手当込みで267,480円（公安職俸給表（二））
✅ 地域・勤務形態・夜勤手当で実収入は大きく変わる
✅ 矯正医官（法務技官・医師）は年収1,300万円超という別格の水準

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法務技官の年収と給与水準を徹底解説

1. 法務技官の年収は平均650万円〜681万円が目安
2. 初任給は約267,000円から！公安職俸給表の仕組み
3. 法務技官（心理）の仕事内容は少年・受刑者の心理アセスメント
4. 年代別に見る法務技官の年収モデル
5. 役職・昇進で年収は最大900万円超も狙える
6. 刑務官の年収との違い——勤務先で適用俸給表が変わる

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法務技官の年収は平均650万円〜681万円が目安

法務技官の年収として最も参考になるのが、人事院の公式調査データです。令和6年度の国家公務員給与等実態調査によると、矯正心理専門職区分・法務教官の平均給与月額は413,124円、うち俸給は342,677円。ここにボーナス（期末・勤勉手当）が加わり、平均年収は約681万円（約6,816,546円） という水準が算出されています。

一方、ウィキペディアの法務技官の項目では、公安職俸給表（二）に基づく平均年収として650万円という数字も示されています。この差は調査時点や対象範囲の違いによるもので、いずれも「600万円台後半」という水準は共通しています。全国平均の給与水準が436万円前後であることを考えると、法務技官の年収は平均を大きく上回る水準と言えるでしょう。

ただし、注意が必要なのは調査によって数字にかなりのばらつきがあるという点です。厚生労働省の賃金構造基本統計調査を使った試算では、法務教官の平均年収は461万円という数値も出ています。これは調査対象や集計方法の違いによるものと考えられており、人事院の国家公務員給与実態調査の方がより網羅的な数字として参考にしやすいとされています。

「人事院の令和6年度国家公務員給与等実態調査によると、矯正心理専門職区分・法務教官の平均給与月額は413,124円、俸給は342,677円で、ここにボーナスが加わり、平均年収は約681万円（約6,816,546円）でした」

出典：https://www.agaroot.jp/komuin/column/houmusyousenmonsyokuin/

📊 法務技官の年収（調査別比較）

調査・情報源	対象区分	平均年収
人事院・令和6年度給与実態調査（アガルート引用）	矯正心理専門職・法務教官	約681万円
Wikipedia（公安職俸給表（二）基準）	法務技官（心理）	約650万円
厚生労働省・賃金構造基本統計調査	法務教官	約461万円
保護観察官（人事院・令和6年度）	保護観察官	約668万円

このように複数の調査を横断的に見ると、「700万円には届かないが、600万円台後半」というのが現状のおおよその目安と言えそうです。勤務地や経験年数によってさらに差が出るため、あくまで参考値として捉えておくと良いでしょう。

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初任給は約267,000円から！公安職俸給表の仕組み

法務技官の給与は、一般の国家公務員とは異なる「公安職俸給表」が適用されます。これは刑務官・法務教官・矯正心理専門職など、矯正施設で働く職員に適用される専用の給与テーブルで、一般行政職の給与（行政職俸給表（一））よりも約12%高い水準に設定されています。

具体的に見てみましょう。矯正心理専門職区分・法務教官の初任給は「公安職俸給表（二）1-21」が適用され、地域手当込みで267,480円、地域手当なしの場合は222,900円です。一方、保護観察官には「行政職俸給表（一）1-25」が適用され、初任給は地域手当込みで235,440円（地域手当なし：196,200円）となっており、矯正施設勤務の職種と比べると低めの設定になっています。

📊 法務省専門職員の初任給比較

職種区分	適用俸給表	初任給（地域手当込み）	初任給（地域手当なし）
矯正心理専門職	公安職俸給表（二）	267,480円	222,900円
法務教官	公安職俸給表（二）	267,480円	222,900円
保護観察官	行政職俸給表（一）	235,440円	196,200円

なお、少年院・少年鑑別所に勤務する場合は公安職俸給表（二）、刑務所・拘置所に勤務する場合はさらに水準の高い公安職俸給表（一）が適用されます。勤務先によって給与テーブルが変わる仕組みは、法務技官特有のポイントです。

令和2年度時点のデータでは、東京都特別区内に勤務する場合の初任給例として248,400円という数字も示されており、地域手当の大きさが改めて確認できます。なお、公安職俸給表は国家公務員の給与を定める「人事院規則」に基づいており、毎年人事院勧告によって改定されます。

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法務技官（心理）の仕事内容は少年・受刑者の心理アセスメント

「法務技官（心理）の仕事内容は？」という検索をしている方も多いので、ここで詳しく整理しておきます。法務技官（心理）は、正式には矯正心理専門職と呼ばれる職種で、少年鑑別所・少年院・刑務所・拘置所といった矯正施設に勤務します。心理技官・鑑別技官とも呼ばれ、司法矯正領域の心理職のプロフェッショナルと位置づけられています。

主な業務内容は3つに大別されます。

✅ 収容審判鑑別：入所した少年に対して面接や各種心理検査を実施し、知能・性格・非行の原因・今後の処遇方針をまとめた「鑑別結果通知書」を家庭裁判所に送付する。

✅ 処遇鑑別：少年院・保護観察処分になった少年に専門的アセスメントを継続的に実施し、矯正教育に活かす。

✅ 地域援助：地域社会の非行・犯罪防止のため、学校等の関係機関と連携して一般市民や関係機関への相談・助言・心理検査を行う。

刑事施設（刑務所・拘置所）では「調査専門官」とも呼ばれ、受刑者の改善更生に向けた心理検査・カウンセリング・再犯防止プログラムの実施が主な業務です。少年院では個別の矯正教育計画の策定や各種プログラムの実施、出院後の支援へのつなぎも担います。

📊 法務技官（心理）の主な勤務先と業務内容

勤務先	主な呼称	主な業務内容
少年鑑別所	鑑別技官	面接・心理検査・鑑別結果通知書作成
少年院	矯正心理専門職	矯正教育計画策定・処遇鑑別
刑務所・拘置所	調査専門官	受刑者の心理検査・カウンセリング・改善指導
保護観察所	（異動時）	出院後支援への連携業務

なお、高い専門性が求められる職種ですが、激務であることも多く報告されています。文書の書き直しを複数回命じられることや、夜間宿日直・出張・研修の多さから、サービス残業を余儀なくされるケースも少なくないとされています。仕事のやりがいと労働環境の両面を理解した上で目指すことが大切です。

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年代別に見る法務技官の年収モデル

法務技官の年収は、年次が上がるにつれて着実に伸びていく傾向があります。国家公務員の給与は俸給表に基づいた定期昇給制度を採用しており、毎年一定の昇給が保証されています。

厚生労働省の賃金構造基本統計調査を元にした試算（法務教官ベース）では、年代別に以下の目安が示されています。

📊 年代別の年収モデル（法務教官ベース）

年齢帯	平均年収の目安	特徴
25〜29歳	約393万円	採用後初期、基礎科研修修了前後
30〜34歳	約423万円	専門官昇任前後
40〜45歳	約461万円	統括専門官昇任を検討する時期
50〜54歳	約488万円	キャリア後期、管理職前後

ただし、この数字は厚生労働省の調査によるもので、人事院の調査（平均681万円）とはかなり差があります。複数の調査を総合すると、実際の年収は表の数字よりも高めである可能性が高く、特にボーナスや各種手当が加算された実収入ベースでは大きく異なることに注意が必要です。

採用から約5年で専門官に昇任し、その後は統括専門官（課長相当）→首席専門官→施設長へのキャリアアップが用意されています。昇任試験・研修修了のステップを踏むことで、着実に年収を伸ばせる仕組みが整っています。特に高等科研修を修了すると管理職手当（俸給の特別調整額）が支給される一方、夜勤手当が出なくなるため、どちらが有利かは個人の状況によって異なります。

「法務教官は、高等科を修了して統括専門官以上に昇任すると、俸給の特別調整額（管理職手当）は支給されますが、応用科までの法務教官に支給される4日に1回の夜勤手当や超過勤務手当（残業手当）が支給されなくなります」

出典：https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10318785145

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役職・昇進で年収は最大900万円超も狙える

法務技官のキャリアパスを見ていくと、役職が上がるにつれて年収は大きく伸びることがわかります。

📊 役職別の年収目安（法務教官ベース）

役職	年収の目安
一般職員	461万円（平均）
係長相当	約572万円
課長相当（統括専門官）	約749万円
部長相当	約903万円

出世ルートとしては、「専門官→統括専門官（課長相当）→首席専門官→施設長」という昇任の流れが基本となります。統括専門官以上には俸給の特別調整額（管理職手当）が支給される一方、夜勤手当・残業手当が支給されなくなるため、手取りの変化は単純な昇給だけでは計算できません。

矯正研修所の高等科研修を修了することが統括専門官への昇任条件とされており、研修修了後に初めてこのキャリアルートが開けます。逆に、夜勤手当で高い収入を確保したい職員の中には、意図的に高等科研修を受けないケースもあると言われています。これは個人の生活スタイルや収入優先度によって判断が分かれるところです。

また、管轄する矯正管区（全国8か所：札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・高松・福岡）の本部に転任した場合、役職の名称が法務技官から法務事務官に変わります。矯正局・矯正管区への転任は、キャリアの幅を広げる上での一つの選択肢です。

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刑務官の年収との違い——勤務先で適用俸給表が変わる

同じ矯正施設で働く職種として「刑務官」があります。「刑務官 年収」と合わせて検索されることも多い法務技官ですが、両者の給与体系には共通点と相違点があります。

共通点として、刑務官も法務技官（心理）も矯正施設に勤務し、公安職俸給表が適用される国家公務員です。刑事施設（刑務所・拘置所）に勤務する場合は公安職俸給表（一）、少年院・少年鑑別所に勤務する場合は公安職俸給表（二）が適用されます。

相違点としては、職務内容が根本的に異なります。刑務官は主に施設内の保安・秩序維持・被収容者の監視が中心なのに対し、法務技官（心理）は心理学的アセスメント・カウンセリング・処遇計画の立案が中心です。採用試験も異なり、法務技官（心理）は「法務省専門職員（人間科学）採用試験 矯正心理専門職区分」から採用されます。

📊 刑務官と法務技官（心理）の比較

比較項目	刑務官	法務技官（心理）
主な業務	施設保安・監視・護送	心理検査・面接・カウンセリング
採用試験	刑務官採用試験	法務省専門職員（人間科学）採用試験
適用俸給表	公安職俸給表（一）または（二）	公安職俸給表（一）または（二）
制服	貸与あり	少年鑑別所等で法務教官に併任される場合のみ
宿舎	原則無料の義務官舎	原則無料

宿舎については、両職種とも公安職俸給表適用職員の特例により、宿舎費は原則として無料となっており、実質的な生活コストの軽減につながっています。これを含めた総合的な待遇で考えると、法務技官・刑務官いずれも一般の民間企業に比べて手厚い福利厚生を享受できると言えるでしょう。

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法務技官になるには？年収を理解するための全情報

1. 法務技官になるには法務省専門職員（人間科学）試験合格が必要
2. 法務技官の求人と採用倍率——2〜5倍の試験を突破する
3. 各種手当で実収入は大幅アップ——地域手当・夜勤手当の威力
4. 矯正医官（法務技官・医師）は年収1,300万円超という別格の待遇
5. 保護観察官との年収比較——同じ法務省専門職でも差がある
6. 実際に働いてみたリアルな声と職場環境
7. 総括：法務技官の年収まとめ

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法務技官になるには法務省専門職員（人間科学）試験合格が必要

「法務技官 なるには」という検索も多く見られます。法務技官（矯正心理専門職）になるためには、「法務省専門職員（人間科学）採用試験 矯正心理専門職区分」に合格する必要があります。これは人事院が実施する国家公務員試験のひとつで、平成24年に旧試験制度を統合する形で新設されました。

受験資格は以下の通りです。

📋 法務省専門職員（人間科学）採用試験の受験資格

試験区分	年齢要件
矯正心理専門職A（男性）	採用時点で22〜30歳
矯正心理専門職B（女性）	採用時点で22〜30歳
法務教官A（男性）	採用時点で22〜30歳
法務教官B（女性）	採用時点で22〜30歳
法務教官A（男性・社会人）	採用時点で30〜40歳
法務教官B（女性・社会人）	採用時点で30〜40歳
保護観察官	採用時点で22〜30歳

試験は1次試験（基礎能力試験＋専門試験）と2次試験（人物試験・身体検査・身体測定）の2段階構成です。矯正心理専門職の専門試験では、心理学の配点が特に高く設定されているため、心理学を重点的に学んでいることが有利になります。

職員の多くは心理学系大学院を修了し、臨床心理士・公認心理師などの資格を持っているとされていますが、大学院修了は必須ではなく、大卒者も採用されています。また、院卒の場合は給与の格付けが高くなる可能性があり、大卒よりもキャリアのスタートが有利になる場合があります。

なお、国家公務員採用総合職試験（人間科学区分）からも矯正心理専門職が採用されており、こちらのルートはキャリア採用として扱われます。総合職ルートでの採用の場合、給与テーブルの格付けが高くなる仕組みです。

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法務技官の求人と採用倍率——2〜5倍の試験を突破する

「法務技官 求人」と調べると、ハローワークや求人サイトに作業専門官・矯正医官などの公募情報が掲載されているのがわかります。矯正心理専門職・法務教官については試験採用が基本となっており、毎年定期的に採用が行われています。

2025年度（令和7年度）試験の受験者数・合格者数から算出した倍率は以下の通りです。

📊 2025年度法務省専門職員（人間科学）採用試験の倍率

試験区分	受験者数	一次合格者数	最終合格者数	倍率
矯正心理専門職A（男性）	86名	81名	32名	2.7倍
矯正心理専門職B（女性）	280名	91名	53名	5.3倍
法務教官A（男性）	407名	275名	128名	3.2倍
法務教官B（女性）	252名	214名	113名	2.2倍
法務教官A（社会人・男性）	44名	33名	22名	2.0倍
法務教官B（社会人・女性）	18名	14名	6名	3.0倍
保護観察官	151名	110名	68名	2.2倍
合計	1,238名	818名	422名	2.9倍

全体の倍率は約2.9倍で、難易度は「地方公務員上級クラスよりやや低く、大卒レベルの学力が要求される程度」と評価されています。矯正心理専門職B（女性）の5.3倍という数字は比較的高めですが、全体として見れば挑戦しやすい難易度と言えます。

一方、作業専門官・矯正医官については施設ごとの選考採用（公募）となっており、ハローワークや法務省公式サイトで求人情報が公開されています。建築・電気・洋裁・木工など多様な職種があり、月給26.9万〜41.2万円程度の募集が確認されています。

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各種手当で実収入は大幅アップ——地域手当・夜勤手当の威力

法務技官の年収を考える上で、各種手当の存在は非常に重要です。基本の俸給月額に加えて、さまざまな手当が上乗せされることで、実際の手取りは大きく変わります。

まず注目したいのが地域手当です。勤務地によって支給率が異なり、東京特別区内では20%という高水準が設定されています。地方では0%のケースもあり、同じ職種・同じ経験年数でも勤務地によって年収に相当な差が生じます。

📊 法務技官に支給される主な手当一覧

手当の種類	概要
地域手当	勤務地によって0〜20%を俸給月額に加算
夜勤手当（特殊勤務手当）	夜間の宿日直勤務に対して支給
超過勤務手当	法定勤務時間外の残業に対して支給
扶養手当	扶養する家族がいる場合に支給
住居手当	自費で住居を借りている職員に支給
通勤手当	通勤にかかる費用を補填
期末・勤勉手当（ボーナス）	年2回支給。年間の平均給与月額に連動
管理職手当（俸給の特別調整額）	統括専門官以上の管理職に支給

特に夜勤手当の影響は大きく、少年院・少年鑑別所での宿日直勤務をこなすことで収入が大幅に増えると言われています。東京の少年鑑別所勤務であれば、地域手当20%＋夜勤手当の相乗効果で、地方勤務との年収差が年間50〜100万円単位になることもあり得ます（推測の域を出ませんが、一般的な公務員の手当加算と比較した場合の概算）。

また、宿舎費が原則無料という点も見逃せないポイントです。民間の賃貸住宅と比べて住居費が大幅に節約でき、実質的な可処分所得は表面上の年収以上になるケースが多いです。

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矯正医官（法務技官・医師）は年収1,300万円超という別格の待遇

法務技官の中でも矯正医官は、完全に別格の年収水準を誇ります。矯正医官は医師免許を持つ法務技官で、刑事施設（刑務所・少年刑務所・拘置所）などに勤務し、被収容者の診察・治療・疾病予防・健康管理を担当します。

📊 矯正医官の年収・待遇概要

項目	内容
平均年収	約1,300万円
勤務時間	週38時間45分（最大19時間を外部医療機関等に充当可）
勤務形態	施設出勤を週2日とすることも可能
兼業	国家公務員の医師として例外的に兼業認可
学費貸与制度	矯正医官を希望する医学生に学費を貸与

民間病院の勤務医の平均年収が概ね1,000〜1,500万円とされる中、矯正医官の約1,300万円という水準は十分に競争力があります。さらに、週2日出勤も可能・兼業認可という柔軟な勤務形態は、民間病院や大学病院での診療・研究との両立を希望する医師にとって魅力的な選択肢です。

なお、ハローワークで公開されている矯正医官の求人を見ると、月給415,800円〜916,200円という幅広いレンジで募集されているケースもあります（高知刑務所の事例）。これは診療科や経験年数によって大きく変動することを示しています。

法務省では矯正医官不足の解消に向けて、医学生への学費貸与制度を設けるなどの取り組みを行っており、求人情報は法務省公式サイトや各矯正施設のハローワーク求人で確認できます。

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保護観察官との年収比較——同じ法務省専門職でも差がある

法務省専門職員（人間科学）には、矯正心理専門職・法務教官のほかに保護観察官も含まれます。同じ法務省専門職でありながら、年収には差があります。

保護観察官は、非行少年や受刑者が社会に出た後の生活環境の整備・再犯防止に尽力する職種で、地方更生保護委員会や保護観察所に勤務します。仕事内容として、仮釈放・仮退院の時期の審査、釈放後の行動監視・住居や就職先のあっせん、再犯防止活動などが挙げられます。

📊 矯正心理専門職・法務教官と保護観察官の年収比較（令和6年度）

職種	適用俸給表	平均給与月額	うち俸給	平均年収
矯正心理専門職・法務教官	公安職俸給表（二）	413,124円	342,677円	約681万円
保護観察官	行政職俸給表（一）	405,378円	323,823円	約668万円

差額は約13万円と、ご覧のとおりそれほど大きな差ではありません。ただし、初任給の段階では矯正心理専門職・法務教官の267,480円に対し、保護観察官は235,440円と約3万円の差があります。また、公安職俸給表が適用される矯正心理専門職・法務教官の方が、キャリアが進むにつれてやや有利になる場合が多いと考えられます。

勤務地については、矯正心理専門職・法務教官が全国8か所の矯正管区内での異動であるのに対し、保護観察官は地方更生保護委員会・保護観察所の管内で2〜3年ごとに異動するのが基本です。昇任に応じて異動範囲は広がります。宿舎については、保護観察官も職員宿舎が用意されています。

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実際に働いてみたリアルな声と職場環境

客観的なデータだけでなく、実際に働いた経験を持つ元職員の声も参考になります。OpenWorkには法務技官として勤務した元職員のクチコミが掲載されており、年収や職場環境の実態が垣間見えます。

「年収 480万円 基本給（月）23万円 残業代（月）3万円 賞与（年）80万円」 （法務技官、在籍3〜5年、退社済み、中途入社、女性）

出典：https://www.openwork.jp/user_answer.php?vid=a0A2x00000B0Xoj

これは中途入社・在籍3〜5年という比較的若い年次のデータであり、平均年収681万円と比較するとかなり低い数字です。ただし、これはひとりの個人の事例であり、勤務地・経験年数・手当の有無によって大きく変わります。

📋 法務技官の働く環境・実態まとめ

項目	内容
勤務時間	週38時間45分（週休2日制）。交替制勤務（昼夜勤）あり
残業	サービス残業が発生しやすいとの報告あり
休暇	年次休暇20日・夏季休暇・結婚・出産休暇・介護休暇
転勤	矯正管区内での異動が基本。1年ペースの頻繁な異動も
宿舎	原則無料（公安職俸給表適用職員の特例）
産休・育休	取得は可能だが、小規模施設では取りにくい雰囲気も

また、元職員のクチコミからは「体育会系の雰囲気」「護身術検定が必要」「当直勤務と全国転勤が大変」「人手不足で仕事ができない人の補助も必要」といったリアルな声も聞こえてきます。待遇面の満足度は高くない評価もある一方、有給休暇消化率80%という数字もあり、職場・上司によって環境差が大きいようです。

やりがいの面では「非行少年が立ち直る姿を間近で見られる」という声もあり、社会的意義の大きい仕事であることは間違いありません。年収の高さと仕事の意義、激務という側面を総合的に考慮した上で選択することが重要です。

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総括：法務技官の年収まとめ

最後に記事のポイントをまとめます。

1. 法務技官（矯正心理専門職・法務教官）の平均年収は、人事院の令和6年度調査によると約681万円である
2. 適用される俸給表は、少年院・少年鑑別所勤務が公安職俸給表（二）、刑務所・拘置所勤務が公安職俸給表（一）で、一般行政職より約12%高い水準である
3. 初任給は地域手当込みで267,480円（矯正心理専門職・法務教官）。保護観察官は235,440円と低めである
4. 地域手当は東京特別区内で20%加算されるなど、勤務地によって実収入に大きな差が生じる
5. 夜勤手当・超過勤務手当・扶養手当などの各種手当が上乗せされることで、実際の手取りは俸給月額以上に増える
6. 役職が上がると最大903万円（部長相当）まで年収が伸びるが、管理職昇任後は夜勤手当が消滅することに注意が必要である
7. 矯正医官（法務技官・医師）は年収約1,300万円という別格の水準で、兼業認可・週2日出勤可能という柔軟な勤務形態が特徴である
8. 矯正心理専門職になるには法務省専門職員（人間科学）採用試験への合格が必要で、2025年度の全体倍率は約2.9倍である
9. 宿舎費は公安職俸給表適用職員の特例により原則無料であり、実質的な可処分所得は表面上の年収以上になるケースが多い
10. 保護観察官は行政職俸給表（一）が適用され、平均年収は約668万円と矯正心理専門職より若干低い
11. 実際の職場環境については、激務・サービス残業・頻繁な転勤といった声もあり、やりがいと待遇の両面を考慮した上での判断が重要である
12. 作業専門官・矯正医官については各施設による選考採用（公募）となっており、ハローワーク等で求人情報が確認できる

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調査にあたり一部参考にさせて頂いたサイト

• https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Occupation/Detail/516
• https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10318785145
• https://job-q.me/articles/7832
• https://engshien.shinshu-u.ac.jp/shushoku/koumuin_24/20230206_%E6%B3%95%E5%8B%99%E7%9C%81.pdf
• https://www.moj.go.jp/content/001453997.pdf
• https://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B3%95%E5%8B%99%E6%8A%80%E5%AE%98
• https://hw-jobs.careermine.jp/salary/occupations/judge-advocate-general
• https://www.agaroot.jp/komuin/column/houmusyousenmonsyokuin/
• https://www.openwork.jp/user_answer.php?vid=a0A2x00000B0Xoj
• https://jp.stanby.com/r_6a2be7a7a6ca3eff78e39427af476c01