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フィックスターズの平均年収は791万円|新卒・評判など

フィックスターズの年収・働き方データ

フィックスターズは、AIや大量データ処理を速く動かすソフトウェアを作って売っている会社です。 フィックスターズの平均年収・働き方・将来性を、会社が公表している情報からわかりやすくまとめました。新卒・転職どちらの判断材料にも使えます。

最終更新:

▶ 目次を見る (24項目)
  1. 1.この会社のポイント
  2. 2.キホン数字
  3. 3.似ている会社(早見)
  4. 4.売上・利益の推移
  5. 5.働き方・規模の推移
  6. 6.社長や取締役のお給料
  7. 7.フィックスターズについて
  8. 8. └ フィックスターズの年収はなぜ高め?給料・働き方・評判を読む
  9. 9. └ フィックスターズはどんな会社?年収を支える高速化技術
  10. 10. └ フィックスターズの規模感は?売上96億円・従業員334人の働き方
  11. 11. └ フィックスターズの年収はいくら?平均約791万円の実感
  12. 12. └ フィックスターズの働き方は?勤続6.0年・育休70.0%・女性管理職12.0%
  13. 13. └ フィックスターズの評判は「やばい」?年収と働き方の数字から読む
  14. 14. └ フィックスターズ 年収の将来性は?AI高速化・半導体・自動運転から判断
  15. 15. └ フィックスターズの業績は伸びてる?年収を支える売上20.3%増
  16. 16. └ フィックスターズの将来性は?AI・半導体・自動運転の追い風
  17. 17. └ フィックスターズ入社前の注意点は?年収だけで見ない3つのリスク
  18. 18. └ フィックスターズに向く人・向かない人は?新卒と転職で違う見方
  19. 19. └ 総括:フィックスターズ 年収・働き方・将来性まとめ
  20. 20.業界平均との比較
  21. 21.関連ページ
  22. 22.最新決算
  23. 23.似ている会社
  24. 24.よくある質問

フィックスターズのキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

791万円

同業平均: 680万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

6年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

334人

グループ全体

女性管理職

12.0%

同業平均: 16.9%

同業平均
0% 100%

男性育休

70.0%

同業平均: 76.6%

同業平均
0% 100%

平均年齢

36.1歳

従業員の平均

20歳 50歳

情報・通信業 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

108位/605社

男性育休

161位/261社

平均勤続

324位/606社

男女の給料差

100
88

男性100に対し女性は88

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フィックスターズと似ている会社

下の比較セクションへ

フィックスターズの売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集(就活生向け)もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

5億円

売上 (売上高) の推移

過去14会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去14会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

フィックスターズの働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去14

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去14

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去14

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去14

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

フィックスターズの社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員9人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

3億円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

2,830万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女2 : 男10 (女性 16.6%)

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フィックスターズについて

フィックスターズの年収はなぜ高め?給料・働き方・評判を読む

フィックスターズの年収はなぜ高め?給料・働き方・評判を読む

ここでは、フィックスターズ 年収を考える前提として、事業内容、会社の大きさ、働き方の数字を見ていきます。新卒にも転職者にも、「どんな場所で、どんな人が働く会社か」が見えやすい部分です。

フィックスターズはどんな会社?年収を支える高速化技術

フィックスターズはどんな会社?年収を支える高速化技術

フィックスターズは、AIや大量データ処理を速く動かすソフトウェアを作って売っている会社です。スローガンは「Speed up your AI」。重い荷物を積んだトラックを、専用道路に乗せて一気に走らせるような仕事です。

具体的には、半導体向けの開発、自動運転を支える計算処理、医療画像の高速処理、製造現場の検査装置、金融分野の大量計算などを支援しています。フィックスターズは、目立つアプリを作る会社というより、裏側で速さを磨く職人集団に近い存在です。

商品・サービス名では、量子計算を使いやすくする「Fixstars Amplify」、乳がん画像診断を支援する「METIS Eye」、AI開発を助ける「Fixstars AIBooster」などがあります。表舞台の看板より、エンジンルームで性能を引き出す会社です。

フィックスターズの規模感は?売上96億円・従業員334人の働き方

フィックスターズの規模感は?売上96億円・従業員334人の働き方

フィックスターズの売上は約96億円、従業員数は約334人です。巨大企業のように何万人もいる会社ではありませんが、技術分野を絞って高い収益を出す、少数精鋭型の会社と見てよいでしょう。

334人という人数は、大きな高校1学年より少し多いくらいです。そのうち9割以上がエンジニアとされており、会社全体がひとつの研究開発チームのような濃さを持っています。会議室より開発現場の温度が高い会社、とイメージすると近いです。

売上約96億円に対して、本業のもうけは約25.8億円です。売上のうちもうけになる割合はかなり高く、情報・通信業の平均的な収益性を上回ります。高い専門性を持つ人材が、会社の稼ぐ力を直接支えている構図です。

フィックスターズの年収はいくら?平均約791万円の実感

フィックスターズの年収はいくら?平均約791万円の実感

フィックスターズの平均年収は約791万円です。上場企業の平均が600万円台とされるなかで、かなり上の水準です。月給だけで単純に割ると月約66万円ですが、実際は賞与や手当の配分で変わります。

年収約791万円なら、独身の20代後半から30代では生活にかなり余白が出やすい水準です。家計でいえば、毎月の固定費を払っても、自己投資や貯蓄に水を回せる貯水池があるような感覚です。

ただし、フィックスターズの30歳年収、職種別年収、新卒年収、ボーナスの月数は、会社が公表している情報では確認できません。平均年齢は36.1歳なので、平均年収約791万円は若手だけの数字ではなく、中堅層も含んだ全体平均として見る必要があります。

ちょっとした補足: フィックスターズ 年収を見るときは、平均だけで判断しないことが大切です。高度なエンジニア比率が高いため、入社時のスキル、担当領域、成果によって実感は変わる可能性があります。

フィックスターズの働き方は?勤続6.0年・育休70.0%・女性管理職12.0%

フィックスターズの働き方は?勤続6.0年・育休70.0%・女性管理職12.0%

フィックスターズの平均勤続年数は6.0年です。何十年も同じ会社にいる昔ながらの大企業とは違い、技術者が経験を積みながらキャリアを動かす情報・通信業らしい数字です。腰を据える人と挑戦を重ねる人が混じる職場に見えます。

男性育休取得率は70.0%です。約7割という数字は、子育てと仕事を両立したい人には前向きな材料です。もちろん部署や時期で実感は変わりますが、制度が紙に書いてあるだけでなく、利用されている様子が数字から見えます。

女性管理職比率は12.0%です。一定の登用は進んでいる一方、まだ伸びしろもあります。従業員334人規模の会社なので、ひとりの管理職登用が空気を変えることもあり、小さな池に石を投げるように影響が広がりやすい面があります。

残業時間、有給取得率、退職金制度、福利厚生の詳細は、会社が公表している情報だけでは十分に確認できません。転職や新卒採用で見る場合は、面接や説明会で「開発案件ごとの繁忙期」「育休復帰後の働き方」を確認したいところです。

フィックスターズの評判は「やばい」?年収と働き方の数字から読む

フィックスターズの評判は「やばい」?年収と働き方の数字から読む

「フィックスターズ やばい」と検索されることがありますが、会社が公表している数字だけで、悪い意味でやばい会社と断定できる材料は確認できません。むしろ年収約791万円、本業のもうけ約25.8億円、男性育休70.0%は強い数字です。

一方で、フィックスターズは高度な技術を扱う会社です。最先端の計算処理やAI開発に関わるため、学び続ける負荷は小さくないでしょう。速い川で泳ぐような環境なので、成長機会と大変さはセットで見たほうが自然です。

匿名掲示板や口コミでは、会社への期待や不安が投稿されることがあります。ただし、Yahoo!ファイナンス掲示板(https://news.google.com/rss/articles/CBMiWkFVX3lxTE1PalJpdHZiWTFBUXRqamdlaWliXzFnaXNqaEpxVV9wZG1sWDlfcUluc2taeFlDZVI4ZjZORVQxbWZmclhFSUx2N3dMaVJ4WlVSeGI2aEdFMi16QQ?oc=5)のような匿名投稿は、部署・時期・立場で見え方が変わるため、事実認定には使いにくい情報です。

フィックスターズ 年収の将来性は?AI高速化・半導体・自動運転から判断

フィックスターズ 年収の将来性は?AI高速化・半導体・自動運転から判断

フィックスターズ 年収の高さが今後も続くかは、事業の伸びと人材需要に左右されます。ここでは、売上の伸び、AI高速化、半導体、自動運転、入社前の注意点を働く人目線で見ていきます。

フィックスターズの業績は伸びてる?年収を支える売上20.3%増

フィックスターズの売上は約96.2億円で、前年から20.3%増えています。本業のもうけは約25.8億円で11.9%増、最終的なもうけは約19.5億円で30.2%増です。数字だけ見れば、階段を一段ずつではなく二段飛ばしで上がった印象です。

特に、自動運転関連の計算処理、半導体メーカー向けの開発、国内製造業向けの高速化支援が安定して続いています。フィックスターズは流行だけを追う会社ではなく、重い計算を速くするという土台の技術で稼いでいます。

ただし、月額利用型の自社サービスでは、将来の成長に向けた開発投資が先行しています。新しい畑に種をまいている段階なので、すぐに収穫できる部分と、時間をかけて育てる部分が混ざっている点は見ておきたいところです。

フィックスターズの将来性は?AI・半導体・自動運転の追い風

フィックスターズの将来性を見るうえで大きいのは、AI開発の広がりです。AIは大量の計算を必要とするため、処理を速くする技術の価値が高まります。渋滞した高速道路に、専用レーンを作るような役割です。

注力分野は、半導体、自動運転、製造、医療画像、金融計算などです。さらに「Fixstars Amplify」「METIS Eye」「Fixstars AIBooster」といった自社サービスも育てています。研究開発には約4.5億円を投じています。

フィックスターズの強みは、画像処理用の半導体や書き換え可能な専用回路など、特殊な計算装置の性能を引き出すところにあります。誰でも使える道具ではなく、職人が研いだ包丁のような技術なので、合う企業には深く刺さります。

フィックスターズ入社前の注意点は?年収だけで見ない3つのリスク

ひとつ目は、技術変化の速さです。フィックスターズは最先端の計算技術に近い場所で勝負しているため、学び続ける姿勢が必要です。昨日の正解が今日の古い地図になるような世界です。

ふたつ目は、特定顧客への依存です。会社が公表している情報では、キオクシア向けの売上が全体の17.1%を占めています。大口顧客は安定材料でもありますが、案件変更があれば影響も出やすい関係です。

みっつ目は、人材確保の難しさです。従業員の9割以上がエンジニアで、会社の強さは人に大きく依存しています。採用競争が激しいため、優秀な人を集め続けられるかは、フィックスターズの成長に直結します。

ご注意ください: 年収が高い会社ほど、求められる専門性も高くなりがちです。フィックスターズを検討するなら、給与水準だけでなく、入社後にどの技術領域を伸ばせるかまで見たいところです。

フィックスターズに向く人・向かない人は?新卒と転職で違う見方

新卒でフィックスターズに向くのは、数学、情報科学、ソフトウェア開発が好きで、難しい問題に時間をかけて向き合える人です。大きな組織でゆっくり育つより、密度の高い技術環境に飛び込みたい人に合いやすいでしょう。

転職で向くのは、高速化、AI、半導体、自動運転、医療画像などの近い領域で経験を持つ人です。即戦力として入る場合、フィックスターズ 年収の高さは魅力ですが、その分「何を速くできるか」を具体的に語れることが大切です。

向かない可能性があるのは、技術の深掘りより管理業務や定型業務を好む人です。フィックスターズは、レールが敷かれた列車に乗るより、線路を整えながら高速列車を走らせるような仕事が多い会社です。

総括:フィックスターズ 年収・働き方・将来性まとめ

フィックスターズ 年収は平均約791万円で、上場企業平均を上回る水準です。売上約96億円、本業のもうけ約25.8億円、従業員約334人という数字からは、少数精鋭で高い専門性を収益に変える会社像が見えます。

働き方では、平均勤続6.0年、男性育休取得率70.0%、女性管理職比率12.0%が判断材料です。安定大企業のような大きな港というより、高性能な研究船で専門領域を進む会社に近い印象です。

新卒は採用ページで初任給・配属・インターン内容を、転職者は中途採用の職種別条件・残業・評価制度を確認すると、フィックスターズで働く現実がより具体的に見えてきます。

フィックスターズと業界平均の比較

平均年収の比較

フィックスターズ 790.8万円
同業掲載平均 679.7万円

女性管理職比率の比較

フィックスターズ 12%
同業掲載平均 16.9%

男性育休取得率の比較

フィックスターズ 70%
同業掲載平均 76.6%

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フィックスターズの最新決算

最新発表

2026年9月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)

開示日: 2026/2/13

TDnet PDF
売上高
25億円
前年比 +9.3%
営業利益
7億円
前年比 -10.1%
純利益
4億円
前年比 -2.2%
1株配当
18円

来期会社予想

売上高
103億円
+7.1%
純利益
16億円
-17.8%

フィックスターズと似ている会社

フィックスターズについてよくある質問

Q.フィックスターズの平均年収はいくら?

A.平均年収は約791万円です。日本の上場企業平均とされる600万円台を上回ります。平均年齢は36.1歳なので、若手だけでなく中堅社員も含めた全体平均として見る必要があります。

Q.フィックスターズの初任給や新卒年収は?

A.フィックスターズの初任給や新卒年収は、会社が公表している情報では確認できません。新卒で見る場合は、採用ページや説明会で基本給、賞与、配属後の評価制度を確認するのが現実的です。

Q.フィックスターズの新卒採用人数や採用大学は?

A.新卒採用人数や採用大学の詳細は、会社が公表している情報では確認できません。ただし、従業員334人のうち9割以上がエンジニアとされており、技術系人材の採用に力を入れていることは読み取れます。

Q.フィックスターズの離職率は高い?

A.離職率そのものは公表されていません。平均勤続年数は6.0年です。情報・通信業では転職やキャリア移動も多いため、この数字だけで高い・低いと断定せず、面接で退職理由や定着支援を聞くのがよいでしょう。

Q.フィックスターズは転職するのが難しい?

A.選考倍率は公表されていません。ただし、事業の中心が高度なソフトウェア高速化で、社員の9割以上がエンジニアです。転職では、AI、半導体、自動運転、画像処理などの経験を具体的に示せる人が有利になりやすいと考えられます。

Q.フィックスターズの中途採用の年収やボーナスは?

A.中途採用の職種別年収、ボーナスの月数、退職金の詳細は、会社が公表している情報では確認できません。平均年収約791万円は参考になりますが、実際の提示額は職種、経験、担当領域で変わると見たほうが自然です。

Q.フィックスターズはやばい会社ですか?

A.会社が公表している数字では、悪い意味でやばいと断定する材料は確認できません。売上は前年から20.3%増、本業のもうけも11.9%増です。一方で、技術変化が速く、学び続ける負荷はある会社です。

Q.フィックスターズの女性の働きやすさや育休は?

A.男性育休取得率は70.0%、女性管理職比率は12.0%です。育休取得の数字は前向きな材料ですが、女性管理職比率はまだ伸びしろもあります。部署ごとの働き方や復職後の役割は、選考時に確認したいポイントです。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

※ 当ブロックはアフィリエイトリンクを含みます (rel=sponsored). 紹介のみで運営者がサービス内容に責任は持ちません。

フィックスターズのデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。フィックスターズに関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

※ 掲載数値はフィックスターズが金融庁EDINETで公表した有価証券報告書をもとに集計しています。各社の開示基準や集計範囲の違い (連結/単体、ホールディングス単体/グループ全体、平均年収の対象社員区分、臨時雇用の含み方など) により、年度間や他社との単純比較で数字が大きく動いて見える場合があります。また、開示後の訂正報告、会計基準の変更、当サイトのデータ取得・整形ロジックの更新によって、過去値が更新されることもあります。詳しくは免責事項をご確認ください。

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