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アエリアの平均年収は700万円|評判など

アエリアの年収・働き方データ

アエリアは、情報技術サービス、スマートフォン向けゲームやキャラクター関連、不動産・投資関連の3つを主な柱にする会社です。 アエリアの平均年収・働き方・将来性を、会社が公表している情報からわかりやすくまとめました。新卒・転職どちらの判断材料にも使えます。

最終更新:

▶ 目次を見る (24項目)
  1. 1.この会社のポイント
  2. 2.キホン数字
  3. 3.似ている会社(早見)
  4. 4.売上・利益の推移
  5. 5.働き方・規模の推移
  6. 6.社長や取締役のお給料
  7. 7.アエリアについて
  8. 8. └ アエリア 年収はなぜ約700万円?給料・勤続・働き方を読む
  9. 9. └ アエリアはどんな会社?年収を見る前に事業の中身を確認
  10. 10. └ アエリアの規模感と年収|売上約165億円・従業員約460人の実感
  11. 11. └ アエリアの年収はいくら?平均約700万円は生活でどう見える?
  12. 12. └ アエリアの働き方と勤続年数|8.0年は長い?短い?
  13. 13. └ アエリアの育休・離職率・評判はどう読む?公表データの限界
  14. 14. └ アエリア 年収を支えるゲーム・情報技術サービス・不動産関連の将来性
  15. 15. └ アエリアの業績と将来性|売上は減少、もうけは黒字へ回復
  16. 16. └ アエリアの将来性はどこにある?女性向けゲーム・海外・不動産活用
  17. 17. └ アエリアの入社前に知りたい注意点|評判だけで見ない3つのリスク
  18. 18. └ アエリアに向く人・向かない人|新卒と転職で働き方の相性を見る
  19. 19. └ 総括:アエリア 年収・働き方・将来性まとめ
  20. 20.業界平均との比較
  21. 21.関連ページ
  22. 22.最新決算
  23. 23.似ている会社
  24. 24.よくある質問

アエリアのキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

700万円

同業平均: 680万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

8年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

460人

グループ全体

女性管理職

非開示

同業平均: 16.9%

男性育休

非開示

同業平均: 76.6%

平均年齢

50歳

従業員の平均

20歳 50歳

情報・通信業 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

200位/605社

平均勤続

207位/606社

男女の給料差

非開示

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アエリアと似ている会社

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アエリアの売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集(就活生向け)もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

2億円

売上 (売上高) の推移

過去15会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去15会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

アエリアの働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去15

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去15

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去15

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去15

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

アエリアの社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員3人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

7,900万円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

2,633万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女0 : 男7 (女性 0.0%)

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業界研究・自己分析・転職思考の定番書

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アエリアについて

アエリア 年収はなぜ約700万円?給料・勤続・働き方を読む

アエリア 年収はなぜ約700万円?給料・勤続・働き方を読む

アエリア 年収を見るときは、平均年収だけでなく、事業内容、従業員数、平均年齢、勤続年数までセットで見る必要があります。給料の数字は、会社の体力や働く人の年齢構成を映す鏡のようなものです。

アエリアはどんな会社?年収を見る前に事業の中身を確認

アエリアはどんな会社?年収を見る前に事業の中身を確認

アエリアは、情報技術サービス、スマートフォン向けゲームやキャラクター関連、不動産・投資関連の3つを主な柱にする会社です。インターネット上のサービスを作り、運営し、さらに不動産領域にも手を広げています。

具体的には、株式会社エアネットのデータサービス、株式会社ファーストペンギンの電子出版向け広告・決済関連、スマートフォン・タブレット向けゲームやキャラクターグッズ販売などがあります。アエリアは、ひとつの大きな工場というより、複数の専門店が同じ商店街で動いているような会社です。

新卒で見るなら、アエリアは「ゲームだけの会社」と決めつけないほうがよいです。転職で見るなら、情報技術、ゲーム運営、不動産関連など、どの領域に関わるかで仕事内容の景色がかなり変わります。

アエリアの規模感と年収|売上約165億円・従業員約460人の実感

アエリアの規模感と年収|売上約165億円・従業員約460人の実感

アエリアの売上は約165億円、従業員数は約460人です。巨大企業のように何万人もいる会社ではありませんが、上場企業として複数の子会社を持ち、事業を広げている規模です。

約460人という人数は、大きめの高校1校ぶんに近いイメージです。全員の顔が見えるほど小さくはなく、かといって大都市のように人が多すぎるわけでもありません。部署や子会社によって文化が分かれやすいサイズ感です。

売上約165億円は、個人の家計でいえばかなり大きな金額ですが、情報・通信業界のなかでは中堅規模といえます。アエリア 年収の約700万円は、この規模の会社としては悪くない一方、働く場所によって実感差が出やすい数字です。

アエリアの年収はいくら?平均約700万円は生活でどう見える?

アエリアの年収はいくら?平均約700万円は生活でどう見える?

アエリアの平均年収は約700万円です。日本の上場企業平均が600万円台とされるなかでは、やや上回る水準です。毎月の手取りで考えると、家族構成や税金で変わりますが、ざっくり40万円前後がひとつの目安になります。

家計でいうと、都心の高級マンションを余裕で選べるほどではありません。ただ、地方都市や郊外なら住宅ローン、教育費、貯蓄を並べて考えられる水準です。毎月の買い物かごに、少し余白が残るような感覚です。

ただし、年代別年収、職種別年収、30歳時点の年収、課長クラスの年収は、会社が公表している情報では確認できません。平均年齢が50.0歳と高いため、若手が入社直後から約700万円を受け取るという意味ではない点にご注意ください。

ちょっとした補足: アエリア 年収の平均値は、ベテラン層の給料も含んだ数字です。新卒や20代転職者は、求人票に出る条件や配属先の給与制度を個別に確認する必要があります。

アエリアの働き方と勤続年数|8.0年は長い?短い?

アエリアの働き方と勤続年数|8.0年は長い?短い?

アエリアの平均勤続年数は8.0年です。日本企業全体で見ると極端に長いとはいえませんが、変化の速いインターネット・ゲーム周辺の会社としては、一定期間腰を据えて働く人もいる数字です。

平均年齢は50.0歳です。これは、会社の中に経験豊富な人が多い可能性を示します。新卒にとっては、社会人としての型を学べる先輩がいる一方、若手中心の勢いある職場を想像していると、印象が違うかもしれません。

残業時間、有給休暇の取得率、在宅勤務の詳しい制度、福利厚生の細部は、会社が公表している情報では確認できません。アエリアの働き方を判断するなら、採用面談で「配属予定部署の1日の流れ」を聞くのが現実的です。

アエリアの育休・離職率・評判はどう読む?公表データの限界

アエリアの育休・離職率・評判はどう読む?公表データの限界

アエリアの男性育休取得率、女性管理職比率、新卒の離職率は、今回の会社が公表している情報では確認できません。役員は男性7名、女性0名とされていますが、一般社員の女性比率や管理職登用の全体像までは読み取れません。

この点は、働きやすさを重視する人には少し物足りない材料です。地図でいうと、主要道路は見えているけれど、細い路地までは載っていない状態です。アエリアの評判を調べる場合も、口コミだけで判断せず、面接で制度の運用実態を確認したいところです。

データから見るアエリアは、年収水準は比較的しっかりしています。でも、育休・離職率・残業の見え方は限定的です。魅力と不明点を分けて見ることが、入社後のギャップを減らす近道です。

アエリア 年収を支えるゲーム・情報技術サービス・不動産関連の将来性

アエリア 年収を支えるゲーム・情報技術サービス・不動産関連の将来性

アエリア 年収が今後も維持されるかは、事業の稼ぐ力に左右されます。ここでは、売上やもうけの動き、成長分野、入社前に見ておきたいリスクを、働く人の視点で整理します。

アエリアの業績と将来性|売上は減少、もうけは黒字へ回復

アエリアの売上は約165億円で、前年から14.0%減少しました。一方で、本業のもうけは約6.7億円となり、前年の赤字から黒字へ戻っています。売上はしぼんだものの、利益面では持ち直した形です。

たとえるなら、レストランの来客数は減ったけれど、仕入れや人件費を見直して黒字に戻したような状態です。派手な成長というより、体を引き締めながら再び走れる形に整えている段階に見えます。

アエリアの年収を考えるうえでは、この黒字回復は前向きです。ただし、売上が減っている点は軽く見られません。給料の安定には、利益だけでなく、売上の土台が広がることも大切です。

アエリアの将来性はどこにある?女性向けゲーム・海外・不動産活用

アエリアは、情報技術サービスでは既存顧客との取引強化、新しい顧客開拓を進める方針です。ゲーム・キャラクター関連では、女性向け市場での影響力を高め、海外市場や新しい遊びの領域にも広げる考えを示しています。

不動産関連では、民泊を含む空き物件の活用、不動産情報の見える化、ネットを使った不動産投資の仕組みづくりにも触れています。ゲームの画面内だけでなく、現実の建物や街にも事業の手を伸ばしている点が特徴です。

これは、一本足で立つより、三脚で支えるような経営です。どれか一つが揺れても、別の柱で支えられる可能性があります。ただし、三脚は脚の長さがそろわないと安定しません。事業ごとの管理力が問われます。

アエリアの入社前に知りたい注意点|評判だけで見ない3つのリスク

アエリアに入る前に見たい注意点は3つあります。ひとつ目は、スマートフォン向けゲームやネットサービスの競争が激しいことです。人気の移り変わりは早く、昨日まで満席だった店が、翌月には空席になるような世界です。

ふたつ目は、不動産関連の市況です。金利上昇、建築費の上昇、販売時期の遅れが起きると、売上やもうけに影響します。ゲーム会社のように見えて、不動産の波も受ける点は見落としやすいところです。

みっつ目は、事業の幅が広いぶん、配属先によって働き方や求められる力が変わることです。情報技術サービス、ゲーム運営、不動産関連では、同じアエリアでも仕事の温度やスピードが違います。

ご注意ください: アエリアの評判を検索すると、良い声も厳しい声も出てくる可能性があります。ただし、口コミは部署や時期に左右されます。公表データと面接での確認を合わせて見るのが安全です。

アエリアに向く人・向かない人|新卒と転職で働き方の相性を見る

新卒でアエリアに向くのは、ゲームやネットサービスに関心がありつつ、広告、決済、データ、不動産など周辺領域にも興味を広げられる人です。ひとつの専門だけを深く掘るより、複数の畑を歩く感覚があります。

転職で向くのは、事業の変化を前向きに受け止め、収益改善や運営効率化に関われる人です。特に、ゲーム運営、データサービス、ネット広告、不動産関連の経験がある人は、即戦力として接点を作りやすいでしょう。

一方で、制度が細かく整った大企業的な環境を求める人や、配属先ごとの差を避けたい人は、慎重に確認したほうがよいです。アエリアは、整備された高速道路というより、複数の道を選びながら進む会社に近い印象です。

総括:アエリア 年収・働き方・将来性まとめ

アエリア 年収は平均約700万円で、上場企業平均をやや上回る水準です。平均年齢50.0歳、平均勤続年数8.0年という数字からは、ベテラン層を含む落ち着いた組織の姿も見えてきます。

見るべきポイントは次の通りです。

- 平均年収は約700万円

- 売上は約165億円、本業のもうけは約6.7億円

- ゲーム・情報技術サービス・不動産関連の3本柱

- 初任給、採用人数、離職率、残業は公表情報だけでは不明

- 配属先によって働き方の差が出る可能性あり

アエリアを就職・転職先として見るなら、年収の高さだけでなく、配属予定の事業、働き方の実態、育休や残業の運用まで確認すると、入社後の景色がより具体的になります。

アエリアと業界平均の比較

平均年収の比較

アエリア 700万円
同業掲載平均 679.7万円

女性管理職比率の比較

アエリア 非開示
同業掲載平均 16.9%

男性育休取得率の比較

アエリア 非開示
同業掲載平均 76.6%

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アエリアの最新決算

最新発表

2025年12月期 決算短信〔日本基準〕(連結)

開示日: 2026/2/13

TDnet PDF
売上高
165億円
前年比 -14.0%
営業利益
7億円
純利益
4億円
1株配当
5円

来期会社予想

売上高
175億円
+6.2%
純利益
5億円
+41.9%

アエリアと似ている会社

アエリアについてよくある質問

Q.アエリアの平均年収はいくら?

A.アエリアの平均年収は約700万円です。日本の上場企業平均が600万円台とされるなかでは、やや高めの水準です。ただし平均年齢が50.0歳のため、若手の給料をそのまま表す数字ではありません。

Q.アエリアの初任給はいくら?

A.アエリアの初任給は、会社が公表している情報では確認できません。新卒で応募する場合は、募集要項で月給、賞与、固定残業代の有無を必ず確認してください。平均年収約700万円とは分けて見る必要があります。

Q.アエリアの新卒採用人数は?

A.アエリアの新卒採用人数は、会社が公表している情報では確認できません。採用人数が少ない年もあり得るため、アエリア 新卒で調べる人は、採用ページや就活サイトの年度別情報を確認するとよいです。

Q.アエリアの新卒の離職率は高い?

A.新卒の離職率は公表されていません。平均勤続年数は8.0年です。極端に短い数字ではありませんが、業界の変化が速いことや、配属先によって仕事の内容が違うことは考慮したい点です。

Q.アエリアは転職するのが難しい?

A.中途採用の倍率や選考通過率は公表されていません。ただし、アエリアはゲーム、情報技術サービス、不動産関連など複数領域を持つため、経験が合う職種では評価されやすい可能性があります。求人ごとの必須条件を確認しましょう。

Q.アエリアの中途採用の年収は?

A.中途採用の職種別年収は、会社が公表している情報では確認できません。平均年収は約700万円ですが、実際の提示額は職種、経験、役職、勤務地によって変わります。面接前に求人票の下限・上限を見ておくことが大切です。

Q.アエリアの女性の働きやすさは?

A.女性管理職比率や育休取得率は、今回の公表情報では確認できません。役員は男性7名、女性0名です。制度そのものより、実際に使われているかが重要なので、面談では育休復帰例や管理職登用の実績を聞くと判断しやすくなります。

Q.アエリアの将来性はある?

A.アエリアは売上が前年から減少した一方、本業のもうけは黒字に戻っています。ゲーム・キャラクター関連、情報技術サービス、不動産関連を持つ点は強みです。ただし競争の激しさや不動産市況の影響もあり、安定と変化が同居する会社です。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

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アエリアのデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。アエリアに関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

※ 掲載数値はアエリアが金融庁EDINETで公表した有価証券報告書をもとに集計しています。各社の開示基準や集計範囲の違い (連結/単体、ホールディングス単体/グループ全体、平均年収の対象社員区分、臨時雇用の含み方など) により、年度間や他社との単純比較で数字が大きく動いて見える場合があります。また、開示後の訂正報告、会計基準の変更、当サイトのデータ取得・整形ロジックの更新によって、過去値が更新されることもあります。詳しくは免責事項をご確認ください。

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