年収ずかん

情報・通信業 / IT・通信・ネット関連

KADOKAWAの平均年収は885万円|新卒・評判・転職など

KADOKAWAの年収・働き方データ

KADOKAWAは、書籍や雑誌を作って売っているだけの会社ではありません。 KADOKAWAの平均年収・働き方・将来性を、会社が公表している情報からわかりやすくまとめました。新卒・転職どちらの判断材料にも使えます。

最終更新:

▶ 目次を見る (24項目)
  1. 1.この会社のポイント
  2. 2.キホン数字
  3. 3.似ている会社(早見)
  4. 4.売上・利益の推移
  5. 5.働き方・規模の推移
  6. 6.社長や取締役のお給料
  7. 7.KADOKAWAについて
  8. 8. └ KADOKAWA 年収はなぜ高い?出版・アニメ・ゲームの働き方を読む
  9. 9. └ KADOKAWAはどんな会社?年収を支える作品づくりの広さ
  10. 10. └ KADOKAWAの規模感と年収|売上約2,779億円はどれくらい?
  11. 11. └ KADOKAWAの年収はいくら?平均約885万円と30歳年収の見方
  12. 12. └ KADOKAWAの働き方|勤続年数・育休・女性管理職から見る実態
  13. 13. └ KADOKAWAはホワイト?やばい?評判を数字で見る
  14. 14. └ KADOKAWA 年収と将来性|カドコミ・BOOK☆WALKER・ELDEN RINGの伸びしろ
  15. 15. └ KADOKAWAの業績は伸びてる?年収への安心材料と不安材料
  16. 16. └ KADOKAWAの将来性|海外展開・電子書籍・作品開発の方向性
  17. 17. └ KADOKAWAの入社前に知っておきたい3つの注意点
  18. 18. └ KADOKAWAに向く人・向かない人|新卒と転職の働き方視点
  19. 19. └ 総括:KADOKAWA 年収・働き方・将来性まとめ
  20. 20.業界平均との比較
  21. 21.関連ページ
  22. 22.最新決算
  23. 23.似ている会社
  24. 24.よくある質問

KADOKAWAのキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

885万円

同業平均: 680万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

4.2年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

6,967人

+臨時 1,109人 (派遣・契約)

女性管理職

25.3%

同業平均: 16.9%

同業平均
0% 100%

男性育休

36.8%

同業平均: 76.6%

同業平均
0% 100%

平均年齢

41.3歳

従業員の平均

20歳 50歳

情報・通信業 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

56位/605社

男性育休

233位/261社

平均勤続

431位/606社

男女の給料差

100
73

男性100に対し女性は73

Similar Companies

KADOKAWAと似ている会社

下の比較セクションへ

KADOKAWAの売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集(就活生向け)もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

4億円

売上 (売上高) の推移

過去11会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去11会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

KADOKAWAの働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去11

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去11

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去11

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去11

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

KADOKAWAの社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員8人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

4億円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

4,975万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女4 : 男14 (女性 22.2%)

📚 Amazon

KADOKAWAの研究に役立つ本

業界研究・自己分析・転職思考の定番書

※ Amazonアソシエイト・プログラムのリンクを含みます (rel=sponsored).

KADOKAWAについて

KADOKAWA 年収はなぜ高い?出版・アニメ・ゲームの働き方を読む

KADOKAWA 年収はなぜ高い?出版・アニメ・ゲームの働き方を読む

KADOKAWA 年収を見るときは、給与だけでなく「どんな事業で稼いでいる会社か」も大切です。KADOKAWAは出版だけでなく、アニメ、実写映像、ゲーム、動画、教育まで広げている会社です。

KADOKAWAはどんな会社?年収を支える作品づくりの広さ

KADOKAWAはどんな会社?年収を支える作品づくりの広さ

KADOKAWAは、書籍や雑誌を作って売っているだけの会社ではありません。『Re:ゼロから始める異世界生活』、電子書籍のBOOK☆WALKER、ゲーム会社フロム・ソフトウェアの『ELDEN RING』など、作品を本・映像・ゲームへ広げる会社です。

街の書店から映画館、スマホの動画、ゲーム機の画面まで、ひとつの大きな文化の商店街を運営しているようなスケール感があります。KADOKAWAで働くことは、紙の本だけでなく、作品を世界へ届ける流れの一部に入ることに近いです。

ちょっとした補足:

KADOKAWAは「作品を作る会社」であると同時に、「作品を長く売り続ける会社」でもあります。新卒なら編集・営業・宣伝・デジタル分野、転職なら専門性を生かす職種を見やすい会社です。

KADOKAWAの規模感と年収|売上約2,779億円はどれくらい?

KADOKAWAの規模感と年収|売上約2,779億円はどれくらい?

KADOKAWAの売上は約2,779億円、従業員数は約6,967人です。6,967人という人数は、小さな町の住民がまるごとひとつの会社で働いているような規模です。出版会社というより、文化産業の大型拠点と見るほうが近いでしょう。

売上約2,779億円は、1万円札を積み上げると想像しにくいほどの金額です。東京ドームのような大きな器に、書籍、アニメ、ゲーム、動画、教育の売上がそれぞれ流れ込んでいるイメージです。

主な数字を並べると、KADOKAWAの大きさが見えやすくなります。

| 項目 | 数字 |

|---|---:|

| 売上 | 約2,779億円 |

| 本業のもうけ | 約167億円 |

| 最終的なもうけ | 約74億円 |

| 従業員数 | 約6,967人 |

| 借金の少なさ | 60.9% |

数字だけを見ると大企業ですが、作品ごとの当たり外れや流行の変化も受けます。大きな船ではあるものの、海は穏やかな日ばかりではありません。

KADOKAWAの年収はいくら?平均約885万円と30歳年収の見方

KADOKAWAの年収はいくら?平均約885万円と30歳年収の見方

KADOKAWAの平均年収は約885万円です。上場企業の平均が600万円台とされるなかで見ると、高めの水準です。家計でいえば、都心で家賃を払いながら貯蓄や趣味にも回しやすい収入帯に入ります。

ただし、KADOKAWAの30歳年収、部長年収、職種別年収、ボーナスが何ヶ月分かは、会社が公表している情報では確認できません。平均年齢は41.3歳なので、約885万円は若手だけの給与ではなく、中堅以上も含めた平均です。

「KADOKAWA 年収 1000万」と検索する人もいますが、平均が約885万円であることから、役職や専門職では1,000万円台に届く人がいる可能性はあります。ただし、人数や条件は公表されていないため、求人票で確認する必要があります。

ご注意ください:

平均年収は、会社全体の平均です。新卒1年目の給与でも、中途採用の提示額でもありません。転職で見る場合は、職種、経験年数、勤務地、役割の重さを分けて確認するのが現実的です。

KADOKAWAの働き方|勤続年数・育休・女性管理職から見る実態

KADOKAWAの働き方|勤続年数・育休・女性管理職から見る実態

KADOKAWAの平均勤続年数は4.2年です。大企業としては長いとは言いにくく、人の入れ替わりや事業変化がある会社と読めます。出版だけでなく、アニメ、ゲーム、動画、教育まで広いぶん、部署によって働き方の景色はかなり変わりそうです。

男性育休取得率は36.8%、女性管理職比率は25.3%です。女性管理職が約4人に1人という数字は、管理職登用の面では一定の進展が見えます。一方で、男性育休はまだ半数に届いておらず、制度と現場運用の差は確認したいところです。

KADOKAWAの残業時間、固定残業代、有給取得率、退職金の詳細は、会社が公表している情報だけでは確認できません。新卒も転職者も、面接で「配属部署の繁忙期」「残業代の扱い」「休みの取りやすさ」を具体的に聞くのが大切です。

KADOKAWAはホワイト?やばい?評判を数字で見る

KADOKAWAはホワイト?やばい?評判を数字で見る

KADOKAWAは「ホワイト」「やばい」「年収が低い」といった検索をされます。数字だけで見ると、平均年収約885万円、女性管理職比率25.3%は魅力的です。大きな出版社でありながら、ゲームやアニメにも伸びしろがあります。

一方で、2024年にはサイバー攻撃によるサービス停止や情報漏れが発生し、復旧や補償の費用も出ました。また、取引先との価格面をめぐる問題で公的機関から勧告を受けたことも会社が公表しています。華やかな作品の裏側には、守るべき仕組みの重さもあります。

匿名口コミは部署や時期で差が大きいため、事実として断定できません。KADOKAWAを判断するなら、年収の高さだけでなく、配属先、繁忙期、情報管理、法令の遵守への姿勢まで見る必要があります。

KADOKAWA 年収と将来性|カドコミ・BOOK☆WALKER・ELDEN RINGの伸びしろ

KADOKAWA 年収と将来性|カドコミ・BOOK☆WALKER・ELDEN RINGの伸びしろ

KADOKAWA 年収の水準が続くかは、将来性ともつながります。KADOKAWAは出版の会社でありながら、アニメ、ゲーム、海外、電子書籍へ広げており、成長の種を複数持っています。

KADOKAWAの業績は伸びてる?年収への安心材料と不安材料

KADOKAWAの売上は約2,779億円で、前年から7.7%増えました。一方、本業のもうけは約167億円で9.8%減り、最終的なもうけは約74億円で35.1%減っています。売上は伸びたものの、利益は痛みを受けた年です。

背景には、ニコニコ関連サービスなどへのサイバー攻撃の影響があります。大きな店にお客さんは来ているのに、裏の倉庫やレジの復旧で費用がかさんだような状態です。KADOKAWAの年収を支える土台は広いものの、守りの投資も必要です。

事業ごとに見ると、アニメやゲームは強さが目立ちます。『ELDEN RING SHADOW OF THE ERDTREE』の販売好調や、『【推しの子】』2期、『Re:ゼロから始める異世界生活』3期などの展開が会社を押し上げています。

KADOKAWAの将来性|海外展開・電子書籍・作品開発の方向性

KADOKAWAは、2028年3月期に売上3,400億円、海外売上700億円、本業のもうけ340億円を目標にしています。現在の売上約2,779億円から見ると、さらに約600億円以上を積み増す計画です。

力を入れているのは、カクヨム、KadoKado、MANGAバル、カドコミ、BOOK☆WALKERなどです。投稿作品、電子マンガ、電子書籍、海外向けサービスを育て、ひとつの作品を本棚からスマホ、アニメ、グッズへ広げる狙いがあります。

これは、一本の木を育てて終わりではなく、森全体を作るような戦略です。KADOKAWAで働く人にとっては、編集だけ、営業だけではなく、海外、データ活用、宣伝、映像化など横断的な仕事が増える可能性があります。

KADOKAWAの入社前に知っておきたい3つの注意点

KADOKAWAに入る前に見たい注意点は3つあります。ひとつ目は、紙の出版市場の変化です。国内の紙の本は減少傾向にあり、電子書籍や海外販売への対応が欠かせません。昔ながらの出版社像だけで入ると、仕事の変化に驚くかもしれません。

ふたつ目は、情報管理の重さです。2024年のサイバー攻撃のように、動画や会員サービスを持つ会社では、システム停止が事業全体に響きます。文化の会社であると同時に、大量の情報を守る会社でもあります。

みっつ目は、作品ビジネスの波です。ヒット作が出れば大きく伸びますが、すべての作品が当たるわけではありません。花火のようなヒットの裏で、地道な編集、宣伝、権利管理、制作調整が続きます。華やかさと泥くささが同居する職場です。

KADOKAWAに向く人・向かない人|新卒と転職の働き方視点

KADOKAWAに向くのは、作品が好きなだけでなく、作品をどう届けるかまで考えられる人です。新卒なら、出版、アニメ、ゲーム、教育などの違いを理解し、配属先にこだわりすぎず学べる人が合いやすいでしょう。

転職では、編集、営業、宣伝、映像、ゲーム、システム、海外展開など、持っている専門性をどう使うかが重要です。中途採用の難易度や選考の流れは職種ごとに違い、会社が公表している情報だけでは一律に判断できません。

向かない可能性があるのは、安定したルーチンだけを求める人です。KADOKAWAは、作品、技術、流通、海外展開が同時に動きます。大きな駅の乗り換え案内のように、複数の線を見ながら動く力が求められます。

総括:KADOKAWA 年収・働き方・将来性まとめ

KADOKAWA 年収は平均約885万円で、上場企業の平均を大きく上回ります。売上約2,779億円、従業員約6,967人という規模もあり、出版・アニメ・ゲーム・動画・教育を横断する会社として存在感があります。

一方で、平均勤続年数4.2年、サイバー攻撃の影響、紙の出版市場の変化など、気をつけたい材料もあります。新卒は配属と育成環境、転職者は職種別の提示年収、残業、役割範囲を確認すると、入社後のズレを減らしやすくなります。

KADOKAWAと業界平均の比較

平均年収の比較

KADOKAWA 885万円
同業掲載平均 679.7万円

女性管理職比率の比較

KADOKAWA 25.3%
同業掲載平均 16.9%

男性育休取得率の比較

KADOKAWA 36.8%
同業掲載平均 76.6%

Amazonアソシエイト

読む・聴くで、会社研究を一気に進める

業界地図、自己分析本、ビジネス書を無料体験から試せます。会社データを見たあとに、背景知識までまとめて補強できます。

無料体験中に解約できます

本・音声・学生特典をまとめて比較

※ Amazonアソシエイト・プログラムのリンクを含みます (rel=sponsored). 料金・対象作品・無料体験条件は変更される場合があるため、リンク先で最新情報を確認してください。

KADOKAWAの最新決算

最新発表

開示日: 2026/5/14

TDnet PDF
売上高
2,829億円
前年比 +1.8%
営業利益
81億円
前年比 -51.3%
純利益
13億円
前年比 -82.7%
1株配当
30円

来期会社予想

売上高
3,003億円
+6.1%
純利益
58億円
+353.7%

KADOKAWAと似ている会社

KADOKAWAについてよくある質問

Q.KADOKAWAの平均年収はいくら?

A.平均年収は約885万円です。上場企業平均の600万円台を大きく上回る水準です。ただし、平均年齢は41.3歳なので、新卒や20代だけの給与ではありません。KADOKAWA 年収を見るときは、年齢と職種を分けて考える必要があります。

Q.KADOKAWAの30歳年収は公表されていますか?

A.KADOKAWAの30歳年収は、会社が公表している情報では確認できません。平均年収約885万円という全体数字はありますが、30歳、課長、部長、編集職、営業職などに分けた金額は公表されていません。

Q.KADOKAWAの初任給はいくら?

A.KADOKAWAの新卒初任給は、今回の会社が公表している情報だけでは確認できません。KADOKAWA Connectedの初任給や採用大学も検索されていますが、職種や年度で変わるため、最新の募集要項で確認する必要があります。

Q.KADOKAWAの新卒採用人数や倍率は?

A.新卒採用人数、新卒採用倍率、採用大学、エントリーシート通過率は、今回の会社が公表している情報では確認できません。人気の高い出版社・エンタメ企業なので競争は想定されますが、倍率の数字を推測で書くことはできません。

Q.KADOKAWAは転職するのが難しい?

A.中途採用の難易度は、職種によって大きく変わります。編集、宣伝、アニメ、ゲーム、システム、海外事業などで求められる経験が違うためです。KADOKAWAの中途採用フローや面接内容は、応募する求人ごとに確認するのが確実です。

Q.KADOKAWAの中途採用の年収は?

A.中途採用の年収は、会社が公表している情報だけでは一律に確認できません。平均年収は約885万円ですが、実際の提示額は職種、経験、役職、勤務地で変わります。求人票では固定残業代、賞与、退職金、手当を分けて見ることが大切です。

Q.KADOKAWAはやばい、きついと言われる理由は?

A.「やばい」という言葉だけでは、良い意味か悪い意味か判断できません。数字では平均年収約885万円、女性管理職比率25.3%という強みがあります。一方で、サイバー攻撃や取引先対応をめぐる問題も公表されており、不安検索につながっている可能性があります。

Q.KADOKAWAの女性の働きやすさは?

A.女性管理職比率は25.3%、男性育休取得率は36.8%です。女性管理職が約4人に1人という点は前向きに見られますが、育休や残業の実態は部署差もあります。面接では、配属予定部署の育休復帰例や繁忙期の働き方を確認するとよいでしょう。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

※ 当ブロックはアフィリエイトリンクを含みます (rel=sponsored). 紹介のみで運営者がサービス内容に責任は持ちません。

KADOKAWAのデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。KADOKAWAに関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

※ 掲載数値はKADOKAWAが金融庁EDINETで公表した有価証券報告書をもとに集計しています。各社の開示基準や集計範囲の違い (連結/単体、ホールディングス単体/グループ全体、平均年収の対象社員区分、臨時雇用の含み方など) により、年度間や他社との単純比較で数字が大きく動いて見える場合があります。また、開示後の訂正報告、会計基準の変更、当サイトのデータ取得・整形ロジックの更新によって、過去値が更新されることもあります。詳しくは免責事項をご確認ください。

運営情報 · お役立ちリンク集 · お問い合わせ