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ガーラの平均年収は609万円|評判・やばいなど

ガーラの年収・働き方データ

ガーラは、オンラインゲーム、スマートフォン向けアプリ、ブラウザで遊べるゲームを作って運営している会社です。 ガーラの平均年収・働き方・将来性を、会社が公表している情報からわかりやすくまとめました。新卒・転職どちらの判断材料にも使えます。

最終更新:

▶ 目次を見る (24項目)
  1. 1.この会社のポイント
  2. 2.キホン数字
  3. 3.似ている会社(早見)
  4. 4.売上・利益の推移
  5. 5.働き方・規模の推移
  6. 6.社長や取締役のお給料
  7. 7.ガーラについて
  8. 8. └ ガーラ 年収は約608万円?ゲーム・アプリ会社の働き方を読む
  9. 9. └ ガーラはどんな会社?事業内容と評判の見方
  10. 10. └ ガーラの規模感|売上約26億円・従業員約72人の働き方
  11. 11. └ ガーラの年収はいくら?平均約608万円の実感
  12. 12. └ ガーラの働き方|勤続11.0年・育休や離職率は?
  13. 13. └ ガーラはブラック・きつい?評判と公開データで見る注意点
  14. 14. └ ガーラ 年収と将来性はどう見る?Flyff Universeと新規事業の入社判断
  15. 15. └ ガーラの業績は伸びてる?売上約26億円と赤字の意味
  16. 16. └ ガーラの将来性|Flyff Universeとラグナロク ユニバースの期待
  17. 17. └ ガーラの入社前に知っておきたい3つの注意点
  18. 18. └ ガーラに向く人・向かない人|新卒と転職で見る評判
  19. 19. └ 総括:ガーラ 年収・働き方・将来性まとめ
  20. 20.業界平均との比較
  21. 21.関連ページ
  22. 22.最新決算
  23. 23.似ている会社
  24. 24.よくある質問

ガーラのキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

608万円

同業平均: 680万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

11年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

72人

グループ全体

女性管理職

非開示

同業平均: 16.9%

男性育休

非開示

同業平均: 76.6%

平均年齢

45.5歳

従業員の平均

20歳 50歳

情報・通信業 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

391位/605社

平均勤続

111位/606社

男女の給料差

非開示

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ガーラと似ている会社

下の比較セクションへ

ガーラの売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集(就活生向け)もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

2億円

売上 (売上高) の推移

過去14

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去14

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

ガーラの働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去14

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去14

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去14

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去14

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

ガーラの社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員5人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

714億円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

143億円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女1 : 男16 (女性 5.9%)

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ガーラについて

ガーラ 年収は約608万円?ゲーム・アプリ会社の働き方を読む

ガーラ 年収は約608万円?ゲーム・アプリ会社の働き方を読む

ここでは、ガーラがどんな会社で、どのくらいの規模で働くことになるのかを見ていきます。年収だけでなく、勤続年数や従業員数も合わせて読むと、職場の温度感が少し見えてきます。

ガーラはどんな会社?事業内容と評判の見方

ガーラはどんな会社?事業内容と評判の見方

ガーラは、オンラインゲーム、スマートフォン向けアプリ、ブラウザで遊べるゲームを作って運営している会社です。代表的な名前としては「Flyff Online」「Rappelz Online」「Flyff Universe」などがあります。

ゲームだけでなく、沖縄県名護市のツリーハウスリゾート、映画やCM向けの映像加工、仮想空間を使った教育向けサービスにも取り組んでいます。ひとつの屋台村に、ゲーム店、映像制作店、宿泊施設が並んでいるような事業の広がりです。

一方で、検索では「ガーラ ゲーム 評判」「ガーラ シリーズ 評判」のような言葉も見られます。口コミは作品ごとの好みが強く出るため、働く場所として見るなら、売上や人員、継続している事業の中身を合わせて確認することが大切です。

ガーラの規模感|売上約26億円・従業員約72人の働き方

ガーラの規模感|売上約26億円・従業員約72人の働き方

ガーラの売上は約26億円、従業員数は約72人です。大企業のように何万人もいる職場ではなく、ひとつの中学校の数クラス分くらいの人数で、世界向けのゲームやアプリを動かしているイメージです。

従業員約72人という規模は、顔が見えやすい一方で、担当範囲が広くなりやすい面もあります。大きな船というより、小回りの利く船で複数の海域を進むような会社です。

売上の中心には「Flyff Universe」があります。また、韓国のROAD101 Co., Ltd.では映像制作の売上も増えています。ガーラで働く場合、ゲームだけを見て入るより、海外子会社や新規事業も含めた会社だと理解しておくほうが現実に近いです。

ガーラの年収はいくら?平均約608万円の実感

ガーラの年収はいくら?平均約608万円の実感

ガーラの平均年収は約608万円です。日本の上場企業平均が600万円台とされるため、ガーラ 年収は平均的な上場企業に近い位置にあります。年収だけを見ると、極端に高い会社でも低い会社でもありません。

年収約608万円を生活感に置き換えると、月収換算では単純平均で約50万円です。税金や社会保険料を引いた手取りは家族構成などで変わりますが、一人暮らしなら家計に余白を作りやすく、住宅ローンを考える人なら慎重な試算が必要な水準です。

ただし、30歳の年収、課長の年収、職種別の給料、ボーナスの月数は会社が公表している情報では確認できません。新卒も転職者も、選考時には提示年収、賞与、手当、評価制度を個別に確認する必要があります。

ちょっとした補足: 平均年齢は45.5歳です。若手中心の平均年収ではなく、経験年数の長い人も含んだ数字として見ると、ガーラ 年収の受け止め方がより現実的になります。

ガーラの働き方|勤続11.0年・育休や離職率は?

ガーラの働き方|勤続11.0年・育休や離職率は?

ガーラの平均勤続年数は11.0年です。情報・通信業のなかでは、人の入れ替わりが極端に短い会社という印象ではありません。約10年以上働く人がいる職場なので、腰を据えて働ける余地はあります。

一方で、男性育休取得率、女性管理職比率、有給取得率、残業時間は会社が公表している情報では確認できません。子育てとの両立や残業の実態を重視する人は、面接で制度の有無だけでなく、実際に使われているかまで聞くのが現実的です。

役員は男性16名、女性1名で、役員に占める女性比率は約5.9%です。経営層の多様性という点では、まだ伸びしろがあります。職場を庭にたとえるなら、木は育っているものの、花の種類はこれから増やす段階に見えます。

ガーラはブラック・きつい?評判と公開データで見る注意点

ガーラはブラック・きつい?評判と公開データで見る注意点

ガーラがブラックかどうかは、会社が公表している情報だけでは断定できません。残業時間、休日出勤、部署ごとの忙しさ、退職理由は確認できないため、口コミだけで判断するのは危険です。

ただし、平均勤続年数11.0年は、短期離職ばかりの会社とは言い切れない数字です。一方で、従業員約72人の会社なので、繁忙期には一人ひとりの役割が大きくなりやすい可能性があります。

「ガーラ マンション やばい」という検索語もありますが、これは不動産名や別サービスと混ざって検索されている可能性があります。株式会社ガーラの働き方を判断する材料としては、ゲーム事業、年収、勤続年数、業績を分けて見る必要があります。

ガーラ 年収と将来性はどう見る?Flyff Universeと新規事業の入社判断

ガーラ 年収と将来性はどう見る?Flyff Universeと新規事業の入社判断

ガーラの入社判断では、平均年収だけでなく、事業がこれから伸びるかも重要です。ここでは、Flyff Universe、ラグナロク ユニバース、ツリーハウスリゾートなどを手がかりに見ていきます。

ガーラの業績は伸びてる?売上約26億円と赤字の意味

ガーラの売上は約25億8,932万円です。一方で、本業では約2億2,173万円の損失、最終的には約5億3,230万円の損失となっています。売上はあるものの、利益を残す力には課題がある状態です。

主な売上源は「Flyff Universe」です。加えて、ROAD101 Co., Ltd.の映像制作売上が増えています。ゲームの当たり外れが収益に響く構造で、まるで舞台公演のチケット販売のように、作品の反応が会社の数字に直接つながりやすいです。

ご注意ください: 赤字だからすぐ危ない、黒字だから安心、という単純な見方はできません。ガーラの場合は、新作開発、海外展開、新規事業の見直しが進んでおり、入社前には収益改善の道筋を確認したい会社です。

ガーラの将来性|Flyff Universeとラグナロク ユニバースの期待

ガーラは「Flyff Universe」を中心に、世界向けのゲーム展開を進めています。2025年10月には中国本土での配信に必要な認可を取得し、中国でのサービス開始を実現したとされています。

また、2025年12月にはWemade Connect Co., Ltd.と株式会社グラビティと、新作ブラウザゲーム「ラグナロク ユニバース」の開発で協業契約を結んでいます。人気作品の名前を使うため、うまく伸びれば新しい収益の柱になる可能性があります。

一方で、ゲーム市場は流行の移り変わりが速い世界です。昨日まで満席だった遊園地が、次の季節には別のテーマパークに客を奪われることもあります。ガーラの将来性は、既存タイトルの運営力と新作の成功率に大きく左右されます。

ガーラの入社前に知っておきたい3つの注意点

ひとつ目は、ゲーム事業の変化が速いことです。スマートフォン向けゲーム、ブラウザゲーム、暗号技術を使うゲームなど、注力分野が変わるため、入社後も学び直しが続く可能性があります。

ふたつ目は、新規事業の見直しです。沖縄県名護市のツリーハウスリゾートは、旅行需要の低迷などから想定した稼働に届かず、今後の事業継続や資本関係を見直す方針が示されています。

みっつ目は、会社の財務的な体力です。借金の少なさを示す目安は12.2%で、盤石とまでは言いにくい数字です。家計でいえば、挑戦する余地はあるものの、冷蔵庫の中身を見ながら買い物をする必要がある状態です。

ガーラに向く人・向かない人|新卒と転職で見る評判

新卒でガーラに向くのは、ゲームやアプリを作るだけでなく、海外展開や新しい事業にも関心がある人です。人数が約72人なので、自分の担当外にも目を配れる人は経験を積みやすいでしょう。

転職で向くのは、即戦力としてゲーム運営、アプリ開発、映像制作、海外事業、管理部門に関われる人です。大企業のように役割が細かく分かれた環境より、変化のある現場で自分から動ける人に合いやすいです。

反対に、安定した大組織で研修や配属が細かく整っている環境を求める人には、ギャップが出るかもしれません。ガーラは広い体育館ではなく、少人数で舞台装置を組み替えながら公演を続ける劇団に近い会社です。

総括:ガーラ 年収・働き方・将来性まとめ

ガーラ 年収は平均約608万円で、上場企業平均に近い水準です。平均勤続年数は11.0年で、極端に短期離職が目立つ数字ではありませんが、残業時間や育休取得率などは公表されていません。

働く場所としてのガーラは、少数精鋭で世界向けゲームや新規事業に関われる可能性がある一方、赤字や事業見直しという課題もあります。就活生は初任給・配属・研修を、転職者は提示年収・役割・評価方法を確認してから判断すると、入社後のズレを減らせます。

ガーラと業界平均の比較

平均年収の比較

ガーラ 608.5万円
同業掲載平均 679.7万円

女性管理職比率の比較

ガーラ 非開示
同業掲載平均 16.9%

男性育休取得率の比較

ガーラ 非開示
同業掲載平均 76.6%

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ガーラの最新決算

最新発表

2026年12月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)

開示日: 2026/5/15

TDnet PDF
売上高
5億円
前年比 +13.2%
営業利益
-2,300万円
純利益
-1,300万円
1株配当
0円

ガーラと似ている会社

ガーラについてよくある質問

Q.ガーラの平均年収はいくら?

A.ガーラの平均年収は約608万円です。日本の上場企業平均が600万円台とされるため、ガーラ 年収は平均に近い水準です。ただし平均年齢は45.5歳なので、若手の年収そのものではありません。

Q.ガーラの初任給はいくら?

A.ガーラの初任給は、会社が公表している情報では確認できません。新卒で応募する場合は、募集要項で月給、賞与、手当、固定残業代の有無を必ず確認してください。

Q.ガーラの新卒採用人数や採用大学は?

A.新卒採用人数、採用大学、倍率は会社が公表している情報では確認できません。従業員数が約72人のため、大量採用型というより、必要な職種ごとに採る可能性を見ておくとよいでしょう。

Q.ガーラの新卒の離職率は高い?

A.新卒の離職率は公表されていません。ただし、平均勤続年数は11.0年です。この数字だけで若手の定着率は断定できませんが、全体として短く入れ替わる会社とは言い切れません。

Q.ガーラは転職するのが難しい会社?

A.選考倍率や中途採用の難易度は公表されていません。ゲーム運営、アプリ開発、映像制作、海外事業など、募集職種に合う経験があるかで難しさは変わります。

Q.ガーラの中途採用の年収は?

A.中途採用の職種別年収は会社が公表している情報では確認できません。平均年収は約608万円ですが、実際の提示額は職種、経験、役職、勤務地で変わります。

Q.ガーラはやばい・ブラックと言われる理由は?

A.公開情報だけでは、パワハラ、激務、残業過多などの個別事実は確認できません。一方で、赤字や新規事業の見直しは公表されているため、将来性への不安から検索される可能性はあります。

Q.ガーラの女性の働きやすさは?

A.女性管理職比率や男性育休取得率は公表されていません。役員は男性16名、女性1名で、女性比率は約5.9%です。制度面を重視する人は、面接で育休、時短勤務、復職実績を確認すると安心です。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

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ガーラのデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。ガーラに関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

※ 掲載数値はガーラが金融庁EDINETで公表した有価証券報告書をもとに集計しています。各社の開示基準や集計範囲の違い (連結/単体、ホールディングス単体/グループ全体、平均年収の対象社員区分、臨時雇用の含み方など) により、年度間や他社との単純比較で数字が大きく動いて見える場合があります。また、開示後の訂正報告、会計基準の変更、当サイトのデータ取得・整形ロジックの更新によって、過去値が更新されることもあります。詳しくは免責事項をご確認ください。

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