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エムケー精工の平均年収は580万円|評判・新卒など

エムケー精工の年収・働き方データ

エムケー精工は、洗車機、高圧洗車洗浄機、LED表示機、精米機、餅つき機、米びつ、農産物低温貯蔵庫、木とアルミを組み合わせた断熱建具などを作って売っている会社です。 エムケー精工の平均年収・働き方・将来性を、会社が公表している情報からわかりやすくまとめました。新卒・転職どちらの判断材料にも使えます。

最終更新:

▶ 目次を見る (24項目)
  1. 1.この会社のポイント
  2. 2.キホン数字
  3. 3.似ている会社(早見)
  4. 4.売上・利益の推移
  5. 5.働き方・規模の推移
  6. 6.社長や取締役のお給料
  7. 7.エムケー精工について
  8. 8. └ エムケー精工 年収は高い?洗車機・米びつメーカーの働き方を読む
  9. 9. └ エムケー精工はどんな会社?年収を見る前に知りたい製品群
  10. 10. └ エムケー精工の規模感と年収|売上約283億円・従業員約1,260人
  11. 11. └ エムケー精工の年収はいくら?平均約580万円と30歳・部長年収の見方
  12. 12. └ エムケー精工の働き方|勤続16.8年・育休100.0%・離職率の読み方
  13. 13. └ エムケー精工はやばい?評判・口コミと働き方の現実
  14. 14. └ エムケー精工 年収と将来性|洗車機・精米機・住まい関連事業の伸びしろ
  15. 15. └ エムケー精工の業績は伸びてる?年収を支える売上ともうけ
  16. 16. └ エムケー精工の将来性|洗車機・米びつ・断熱建具はどこへ向かう?
  17. 17. └ エムケー精工の入社前に知りたい注意点|年収だけで見ない3項目
  18. 18. └ エムケー精工に向く人・向かない人|新卒と中途採用の働き方
  19. 19. └ 総括:エムケー精工 年収・働き方・将来性まとめ
  20. 20.業界平均との比較
  21. 21.関連ページ
  22. 22.最新決算
  23. 23.似ている会社
  24. 24.よくある質問

エムケー精工のキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

580万円

同業平均: 639万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

16.8年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

1,260人

グループ全体

女性管理職

2.8%

同業平均: 3.9%

同業平均
0% 100%

男性育休

100.0%

同業平均: 65.5%

同業平均
0% 100%

平均年齢

45.2歳

従業員の平均

20歳 50歳

金属製品 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

61位/88社

男性育休

12位/54社

平均勤続

39位/88社

男女の給料差

100
67

男性100に対し女性は67

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エムケー精工と似ている会社

下の比較セクションへ

エムケー精工の売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集(就活生向け)もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

9億円

売上 (売上高) の推移

過去14会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去14会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

エムケー精工の働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去14

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去14

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去14

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去14

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

エムケー精工の社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員6人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

2億円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

3,756万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女2 : 男9 (女性 18.2%)

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エムケー精工について

エムケー精工 年収は高い?洗車機・米びつメーカーの働き方を読む

エムケー精工 年収は高い?洗車機・米びつメーカーの働き方を読む

エムケー精工 年収を見るときは、金額だけでなく、何を作り、どんな人が長く働いている会社なのかを一緒に見る必要があります。ここでは、事業内容、規模、給料、育休、評判の順に整理します。

エムケー精工はどんな会社?年収を見る前に知りたい製品群

エムケー精工はどんな会社?年収を見る前に知りたい製品群

エムケー精工は、洗車機、高圧洗車洗浄機、LED表示機、精米機、餅つき機、米びつ、農産物低温貯蔵庫、木とアルミを組み合わせた断熱建具などを作って売っている会社です。ガソリンスタンドから家庭の台所、公共建築まで、意外に生活の近くに顔を出します。

たとえるなら、ひとつの工場町の中に「車を洗う店」「お米を守る倉庫」「台所用品の店」「建物の部材工場」が並んでいるような会社です。エムケー精工 年収を考えるうえでは、この幅広さが安定感にも、仕事の複雑さにもつながります。

ちょっとした補足: エムケー精工の製品は、ホームベーカリーやヨーグルトメーカー、無煙ロースター、電気せいろ、黒にんにくメーカーなどの口コミ検索でも見かけます。ただし就職・転職では、製品の評判だけでなく、会社全体の数字を見ることが大切です。

エムケー精工の規模感と年収|売上約283億円・従業員約1,260人

エムケー精工の規模感と年収|売上約283億円・従業員約1,260人

エムケー精工の売上は約283億円、従業員数は約1,260人です。1,260人という人数は、大きめの高校3校分ほどの人が同じ看板のもとで働くイメージです。小さな町工場ではなく、複数の事業を持つ中堅の製造会社と見ると近いでしょう。

売上約283億円は、1日あたりに直すと約7,700万円規模です。もちろん日々の売上は一定ではありませんが、毎日大きなビルをひとつずつ動かすような金額感です。エムケー精工は派手な消費者向けブランドだけでなく、業務用の洗車機や建築関連製品で支えられています。

事業ごとに見ると、自動車関連サービス機器が売上の大きな柱です。ライフサポート機器、住まい関連機器もあり、ひとつの製品だけに頼り切らない構造です。エムケー精工 年収の安定感を考えるなら、この分散は見逃せません。

エムケー精工の年収はいくら?平均約580万円と30歳・部長年収の見方

エムケー精工の年収はいくら?平均約580万円と30歳・部長年収の見方

エムケー精工の平均年収は約580万円です。上場企業全体の平均が600万円台とされるなかでは、突出して高いというより、堅実な中堅製造会社の水準に近いです。月の手取りにすると、家族構成や税金で変わりますが、30万円台前半から半ばを想像すると実感しやすいでしょう。

「エムケー精工 30歳 年収」「エムケー精工 部長 年収」と検索する人もいますが、会社が公表している情報では、年代別・役職別・職種別の年収は確認できません。部長ならいくら、新卒なら何年目でいくら、という数字を断定するのは避けるべきです。

ただし平均年齢は45.2歳です。平均年収約580万円は、若手だけでなくベテランも含めた平均です。新卒や20代の転職者がいきなり平均に届くとは限りません。家計でいえば、住宅ローンを急いで大きく組むより、毎年の昇給や手当を見ながら設計するタイプの給料感です。

エムケー精工の働き方|勤続16.8年・育休100.0%・離職率の読み方

エムケー精工の働き方|勤続16.8年・育休100.0%・離職率の読み方

エムケー精工の平均勤続年数は16.8年です。これは、22歳で入社した人が30代後半まで働き続けるくらいの長さです。もちろん全員が長く残るわけではありませんが、数字だけ見ると、短期で人が入れ替わる会社というより、腰を据える文化がありそうです。

男性育休取得率は100.0%です。対象者数の大小までは本文データだけでは読み切れませんが、男性の育休取得が数字として出ている点は、働き方を見るうえで前向きな材料です。子育て期の社員にとっては、橋に手すりがあるような安心材料になります。

一方で、女性管理職比率は2.8%です。女性役員は11名中2名で18.2%ですが、管理職層では女性登用に余地があります。エムケー精工で長く働くことを考える女性は、配属先のロールモデルや昇進実績を面接で確認したいところです。

残業時間、有給休暇の取得率、退職金制度、ボーナスの月数は、会社が公表している情報では確認できません。エムケー精工 年収だけで判断せず、選考時に「繁忙期」「出張」「休日対応」「評価制度」を聞くと、入社後のズレを減らせます。

エムケー精工はやばい?評判・口コミと働き方の現実

エムケー精工はやばい?評判・口コミと働き方の現実

「エムケー精工 やばい」と検索されることがありますが、会社が公表している情報だけで、危険な会社だと断定できる材料は確認できません。平均勤続16.8年、男性育休100.0%、売上約283億円という数字を見ると、少なくとも一定の安定感はあります。

ただし、製造業では原材料費の上昇、納期対応、製品開発の難しさが仕事の負荷になることがあります。洗車機や住まい関連製品は、顧客の現場に近い仕事です。雨の日の道路工事のように、予定通りに進まない場面もあるでしょう。

匿名の口コミは、部署・時期・職種で印象が大きく変わります。エムケー精工の評判を調べるときは、口コミだけでなく、平均勤続年数、利益、採用ページ、面接での説明を合わせて見るのが現実的です。数字と現場感の両方を見ると、判断の輪郭がはっきりします。

エムケー精工 年収と将来性|洗車機・精米機・住まい関連事業の伸びしろ

エムケー精工 年収と将来性|洗車機・精米機・住まい関連事業の伸びしろ

エムケー精工 年収が今後どう変わるかは、会社が稼ぎ続けられるかにも関係します。ここでは、業績の流れ、注力分野、注意点、向く人を、新卒と転職の両方の視点で見ていきます。

エムケー精工の業績は伸びてる?年収を支える売上ともうけ

エムケー精工の直近の売上は約283億円で、前の期から0.7%減りました。本業のもうけは約19億9,343万円、最終的なもうけは約13億3,465万円です。売上は少し下がった一方、最終的なもうけは87.0%増えています。

自動車関連サービス機器は約188億8,100万円で、前の期から3.5%減りました。主力の門型洗車機は、補助金の反動もあり一部で弱さがありました。一方、工事用の表示機や大型画面は伸び、洗車機だけに頼らない動きが見えます。

ライフサポート機器は約62億3,500万円で0.9%増、住まい関連機器は約28億8,200万円で15.7%増です。特に住まい関連は、首都圏の大型公共物件やデータセンター、学校、ホテル向け需要が追い風でした。主力道路が少し渋滞しても、脇道が伸びているような状態です。

エムケー精工の将来性|洗車機・米びつ・断熱建具はどこへ向かう?

エムケー精工は、「美・食・住」の3領域を広げる方針を掲げています。具体的には、洗車機やLED表示機、精米機、米保管庫、食品加工機、断熱建具、防火扉、消音装置など、生活と現場の両方にまたがる製品を育てています。

米不足をきっかけに米保管需要が高まり、保冷米びつや精米機などの米関連商品が好調でした。家庭の台所に小さな米蔵を置くような感覚で、生活者の不安を製品需要に変えている点は、エムケー精工らしい動きです。

住まい関連では、木とアルミを組み合わせた断熱建具や消音装置が伸びています。都市部の再開発、データセンター、学校、ホテルで需要が増えました。静かな部屋を作る技術は、にぎやかな街に防音のカーテンを引くような価値があります。

エムケー精工の入社前に知りたい注意点|年収だけで見ない3項目

エムケー精工を働く場所として見るなら、注意点もあります。ひとつ目は、国内景気の影響です。売上の多くが国内向けのため、設備投資や個人消費が弱ると、洗車機や家電、建築関連の需要に影響が出る可能性があります。

ふたつ目は、原材料や燃料、運送費の上昇です。金属製品を扱う会社にとって、材料費は料理でいう主食のようなものです。米や小麦が高くなれば食堂の利益が削られるように、材料費の上昇は会社のもうけを圧迫します。

みっつ目は、新製品を生み出し続ける難しさです。エムケー精工は開発型の製造会社を目指していますが、顧客が本当に欲しい製品を当て続けるのは簡単ではありません。ホームベーカリーや精米機の口コミが良くても、次の商品が必ず当たるとは限りません。

ご注意ください: ボーナス、退職金、採用倍率、配属先ごとの残業時間は、会社が公表している情報では確認できません。新卒も転職者も、内定前に制度と実態を分けて質問することが大切です。

エムケー精工に向く人・向かない人|新卒と中途採用の働き方

エムケー精工に向くのは、生活に近い製品や現場向けの機械を、地道に改善する仕事に興味がある人です。洗車機、精米機、米びつ、断熱建具など、派手さよりも「毎日使われる道具」を支える感覚に近いでしょう。

新卒なら、ひとつの事業だけでなく複数の製品領域を学びたい人に合いやすいです。中途採用では、機械、電気、営業、品質、建築関連、サービス対応など、即戦力として現場に入る力が見られる可能性があります。ただし職種別の採用難易度は公表されていません。

向かない可能性があるのは、短期で大きく年収を上げたい人や、全国的に知名度の高い消費者ブランドだけを扱いたい人です。エムケー精工 年収は堅実ですが、急坂を一気に登るというより、長い坂道を確実に進む給料感です。

総括:エムケー精工 年収・働き方・将来性まとめ

エムケー精工の平均年収は約580万円、平均勤続年数は16.8年、売上は約283億円です。年収だけ見ると上場企業平均を大きく上回る水準ではありませんが、長く働く人が多い傾向や、男性育休100.0%は働き方の材料になります。

事業面では、洗車機、LED表示機、米関連商品、食品加工機、断熱建具、消音装置など幅広い製品を持っています。ひとつの大木ではなく、何本もの柱で屋根を支える会社です。新卒は配属と育成環境、転職者は職種別年収と残業実態を確認して判断するとよいでしょう。

エムケー精工と業界平均の比較

平均年収の比較

エムケー精工 579.6万円
同業掲載平均 638.6万円

女性管理職比率の比較

エムケー精工 2.8%
同業掲載平均 3.9%

男性育休取得率の比較

エムケー精工 100%
同業掲載平均 65.5%

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エムケー精工の最新決算

最新発表

2026年3月期決算短信〔日本基準〕(連結)

開示日: 2026/5/1

TDnet PDF
売上高
298億円
前年比 +5.4%
営業利益
27億円
前年比 +36.6%
純利益
24億円
前年比 +76.4%
1株配当
15円

来期会社予想

売上高
300億円
+0.7%
純利益
15億円
-36.3%

エムケー精工と似ている会社

エムケー精工についてよくある質問

Q.エムケー精工の平均年収はいくら?

A.エムケー精工の平均年収は約580万円です。平均年齢は45.2歳のため、若手からベテランまで含めた数字です。新卒や20代転職者がすぐにこの金額になるとは限らない点は見ておきたいところです。

Q.エムケー精工の初任給はいくら?

A.エムケー精工の初任給は、今回の会社が公表している情報では確認できません。新卒で応募する場合は、募集要項で大学卒、大学院卒、高専卒などの区分別に確認してください。住宅手当や勤務地も手取り感に影響します。

Q.エムケー精工の新卒採用人数や倍率は?

A.新卒採用人数、採用大学、選考倍率は、会社が公表している情報では確認できません。倍率は年度や職種で変わります。エムケー精工の新卒採用を考えるなら、説明会や仕事体験で募集職種と配属可能性を確認するのが現実的です。

Q.エムケー精工の離職率は高い?

A.離職率そのものは公表されていません。ただし平均勤続年数は16.8年です。この数字だけ見ると、短期間で人が大量に辞める会社という印象は強くありません。とはいえ、部署ごとの働きやすさは面接で確認が必要です。

Q.エムケー精工は転職するのが難しい?中途採用の年収は?

A.中途採用の難易度や職種別年収は、会社が公表している情報では確認できません。製造、開発、営業、保守、建築関連など、職種により求められる経験は変わるはずです。求人票では想定年収、勤務地、残業、評価制度を確認しましょう。

Q.エムケー精工はやばい会社ですか?ブラック・きついという評判は本当?

A.会社が公表している情報だけでは、エムケー精工が危険な会社、または極端にきつい会社だとは確認できません。平均勤続16.8年、男性育休100.0%、売上約283億円は安定材料です。一方、残業時間や部署別の負荷は公表されていません。

Q.エムケー精工のボーナスや退職金、福利厚生は?

A.ボーナスの月数、退職金の詳細、福利厚生の細かな内容は、会社が公表している情報では確認できません。平均年収約580万円には賞与などが含まれる可能性がありますが、内訳は不明です。入社前に制度と支給実績を分けて聞くと安心です。

Q.エムケー精工の女性の働きやすさや育休は?

A.男性育休取得率は100.0%、女性管理職比率は2.8%です。育休面では前向きな数字がある一方、管理職登用では伸びしろがあります。女性が長く働く環境を重視する場合は、配属予定部門の女性社員数や昇進事例を確認したいところです。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

※ 当ブロックはアフィリエイトリンクを含みます (rel=sponsored). 紹介のみで運営者がサービス内容に責任は持ちません。

エムケー精工のデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。エムケー精工に関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

※ 掲載数値はエムケー精工が金融庁EDINETで公表した有価証券報告書をもとに集計しています。各社の開示基準や集計範囲の違い (連結/単体、ホールディングス単体/グループ全体、平均年収の対象社員区分、臨時雇用の含み方など) により、年度間や他社との単純比較で数字が大きく動いて見える場合があります。また、開示後の訂正報告、会計基準の変更、当サイトのデータ取得・整形ロジックの更新によって、過去値が更新されることもあります。詳しくは免責事項をご確認ください。

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