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NISSHAの平均年収は742万円|新卒・やばい・評判など

NISSHAの年収・働き方データ

NISSHAは、印刷技術を出発点に、産業資材、ディバイス、メディカルテクノロジーを手がける会社です。 NISSHAの平均年収・働き方・将来性を、会社が公表している情報からわかりやすくまとめました。新卒・転職どちらの判断材料にも使えます。

最終更新:

▶ 目次を見る (24項目)
  1. 1.この会社のポイント
  2. 2.キホン数字
  3. 3.似ている会社(早見)
  4. 4.売上・利益の推移
  5. 5.働き方・規模の推移
  6. 6.社長や取締役のお給料
  7. 7.NISSHAについて
  8. 8. └ NISSHA 年収はなぜ高め?京都発メーカーの給料・働き方を読む
  9. 9. └ NISSHAはどんな会社?働き方を支える3つの事業
  10. 10. └ NISSHAの規模感と年収水準|売上約1,949億円・従業員約5,305人
  11. 11. └ NISSHAの年収はいくら?平均約742万円と30歳・課長年収の見方
  12. 12. └ NISSHAの働き方|勤続15.7年・育休87.5%・女性管理職10.1%
  13. 13. └ NISSHAの評判はホワイト?やばい?働き方データから見る実像
  14. 14. └ NISSHA 年収を支える将来性は?医療・自動車・環境分野の入社判断
  15. 15. └ NISSHAの将来性は伸びてる?売上約1,949億円と利益の読み方
  16. 16. └ NISSHAの将来性を支える製品|医療・自動車・環境資材の働き方
  17. 17. └ NISSHAの入社前に知るべき注意点|年収だけで見ない3つのリスク
  18. 18. └ NISSHAに向く人・向かない人|新卒・転職の評判をどう読む?
  19. 19. └ 総括:NISSHA 年収・働き方・将来性まとめ
  20. 20.業界平均との比較
  21. 21.関連ページ
  22. 22.最新決算
  23. 23.似ている会社
  24. 24.よくある質問

NISSHAのキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

742万円

同業平均: 615万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

15.7年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

5,305人

グループ全体

女性管理職

10.1%

同業平均: 11.2%

同業平均
0% 100%

男性育休

87.5%

同業平均: 73.8%

同業平均
0% 100%

平均年齢

42.6歳

従業員の平均

20歳 50歳

その他製品 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

24位/112社

男性育休

20位/58社

平均勤続

40位/112社

男女の給料差

100
78

男性100に対し女性は78

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NISSHAと似ている会社

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NISSHAの売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集(就活生向け)もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

41億円

売上 (売上高) の推移

過去14会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去14会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

NISSHAの働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去14

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去14

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去14

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去14

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

NISSHAの社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員6人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

5億円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

7,883万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女1 : 男12 (女性 7.7%)

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NISSHAについて

NISSHA 年収はなぜ高め?京都発メーカーの給料・働き方を読む

NISSHA 年収はなぜ高め?京都発メーカーの給料・働き方を読む

ここでは、NISSHAの年収、会社規模、勤続年数、育休、評判の見方をまとめます。数字だけを見ると少し硬く感じますが、働く場所として見ると、かなり具体的な輪郭が見えてきます。

NISSHAはどんな会社?働き方を支える3つの事業

NISSHAはどんな会社?働き方を支える3つの事業

NISSHAは、印刷技術を出発点に、産業資材、ディバイス、メディカルテクノロジーを手がける会社です。簡単にいうと、スマートフォンや自動車、医療機器の中に入る部品や素材を作って売っている会社です。

具体的には、IMD、IML、IME、転写箔、フィルムタッチセンサー、フォースセンサー、ガスセンサー、低侵襲医療用の手術機器、医療用ウェアラブルセンサーなどがあります。表に大きく社名が出る商品というより、製品の内側で品質を支える黒子役です。

NISSHAの仕事は、舞台の主役というより、照明や音響を緻密に調整する職人集団に近い印象です。完成品を支える部品や素材を扱うため、派手さよりも精密さ、スピードよりも安定した品質が問われます。

ちょっとした補足: NISSHAは京都の会社という印象が強いですが、海外にも関係会社を持ちます。京都の工房から世界中の工場へ技術が伸びているようなスケール感です。

NISSHAの規模感と年収水準|売上約1,949億円・従業員約5,305人

NISSHAの規模感と年収水準|売上約1,949億円・従業員約5,305人

NISSHAの売上は約1,949億円、従業員数は約5,305人です。約5,305人という人数は、小さな町の住民がまるごと一つの会社で働いているような規模です。新卒で入る人にとっても、転職で入る人にとっても、制度や組織が一定程度整っている会社と見てよいでしょう。

本業のもうけは約40億円、最終的なもうけは約10億円です。売上のうちもうけになる割合は約2.1%で、業界平均の目安である約5.1%より低めです。売上規模は大きい一方で、もうけを厚くする余地も残っています。

NISSHAの借金の少なさを示す目安は46.1%です。家計でたとえるなら、収入は大きいものの、設備や海外展開にもお金を使いながら、家の土台を崩さないように管理している状態です。

表にすると、NISSHAの規模は次のように見えます。

| 項目 | 数値 | 働く人目線の見方 |

|---|---:|---|

| 売上 | 約1,949億円 | 大型メーカーとして十分な規模 |

| 従業員数 | 約5,305人 | 配属先や職種の幅がある |

| 本業のもうけ | 約40億円 | 収益改善の余地もある |

| 平均勤続年数 | 15.7年 | 長く働く人が多い傾向 |

NISSHAの年収はいくら?平均約742万円と30歳・課長年収の見方

NISSHAの年収はいくら?平均約742万円と30歳・課長年収の見方

NISSHAの平均年収は約742万円です。上場企業の平均が600万円台とされることを考えると、NISSHA 年収は明確に高めです。月の手取りで見ると、家族構成や税金で変わりますが、生活設計に余白を作りやすい水準です。

ただし、30歳年収、課長年収、部長年収、職種別年収は会社が公表している情報では確認できません。NISSHAの平均年齢は42.6歳なので、約742万円は若手だけの給料ではなく、中堅・管理職層も含んだ平均です。

家計でいうと、年収約742万円は都心でぜいたく放題というより、住宅ローンや子育て費用を考えながらも、毎月の選択肢が増える水準です。新卒が数年で必ず届く金額ではなく、長く経験を積んだ先に見えてくる山の中腹と考えると現実的です。

ご注意ください: NISSHAのボーナスが何カ月分か、退職金の詳細、役員年収の個別額は、今回の会社が公表している情報だけでは確認できません。応募前には採用ページや面接で確認したい項目です。

NISSHAの働き方|勤続15.7年・育休87.5%・女性管理職10.1%

NISSHAの働き方|勤続15.7年・育休87.5%・女性管理職10.1%

NISSHAの平均勤続年数は15.7年です。これは、短期間で人が次々に入れ替わる会社というより、腰を据えて働く人が多い会社と読めます。もちろん部署差はありますが、数字だけ見ると、長距離列車のようにじっくりキャリアを積む文化がうかがえます。

男性育休取得率は87.5%です。これはかなり高い数字で、子育てと仕事を両立する制度が使われている可能性を感じさせます。NISSHAで働く男性にとっても、育児を家庭だけの話にしない空気があるかを確認する材料になります。

女性管理職比率は10.1%です。一定の登用は進んでいますが、半数に近い水準ではありません。NISSHAで女性が長く働けるかを見るなら、育休の取りやすさだけでなく、管理職への道がどれくらい開かれているかも見たいところです。

残業時間、有給休暇の取得日数、在宅勤務の頻度、福利厚生の細かな内容は、会社が公表している情報では確認できません。制度の名前だけでなく、現場でどのくらい使えるかを確認することが大切です。

NISSHAの評判はホワイト?やばい?働き方データから見る実像

NISSHAの評判はホワイト?やばい?働き方データから見る実像

NISSHAについて「ホワイト」「やばい」と検索する人もいます。ただし、公式情報や公的な情報だけを見る限り、NISSHAが危険な会社だと断定できる材料は確認できません。噂は噂として、数字で見える部分と分けて考える必要があります。

前向きな材料は、平均年収約742万円、平均勤続年数15.7年、男性育休取得率87.5%です。これらは、給料や定着、子育て支援の面で一定の安心感があります。長く働く人が多い会社は、少なくとも全員が短期で離れる職場ではなさそうです。

一方で、残業時間や部署別の忙しさは公表されていません。製造業では、品質問題や納期対応が発生すると、現場が一時的に忙しくなることもあります。NISSHAの評判を見るときは、口コミだけでなく、配属予定の職種や勤務地まで確認したいところです。

NISSHA 年収を支える将来性は?医療・自動車・環境分野の入社判断

NISSHA 年収を支える将来性は?医療・自動車・環境分野の入社判断

NISSHA 年収が今後も保たれるかは、会社の将来性と深くつながります。ここでは、売上や利益の動き、成長分野、注意点、向く人を、就活・転職の判断材料として整理します。

NISSHAの将来性は伸びてる?売上約1,949億円と利益の読み方

NISSHAの売上は約1,949億円です。本業のもうけは約40億円、最終的なもうけは約10億円となっています。売上という川の水量は大きい一方で、そこから残る水はまだ太くできる、という見方ができます。

会社は第8次中期経営計画のなかで、安定成長と利益の改善を重視しています。特にメディカル、移動に関わる製品、環境に配慮した資材を伸ばす方針です。NISSHAの将来性は、既存の印刷技術をどれだけ成長分野へ広げられるかにかかっています。

売上3,000億円、そのうちメディカル分野で1,500億円を目指す考えも示されています。現在の売上約1,949億円から見ると、もう一段大きな山を登る計画です。登山でいえば、すでに麓の装備はあり、ここから高度を上げる段階です。

NISSHAの将来性を支える製品|医療・自動車・環境資材の働き方

NISSHAが力を入れる分野は、メディカル、移動に関わる製品、環境に配慮した資材です。医療では、低侵襲医療用の手術機器、医療用ウェアラブルセンサー、医療用電極などがあります。人の体に近い製品だけに、品質への責任は重くなります。

自動車向けでは、内装部品やセンサー関連の技術が関わります。電動化や自動運転といった技術が進むほど、車の中は機械というより、走る精密機器に近づきます。NISSHAの部品は、その内側を支える存在です。

環境に配慮した資材では、PaperFoamや蒸着紙、サステナブル成形品などが出てきます。プラスチック削減や環境負荷の低減は、企業が避けて通れないテーマです。NISSHAの技術は、包装や素材の世界で「軽くて強い橋」を架ける役割があります。

NISSHAの入社前に知るべき注意点|年収だけで見ない3つのリスク

NISSHAを見るとき、年収だけで判断すると見落としがあります。ひとつ目は、品質への責任です。医療や自動車向けの製品は、小さな不具合が大きな問題につながることがあります。米粒ほどの部品でも、責任は岩のように重い仕事です。

ふたつ目は、海外や取引先の影響を受けやすい点です。NISSHAは海外にも拠点を持ち、さまざまな顧客と取引しています。世界の需要変化、原材料、物流、災害などが、仕事量や業績に影響する可能性があります。

みっつ目は、収益改善の途中にある点です。売上の規模は大きいものの、売上のうちもうけになる割合は業界平均の目安より低めです。会社としては改善に取り組んでいますが、入社する側も変化の途中にある会社だと理解しておきたいところです。

3つの注意点を整理すると、次の通りです。

- 品質責任が重い製品を扱う

- 海外需要や取引先の変化を受ける

- 利益を厚くする改革の途中にある

NISSHAに向く人・向かない人|新卒・転職の評判をどう読む?

NISSHAに向く人は、素材や部品のような「見えにくい価値」に面白さを感じられる人です。完成品の名前が前面に出なくても、自分の仕事が医療機器や自動車、電子機器を支えていることに手応えを持てる人には合いやすいでしょう。

新卒なら、ものづくり、海外、品質、技術営業、管理部門などに興味がある人に向いています。ただし、初任給、採用人数、採用大学、採用倍率、ESの通過率は会社が公表している情報では確認できません。選考前には採用ページで最新情報を見たいところです。

転職では、製造業、医療機器、自動車関連、品質管理、生産管理、海外営業などの経験が評価されやすい可能性があります。ただし、中途採用の年収レンジや難易度は公表されていません。求人票ごとに条件を確認する必要があります。

向かない可能性があるのは、短期間で大きく目立つ成果を出したい人や、完成品ブランドの華やかさを重視する人です。NISSHAの仕事は、職人の定規のように、目立たないけれど精度が問われる場面が多いと考えられます。

総括:NISSHA 年収・働き方・将来性まとめ

NISSHA 年収は平均約742万円で、上場企業平均を上回る水準です。平均勤続年数15.7年、男性育休取得率87.5%という数字からは、長く働きやすい土台も見えてきます。一方で、残業時間や職種別年収などは公表されていません。

NISSHAは、産業資材、ディバイス、メディカルテクノロジーを軸に、医療・自動車・環境分野へ広げようとしています。派手な完成品を売る会社ではありませんが、暮らしの裏側を支える精密な歯車のような存在です。

就活生は採用人数、初任給、配属、インターン情報を採用ページで確認しましょう。転職検討者は求人票の年収レンジ、勤務地、職種別の働き方を確認すると、NISSHAで働く姿がより具体的になります。

NISSHAと業界平均の比較

平均年収の比較

NISSHA 741.9万円
同業掲載平均 614.9万円

女性管理職比率の比較

NISSHA 10.1%
同業掲載平均 11.2%

男性育休取得率の比較

NISSHA 87.5%
同業掲載平均 73.8%

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NISSHAの最新決算

最新発表

2026年12月期第1四半期決算短信〔IFRS〕(連結)

開示日: 2026/5/12

TDnet PDF
売上高
458億円
前年比 -3.5%
営業利益
8億円
前年比 -47.6%
純利益
4億円
1株配当
50円

来期会社予想

売上高
1,980億円
+1.6%
純利益
32億円
+219.4%

NISSHAと似ている会社

NISSHAについてよくある質問

Q.NISSHAの平均年収はいくら?

A.NISSHAの平均年収は約742万円です。日本の上場企業平均である600万円台を上回ります。平均年齢は42.6歳なので、若手から管理職層までを含めた全体の平均として見る必要があります。

Q.NISSHAの初任給はいくら?

A.会社が公表している情報では、NISSHAの初任給は確認できません。新卒で応募する場合は、採用ページ、募集要項、新卒マイページで最新の金額を確認してください。

Q.NISSHAの新卒採用人数・採用大学・倍率は?

A.新卒採用人数、採用大学、採用倍率、ES通過率は、今回の会社が公表している情報では確認できません。倍率は年度や職種で大きく変わるため、推測の数字で判断しないほうが安全です。

Q.NISSHAの新卒の離職率は高い?

A.新卒だけの離職率は公表されていません。ただし、平均勤続年数は15.7年です。全体としては長く働く人が多い傾向があり、少なくとも短期離職が目立つ会社とは数字上は読み取りにくいです。

Q.NISSHAは転職するのが難しい?

A.中途採用の難易度は公表されていません。NISSHAは医療、自動車、電子部品、環境資材など幅広い分野を持つため、経験職種との相性が大切です。求人票ごとに求める経験を確認しましょう。

Q.NISSHAの中途採用の年収は?

A.中途採用の年収レンジは、会社が公表している情報では確認できません。平均年収は約742万円ですが、実際の提示額は職種、経験、勤務地、役職で変わります。面接前に求人票の条件確認が必要です。

Q.NISSHAはやばい会社ですか?評判はどう見るべき?

A.公開情報だけでは、NISSHAが「やばい」と断定できる材料は確認できません。平均年収約742万円、平均勤続年数15.7年、男性育休取得率87.5%は前向きな材料です。一方、残業や部署別の忙しさは別途確認が必要です。

Q.NISSHAの女性の働きやすさや育休は?

A.男性育休取得率は87.5%、女性管理職比率は10.1%です。育休取得の数字は高く、子育て支援の面では前向きに見られます。一方で、女性管理職比率はまだ伸びしろがあり、昇進機会は面接で確認したい項目です。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

※ 当ブロックはアフィリエイトリンクを含みます (rel=sponsored). 紹介のみで運営者がサービス内容に責任は持ちません。

NISSHAのデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。NISSHAに関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

※ 掲載数値はNISSHAが金融庁EDINETで公表した有価証券報告書をもとに集計しています。各社の開示基準や集計範囲の違い (連結/単体、ホールディングス単体/グループ全体、平均年収の対象社員区分、臨時雇用の含み方など) により、年度間や他社との単純比較で数字が大きく動いて見える場合があります。また、開示後の訂正報告、会計基準の変更、当サイトのデータ取得・整形ロジックの更新によって、過去値が更新されることもあります。詳しくは免責事項をご確認ください。

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