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AOKIホールディングスの年収・働き方データ

AOKIホールディングスの年収・働き方データ

AOKIは、紳士服・婦人服・服飾品を作って売っている小売グループです。 AOKIホールディングスの平均年収・働き方・将来性を、会社が公表している情報からわかりやすくまとめました。新卒・転職どちらの判断材料にも使えます。

最終更新:

▶ 目次を見る (22項目)
  1. 1.キホン数字
  2. 2.似ている会社(早見)
  3. 3.売上・利益の推移
  4. 4.働き方・規模の推移
  5. 5.社長や取締役のお給料
  6. 6.AOKIホールディングスについて
  7. 7. └ AOKI 年収はなぜ高め?給料・勤続・働き方を読む
  8. 8. └ AOKIはどんな会社?スーツだけの会社ではない
  9. 9. └ AOKIの規模感は?売上約1,927億円・従業員約3,098人
  10. 10. └ AOKIの年収はいくら?平均約748万円の実感
  11. 11. └ AOKIの働き方|勤続7.5年・男性育休100.0%・女性管理職15.6%
  12. 12. └ AOKIはホワイト企業?評判や「やばい」の見方
  13. 13. └ AOKI 年収を支える将来性|スーツ・快活CLUB・ブライダルの行方
  14. 14. └ AOKIの業績は伸びてる?売上2.6%増・もうけ12.9%増
  15. 15. └ AOKIの将来性|快活CLUB・FiT24・ORIHICAの役割
  16. 16. └ AOKIの入社前に知っておきたい3つの注意点
  17. 17. └ AOKIに向く人・向かない人|新卒と転職で違う見方
  18. 18. └ 総括:AOKI 年収・働き方・将来性まとめ
  19. 19.業界平均との比較
  20. 20.最新決算
  21. 21.似ている会社
  22. 22.よくある質問

AOKIホールディングスのキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

748万円

同業平均: 563万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

7.5年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

3,098人

+臨時 57人 (派遣・契約)

女性管理職

15.6%

同業平均: 15.5%

同業平均
0% 100%

男性育休

100.0%

同業平均: 52.8%

同業平均
0% 100%

平均年齢

45歳

従業員の平均

20歳 50歳

小売業 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

33位/320社

男性育休

6位/157社

平均勤続

231位/320社

男女の給料差

100
66

男性100に対し女性は66

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AOKIホールディングスと似ている会社

下の比較セクションへ

AOKIホールディングスの売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集(就活生向け)もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

非開示

売上 (売上高) の推移

過去14会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去14会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

AOKIホールディングスの働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去14

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去14

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去14

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去14

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

AOKIホールディングスの社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員6人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

2億円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

3,533万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女3 : 男10 (女性 23.1%)

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AOKIホールディングスについて

AOKI 年収はなぜ高め?給料・勤続・働き方を読む

AOKI 年収はなぜ高め?給料・勤続・働き方を読む

AOKI 年収を見るうえでは、スーツ販売だけを思い浮かべると実態を見誤ります。AOKIは衣料、複合カフェ、フィットネス、結婚式場、不動産活用まで持つ会社です。街の商業施設を何棟も束ねたような広がりがあります。

AOKIはどんな会社?スーツだけの会社ではない

AOKIはどんな会社?スーツだけの会社ではない

AOKIは、紳士服・婦人服・服飾品を作って売っている小売グループです。代表的な店舗は「AOKI」と「ORIHICA」で、就活スーツ、転職スーツ、ビジネスカジュアルまで扱います。

ただしAOKIホールディングスの中身は、服だけではありません。「快活CLUB」「FiT24」「コート・ダジュール」「アニヴェルセル」も展開しています。駅前と郊外に、働く・休む・祝う場所を並べているような会社です。

ちょっとした補足: AOKIと聞いて「洋服の青木」を想像する人は多いですが、実際には快活CLUBのような時間を過ごす施設も大きな柱です。就職先として見るなら、店舗販売だけでなく複数の働く舞台があります。

AOKIの規模感は?売上約1,927億円・従業員約3,098人

AOKIの規模感は?売上約1,927億円・従業員約3,098人

AOKIの売上は約1,927億円、従業員数は約3,098人です。3,098人という人数は、大きな高校が何校も集まったような規模感です。全国の店舗や施設で、それぞれ違う接客や運営が動いています。

売上約1,927億円は、1万円のスーツを約1,927万着売るのと同じ金額です。もちろん実際の商品やサービスは多様ですが、数字にすると小売業としてかなり大きな商売を毎年回していることがわかります。

AOKIは国内展開が中心です。海外に大きく広げる会社というより、日本の消費者の生活変化を細かく拾う会社です。雨の日の商店街の人通りまで気にするような、現場感の強い事業といえます。

AOKIの年収はいくら?平均約748万円の実感

AOKIの年収はいくら?平均約748万円の実感

AOKIの平均年収は約748万円です。日本の上場企業平均が600万円台とされるなか、AOKI 年収はそれを上回ります。小売業は店舗勤務や接客職が多く、平均年収が伸びにくい業界なので、この水準は目立ちます。

年収約748万円を生活感に置き換えると、月の額面で約62万円です。税金や社会保険料を差し引くと手取りは人によって変わりますが、家計でいえば家賃や住宅ローンを考えながらも、貯蓄や教育費を組み立てやすい水準です。

ただし、AOKIの30歳年収、課長年収、販売職年収、ボーナスが何カ月分かといった細かい内訳は、会社が公表している情報では確認できません。平均年齢は45.0歳なので、新卒1年目の給料とは差がある点も見ておきたいところです。

ご注意ください: 平均年収は、若手からベテラン、管理職までをならした数字です。新卒で入社してすぐ約748万円になる、という意味ではありません。転職の場合も職種や経験で条件は変わります。

AOKIの働き方|勤続7.5年・男性育休100.0%・女性管理職15.6%

AOKIの働き方|勤続7.5年・男性育休100.0%・女性管理職15.6%

AOKIの平均勤続年数は7.5年です。長く腰を据える人もいる一方で、20年、30年と同じ会社にいる人ばかりという数字ではありません。小売やサービスの現場は、人の入れ替わりが起きやすい面もあります。

男性育休取得率は100.0%です。この数字だけを見ると、子育て期の男性も制度を使いやすい会社だと受け取れます。職場全体で育休を当たり前にしていくには、現場の人員調整も必要なので、運営力が問われる部分です。

女性管理職比率は15.6%です。小売業は女性のお客様も多く、AOKIでもレディース商品やブライダル事業があります。売り場での感覚を管理職にどうつなげるかは、今後の伸びしろといえます。

残業時間、有給休暇の取りやすさ、退職金の詳細、福利厚生の細かな中身は、会社が公表している情報だけでは確認できません。働き方を知るには、採用ページや面接で配属先の運営体制を聞くのが現実的です。

AOKIはホワイト企業?評判や「やばい」の見方

AOKIはホワイト企業?評判や「やばい」の見方

「AOKI ホワイト」「AOKI やばい」と検索されることがあります。データから見ると、平均年収約748万円、男性育休取得率100.0%、会社の財務的な体力60.9%は、働く土台として悪くない材料です。

一方で、AOKIは店舗や施設を持つ会社です。土日祝、繁忙期、接客対応、店舗ごとの忙しさは避けて通れません。スーツの新入学・新社会人シーズンは、春先の駅前が一気に混み合うような忙しさが想像できます。

データだけで「完全にホワイト」とは言い切れません。ただ、数字の面では安定性があり、現場の働き方は配属先で差が出る会社です。AOKIを検討するなら、希望職種と勤務場所を具体的に確認することが大切です。

AOKI 年収を支える将来性|スーツ・快活CLUB・ブライダルの行方

AOKI 年収を支える将来性|スーツ・快活CLUB・ブライダルの行方

AOKI 年収が今後も維持されるかは、スーツ市場だけでなく、快活CLUB、FiT24、アニヴェルセルの伸び方にも左右されます。柱が複数ある家は、一部屋が寒くても別の部屋で暖を取れる強さがあります。

AOKIの業績は伸びてる?売上2.6%増・もうけ12.9%増

AOKIの売上は約1,927億円で、前年より2.6%増えています。本業のもうけは約156億円で、前年より12.9%増えました。最終的なもうけも約96億円で、前年より26.4%増えています。

数字だけを見ると、AOKIは回復から成長に向かっている局面です。たとえるなら、雨でぬかるんだ道を抜けて、ようやく舗装された道に戻ってきた状態です。足元は以前より安定しています。

ただし、売上の伸びは爆発的ではありません。AOKIは急成長の新興企業というより、既存店舗の改善、新しい出店、商品構成の見直しを積み上げる会社です。派手さよりも、日々の運営で差が出るタイプです。

AOKIの将来性|快活CLUB・FiT24・ORIHICAの役割

AOKIの将来性を見るうえで重要なのは、スーツ需要の変化です。働き方の変化でスーツ販売は中長期的に減りやすいと会社も見ています。そのため、レディース、カジュアル、ORIHICAの提案力が大切になります。

一方で、快活CLUBは鍵付き完全個室や仕事利用の空間に力を入れています。カフェ、休憩、仕事場、宿泊に近い使い方まで混ざるため、街の中に小さな個室オフィスが点在するような存在です。

FiT24は24時間型フィットネスジムとして、健康志向の高まりを追い風にできます。AOKI店舗との併設もあり、服を買う場所と体を整える場所を同じ生活圏に置く発想です。

アニヴェルセルは、結婚式の少人数化や多様化に対応する必要があります。大きな披露宴だけを待つのではなく、記念日や周辺サービスを広げられるかが鍵です。AOKIの未来は、複数の小さな波をつかめるかにかかっています。

AOKIの入社前に知っておきたい3つの注意点

ひとつ目は、スーツ市場の縮小です。AOKIはビジネスカジュアルやレディースを強化していますが、毎日スーツを着る人は以前より減っています。追い風だけでなく、向かい風もある業界です。

ふたつ目は、国内消費への依存です。AOKIの事業は国内中心なので、景気や個人消費の冷え込みを受けやすい面があります。家計で外食や衣料品を少し控えるような動きが、店舗の売上に響く可能性があります。

みっつ目は、店舗型ビジネスならではの負荷です。新しい出店や閉店、施設の改装、人員配置など、現場では細かな変化が続きます。地図の上で駒を動かすように、店舗網を調整し続ける会社です。

この3点は、AOKIだけの弱みではなく小売・サービス業全体に近い課題です。ただしAOKIは快活CLUBやFiT24も持つため、スーツ一本足ではないことが緩衝材になります。

AOKIに向く人・向かない人|新卒と転職で違う見方

新卒でAOKIに向くのは、接客や店舗運営を通じて成長したい人です。商品を売るだけでなく、就活スーツ、転職スーツ、結婚式、休憩空間など、人の節目に関わる仕事が多いからです。

転職でAOKIに向くのは、小売、飲食、施設運営、営業、人材管理の経験を活かしたい人です。現場で数字と人を見ながら動く仕事が多いため、机上の企画だけでなく、店舗の空気を読める人に合いやすいでしょう。

反対に、土日休みを最優先したい人や、決まった業務だけを淡々と続けたい人には合わない可能性があります。AOKIはお客様の動きに合わせて働く場面が多く、季節の波もあります。

就活生は、インターンや説明会で配属やキャリアの流れを確認するとよいでしょう。転職検討者は、中途採用の求人票で勤務地、職種、休日、評価の仕組みを細かく見ることが判断材料になります。

総括:AOKI 年収・働き方・将来性まとめ

AOKI 年収は平均約748万円で、上場企業平均を上回る水準です。売上約1,927億円、本業のもうけ約156億円という規模があり、会社の財務的な体力も60.9%と一定の安定感があります。

働き方では、平均勤続7.5年、男性育休100.0%、女性管理職15.6%が確認できます。魅力的な数字がある一方で、残業、有給、退職金、職種別年収の詳細は会社が公表している情報では確認できません。

AOKIを検討するなら、平均年収だけでなく、希望する職種が「AOKI」「ORIHICA」「快活CLUB」「FiT24」「アニヴェルセル」のどこに近いかを見ると、入社後の景色が具体的になります。

AOKIホールディングスと業界平均の比較

平均年収の比較

AOKIホールディングス 748.3万円
同業掲載平均 562.6万円

女性管理職比率の比較

AOKIホールディングス 15.6%
同業掲載平均 15.5%

男性育休取得率の比較

AOKIホールディングス 100%
同業掲載平均 52.8%

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AOKIホールディングスの最新決算

最新発表

2026年3月期 決算短信〔日本基準〕(連結)

開示日: 2026/5/12

TDnet PDF
売上高
1,945億円
前年比 +1.0%
営業利益
169億円
前年比 +8.3%
純利益
95億円
前年比 -1.2%
1株配当
80円

来期会社予想

売上高
2,000億円
+2.8%
純利益
100億円
+5.7%

AOKIホールディングスと似ている会社

AOKIホールディングスについてよくある質問

Q.AOKIの平均年収はいくら?

A.AOKIの平均年収は約748万円です。日本の上場企業平均とされる600万円台を上回ります。ただし平均年齢は45.0歳なので、新卒や若手の給料とは分けて見る必要があります。

Q.AOKIの初任給や新卒給料はいくら?

A.会社が公表している情報では、初任給の具体額は確認できません。AOKIの新卒給料を知りたい場合は、最新の採用ページや募集要項で職種別に確認するのが確実です。

Q.AOKIの新卒採用人数・採用大学・倍率は?

A.新卒採用人数、採用大学、倍率は、会社が公表している情報では確認できません。AOKIホールディングスの倍率を知りたい場合も、推測ではなく採用説明会で確認するのが安全です。

Q.AOKIの離職率は高い?

A.離職率そのものは公表されていません。平均勤続年数は7.5年です。長期定着が非常に長い会社というより、小売・サービス業らしく人の入れ替わりもある会社と見るのが自然です。

Q.AOKIは転職するのが難しい?中途採用の年収は?

A.中途採用の難易度や職種別年収は、会社が公表している情報では確認できません。平均年収は約748万円ですが、転職時の条件は職種、経験、勤務地、役職によって変わります。

Q.AOKIのボーナスはいつ?バイトやパートにもある?

A.ボーナスの時期、支給月数、バイト・パートへの支給有無は、会社が公表している情報では確認できません。求人票や雇用契約で確認すべき項目です。

Q.AOKIは女性が働きやすい?育休は取れる?

A.男性育休取得率は100.0%、女性管理職比率は15.6%です。育休制度の利用は進んでいると見られますが、女性管理職はまだ伸びしろがあります。配属先の働き方確認も大切です。

Q.AOKIの将来性はある?やばい会社ではない?

A.売上は約1,927億円で前年より2.6%増、本業のもうけも前年より12.9%増えています。スーツ市場の縮小は課題ですが、快活CLUB、FiT24、アニヴェルセルなど複数の柱があります。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

※ 当ブロックはアフィリエイトリンクを含みます (rel=sponsored). 紹介のみで運営者がサービス内容に責任は持ちません。

AOKIホールディングスのデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。AOKIホールディングスに関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

※ 掲載数値はAOKIホールディングスが金融庁EDINETで公表した有価証券報告書をもとに集計しています。各社の開示基準や集計範囲の違い (連結/単体、ホールディングス単体/グループ全体、平均年収の対象社員区分、臨時雇用の含み方など) により、年度間や他社との単純比較で数字が大きく動いて見える場合があります。また、開示後の訂正報告、会計基準の変更、当サイトのデータ取得・整形ロジックの更新によって、過去値が更新されることもあります。詳しくは免責事項をご確認ください。

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