年収ずかん

小売業 / コンビニ・スーパー・ネット通販など

富士山マガジンサービスの平均年収は538万円|怪しい?など

富士山マガジンサービスの年収・働き方データ

富士山マガジンサービスは、雑誌の定期購読をネットで申し込める「Fujisan.co.jp」を中心に運営する会社です。 富士山マガジンサービスの平均年収・働き方・将来性を、会社が公表している情報からわかりやすくまとめました。新卒・転職どちらの判断材料にも使えます。

最終更新:

▶ 目次を見る (24項目)
  1. 1.この会社のポイント
  2. 2.キホン数字
  3. 3.似ている会社(早見)
  4. 4.売上・利益の推移
  5. 5.働き方・規模の推移
  6. 6.社長や取締役のお給料
  7. 7.富士山マガジンサービスについて
  8. 8. └ 富士山マガジンサービス 年収は高い?給料・勤続・働き方を読む
  9. 9. └ 富士山マガジンサービスはどんな会社?雑誌定期購読とFujisan.co.jpの評判
  10. 10. └ 富士山マガジンサービスの規模感は?売上約58億円・従業員約111人の働き方
  11. 11. └ 富士山マガジンサービスの年収はいくら?平均約538万円の実感
  12. 12. └ 富士山マガジンサービスの働き方は安定型?勤続9.1年と育休データ
  13. 13. └ 富士山マガジンサービスは怪しい?口コミ・評判を見る前の確認点
  14. 14. └ 富士山マガジンサービス 年収と将来性を左右する雑誌通販・デジタル展開
  15. 15. └ 富士山マガジンサービスの業績は伸びてる?売上増でも利益減の理由
  16. 16. └ 富士山マガジンサービスの将来性は?Fujisan Reader・マガコマース・教育領域
  17. 17. └ 富士山マガジンサービスに入社前に知るべき注意点3つ
  18. 18. └ 富士山マガジンサービスに向く人・向かない人|新卒と転職の働き方
  19. 19. └ 総括:富士山マガジンサービス 年収・働き方・将来性まとめ
  20. 20.業界平均との比較
  21. 21.関連ページ
  22. 22.最新決算
  23. 23.似ている会社
  24. 24.よくある質問

富士山マガジンサービスのキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

538万円

同業平均: 565万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

9.1年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

111人

+臨時 14人 (派遣・契約)

女性管理職

非開示

同業平均: 15.5%

男性育休

非開示

同業平均: 56.0%

平均年齢

42.1歳

従業員の平均

20歳 50歳

小売業 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

155位/322社

平均勤続

194位/322社

男女の給料差

非開示

Similar Companies

富士山マガジンサービスと似ている会社

下の比較セクションへ

富士山マガジンサービスの売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集(就活生向け)もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

非開示

売上 (売上高) の推移

過去15会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去15会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

富士山マガジンサービスの働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去15

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去15

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去15

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去15

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

富士山マガジンサービスの社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員4人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

5,912万円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

1,478万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女0 : 男8 (女性 0.0%)

📚 Amazon

富士山マガジンサービスの研究に役立つ本

業界研究・自己分析・転職思考の定番書

※ Amazonアソシエイト・プログラムのリンクを含みます (rel=sponsored).

富士山マガジンサービスについて

富士山マガジンサービス 年収は高い?給料・勤続・働き方を読む

富士山マガジンサービス 年収は高い?給料・勤続・働き方を読む

ここでは、富士山マガジンサービスの年収、会社規模、働き方を見ていきます。大企業のような巨大組織ではありませんが、雑誌を読みたい人と出版社をつなぐ、専門店のような役割を持つ会社です。

富士山マガジンサービスはどんな会社?雑誌定期購読とFujisan.co.jpの評判

富士山マガジンサービスはどんな会社?雑誌定期購読とFujisan.co.jpの評判

富士山マガジンサービスは、雑誌の定期購読をネットで申し込める「Fujisan.co.jp」を中心に運営する会社です。紙の雑誌、デジタル雑誌、バックナンバーを扱い、読者と出版社をつないでいます。

身近にたとえるなら、駅前の大型書店をネット上に移し、さらに「毎月届ける仕組み」まで付けたような会社です。Fujisan.co.jp、Fujisan Reader、富士山法人プレミアムサービスなどが代表的なサービスです。

富士山マガジンサービスは、美容室、薬局、図書館、官公庁など、法人向けにも雑誌を届けています。待合室に並ぶ雑誌の裏側に、富士山マガジンサービスの仕事があると考えると、事業の姿が見えやすくなります。

ちょっとした補足: 「富士山マガジンサービス 怪しい」と検索されることがありますが、会社が公表している情報を見る限り、主な事業は雑誌定期購読と出版社支援です。名前だけで判断せず、事業内容まで見ることが大切です。

富士山マガジンサービスの規模感は?売上約58億円・従業員約111人の働き方

富士山マガジンサービスの規模感は?売上約58億円・従業員約111人の働き方

富士山マガジンサービスの売上は約58億円、従業員数は約111人です。人数だけを見ると大企業ではありませんが、100人ほどの組織で年間約58億円を扱うため、少数精鋭の色が強い会社といえます。

約111人という人数は、学校でいえば3〜4クラス分ほどです。その人数で全国の読者、出版社、法人顧客、配送の仕組みを動かしているため、小さな町役場が全国向けの書店を運営しているような密度があります。

売上約58億円は、個人の家計とは桁が違います。仮に1冊1,000円の雑誌で考えると、580万冊分に相当する規模です。実際には定期購読や法人契約など形はさまざまですが、扱う金額の大きさはイメージしやすいでしょう。

富士山マガジンサービスで働く場合、部署の壁が厚い大企業というより、事業全体の動きが比較的見えやすい環境を想像できます。新卒も転職者も、自分の仕事が売上や顧客対応に近い距離でつながる可能性があります。

富士山マガジンサービスの年収はいくら?平均約538万円の実感

富士山マガジンサービスの年収はいくら?平均約538万円の実感

富士山マガジンサービスの平均年収は約538万円です。日本の上場企業平均が600万円台とされることを考えると、飛び抜けて高いというより、上場企業の中ではやや落ち着いた水準と見るのが自然です。

年収約538万円を月ごとの生活感に直すと、賞与の配分にもよりますが、月の手取りは30万円台前半から中盤あたりを想像する人が多いでしょう。家計でいえば、都心の高級マンションを楽に借りるというより、生活設計を丁寧に組む水準です。

年代別年収、30歳年収、職種別年収、ボーナスの具体額は、会社が公表している情報では確認できません。富士山マガジンサービスへの転職を考える人は、求人票で提示年収、賞与、残業代の扱いを必ず確認したいところです。

新卒の場合も、初任給が平均年収にすぐ近づくわけではありません。富士山マガジンサービス 年収を見るときは、平均年齢42.1歳という数字もセットで見る必要があります。山の頂上だけでなく、登山道の長さを見る感覚です。

富士山マガジンサービスの働き方は安定型?勤続9.1年と育休データ

富士山マガジンサービスの働き方は安定型?勤続9.1年と育休データ

富士山マガジンサービスの平均勤続年数は9.1年です。長く腰を据える社員が一定数いる一方、20年、30年働く昔ながらの大企業型とまでは言い切れません。中堅規模のネット系企業としては、比較的落ち着いた数字です。

男性育休取得率、女性管理職比率、残業時間、有給取得率は、今回の会社が公表している情報では確認できません。ここは働きやすさを判断するうえで空白になりやすい部分です。面接では、制度の有無だけでなく実際の利用例を聞くのが現実的です。

富士山マガジンサービスは従業員約111人の会社なので、制度が整っていても、部署や上司によって体感が変わる可能性があります。大きな船よりも小回りのきく船に近く、風向きが変わると現場の揺れも感じやすい規模です。

ご注意ください: 平均勤続年数9.1年だけで「離職率が低い」と断定はできません。ただし、短期離職ばかりの会社なら平均勤続年数は伸びにくいため、一定の定着はあると見る材料になります。

富士山マガジンサービスは怪しい?口コミ・評判を見る前の確認点

富士山マガジンサービスは怪しい?口コミ・評判を見る前の確認点

「富士山マガジンサービス 口コミ」「富士山マガジンサービス 評判」「富士山マガジンサービス 怪しい」と検索する人は、会社名の印象やネット事業への不安を確認したいのだと思います。公開情報では、雑誌定期購読を中心にした事業内容が確認できます。

一方で、個人情報に関する問題が過去に公表されたことは、働く場所としても気になる点です。会社が公表している情報では、2025年に個人情報漏えい事故に伴う対応費用が発生したとされています。

評判や口コミは、部署、時期、雇用形態によって大きく変わります。匿名投稿だけで判断するのは、曇った窓ガラス越しに会社を見るようなものです。富士山マガジンサービスを検討するなら、公開情報、求人票、面接での回答を重ねて見るのが安全です。

富士山マガジンサービス 年収と将来性を左右する雑誌通販・デジタル展開

富士山マガジンサービス 年収と将来性を左右する雑誌通販・デジタル展開

富士山マガジンサービスの将来性は、雑誌市場の縮小と、ネットでの定期購読・デジタル雑誌の広がりをどう乗りこなすかにかかっています。ここでは業績、成長領域、入社前の注意点を整理します。

富士山マガジンサービスの業績は伸びてる?売上増でも利益減の理由

富士山マガジンサービスの売上は約58億円で、前年から約3.5%増えています。売上だけを見ると、雑誌市場が厳しい中でも踏ん張っている印象です。雨の日でも開いている専門店のように、固定客をつかんでいる面があります。

ただし、本業のもうけは約1.6億円で、前年から約47.2%減っています。最終的なもうけも約7,900万円で、前年から約53.7%減少しました。売上が伸びても、費用や事故対応の影響で手元に残る利益が減った形です。

背景には、配送費や倉庫費用の上昇、紙雑誌市場の縮小、個人情報漏えい事故への対応費用などがあります。富士山マガジンサービスで働く場合、成長企業の勢いだけでなく、コスト管理の厳しさも感じる場面がありそうです。

数字を並べると硬く見えますが、要するに「売れてはいるが、走るための燃料代も上がっている」状態です。富士山マガジンサービス 年収の今後も、利益をどこまで回復できるかに左右されます。

富士山マガジンサービスの将来性は?Fujisan Reader・マガコマース・教育領域

富士山マガジンサービスは、雑誌定期購読だけに頼らない方向を進めています。具体的には、デジタル雑誌、出版社のウェブメディア支援、雑誌と連動したネット通販「マガコマース」などです。

「Fujisan Reader」ではデジタル雑誌を読む体験を広げ、紙の雑誌を買うだけではない接点を作っています。紙の本棚に、スマホの中の本棚を足していくような動きです。若い読者をどう取り込むかが重要になります。

また、2024年7月から教育関連の新しい事業にも進出しています。さらに、PR TIMES掲載の発表によると、2025年8月29日付で時計専門メディアや出版事業、自社時計ブランドを手がける株式会社シーズ・ファクトリーをグループに加えています。出典: https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000096.000003823.html

富士山マガジンサービスの将来性は、雑誌という古いメディアを、ネット通販、デジタル雑誌、教育、時計メディアへ広げられるかにあります。古い商店街に新しいカフェや教室を入れて、人の流れを戻そうとしているような挑戦です。

富士山マガジンサービスに入社前に知るべき注意点3つ

ひとつ目は、出版市場そのものが縮小していることです。会社が公表している情報でも、雑誌全体の販売状況は前年より約10%減ったとされています。富士山マガジンサービスはその中で会員を増やしていますが、追い風だけの市場ではありません。

ふたつ目は、物流費や倉庫費用の上昇です。雑誌を届ける会社にとって、配送は血管のようなものです。血管を流すコストが上がれば、どれだけ商品が魅力的でも、もうけを圧迫します。

みっつ目は、ネット利用者の行動変化です。スマホでは動画、交流サービス、ゲームなどが時間を奪い合っています。富士山マガジンサービスが雑誌を読む時間をどう作るかは、今後の大きな課題です。

この3点は、富士山マガジンサービスだけでなく業界全体の課題でもあります。ただし、紙雑誌への依存、配送負担、出版社との関係は、富士山マガジンサービスの事業に特に深く関わる部分です。

富士山マガジンサービスに向く人・向かない人|新卒と転職の働き方

新卒で富士山マガジンサービスに向くのは、出版、ネット通販、デジタル雑誌の間に興味がある人です。雑誌が好きなだけでなく、「読者にどう届けるか」「出版社をどう支えるか」を考えられる人に合いやすいでしょう。

転職者では、ネット販売、法人営業、出版社向け支援、会員サービス、システム改善の経験がある人に接点があります。富士山マガジンサービスは約111人規模なので、決められた作業だけでなく、複数の役割を持つ場面も想像されます。

一方で、超大企業のような研修制度、明確な部署分業、安定した昇給モデルを強く求める人は、入社前に確認が必要です。小型の船で海に出るように、近い距離で仕事が見える反面、自分で動く力も問われます。

富士山マガジンサービス 年収は約538万円で、圧倒的な高年収を期待する会社というより、事業の専門性や裁量、出版領域への関心と合わせて見る会社です。給料だけでなく、仕事内容との相性を見たいところです。

総括:富士山マガジンサービス 年収・働き方・将来性まとめ

富士山マガジンサービスの平均年収は約538万円、平均勤続年数は9.1年です。売上は約58億円と一定の規模がありますが、本業のもうけは前年から大きく減っており、成長と課題が同時に見える会社です。

見るべきポイントは次の通りです。

- 平均年収は上場企業平均よりやや控えめ

- Fujisan.co.jpを中心に、雑誌定期購読で独自の立ち位置

- デジタル雑誌、教育、時計メディアなど新領域に展開

- 初任給、残業、採用人数、離職率は公表情報だけでは不明

- 口コミよりも、求人票と面接で制度の実態確認が重要

富士山マガジンサービスを就職・転職先として見るなら、年収の数字だけでなく、出版市場の変化を支える仕事に面白さを感じるかまで確認すると、判断の精度が上がります。

富士山マガジンサービスと業界平均の比較

平均年収の比較

富士山マガジンサービス 538万円
同業掲載平均 565.4万円

女性管理職比率の比較

富士山マガジンサービス 非開示
同業掲載平均 15.5%

男性育休取得率の比較

富士山マガジンサービス 非開示
同業掲載平均 56%

Amazonアソシエイト

読む・聴くで、会社研究を一気に進める

業界地図、自己分析本、ビジネス書を無料体験から試せます。会社データを見たあとに、背景知識までまとめて補強できます。

無料体験中に解約できます

本・音声・学生特典をまとめて比較

※ Amazonアソシエイト・プログラムのリンクを含みます (rel=sponsored). 料金・対象作品・無料体験条件は変更される場合があるため、リンク先で最新情報を確認してください。

富士山マガジンサービスの最新決算

最新発表

2026年12月期第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)

開示日: 2026/5/14

TDnet PDF
売上高
15億円
前年比 +3.1%
営業利益
700万円
前年比 -69.6%
純利益
-1,100万円
1株配当
16円

来期会社予想

売上高
63億円
+7.9%
純利益
9,600万円
+21.2%

富士山マガジンサービスと似ている会社

富士山マガジンサービスについてよくある質問

Q.富士山マガジンサービスの平均年収はいくら?

A.平均年収は約538万円です。日本の上場企業平均とされる600万円台と比べるとやや低めですが、従業員約111人の専門性ある会社として見ると、ネット通販と出版支援の実務力が問われる水準です。

Q.富士山マガジンサービスの初任給はいくら?

A.初任給は、会社が公表している情報では確認できません。新卒で応募する場合は、募集要項で月給、賞与、固定残業代の有無、配属先を確認してください。平均年収約538万円は平均年齢42.1歳を含む数字です。

Q.富士山マガジンサービスの新卒採用人数や採用大学は?

A.新卒採用人数、採用大学、倍率は、会社が公表している情報では確認できません。従業員数が約111人のため、大量採用型というより、必要な職種ごとに採用する可能性を考えて確認するのが現実的です。

Q.富士山マガジンサービスの新卒離職率は高い?

A.新卒離職率は公表されていません。ただし、平均勤続年数は9.1年です。この数字だけで離職率を断定することはできませんが、短期離職ばかりの会社とは言い切れない材料になります。

Q.富士山マガジンサービスは転職するのが難しい?

A.中途採用の難易度は公表されていません。富士山マガジンサービスはFujisan.co.jp、法人向けサービス、出版社支援、デジタル雑誌などを扱うため、ネット販売、出版、法人営業、システム運用の経験は評価されやすい可能性があります。

Q.富士山マガジンサービスの中途採用の年収は?

A.中途採用の職種別年収は、会社が公表している情報では確認できません。平均年収は約538万円ですが、実際の提示額は職種、経験、役職、残業代、賞与で変わります。求人票で年収レンジを確認してください。

Q.富士山マガジンサービスは怪しい会社ですか?

A.会社が公表している情報では、主力事業は雑誌定期購読サイト「Fujisan.co.jp」と出版社向け支援です。「怪しい」と断定できる根拠は確認できません。一方、個人情報に関する問題は公表されているため、管理体制は面接で確認したい点です。

Q.富士山マガジンサービスの女性の働きやすさは?

A.女性管理職比率、男性育休取得率、有給取得率、残業時間は、会社が公表している情報では確認できません。働きやすさを知るには、育休の利用実績、時短勤務、復職後の配属、管理職登用の方針を具体的に聞く必要があります。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

※ 当ブロックはアフィリエイトリンクを含みます (rel=sponsored). 紹介のみで運営者がサービス内容に責任は持ちません。

富士山マガジンサービスのデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。富士山マガジンサービスに関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

※ 掲載数値は富士山マガジンサービスが金融庁EDINETで公表した有価証券報告書をもとに集計しています。各社の開示基準や集計範囲の違い (連結/単体、ホールディングス単体/グループ全体、平均年収の対象社員区分、臨時雇用の含み方など) により、年度間や他社との単純比較で数字が大きく動いて見える場合があります。また、開示後の訂正報告、会計基準の変更、当サイトのデータ取得・整形ロジックの更新によって、過去値が更新されることもあります。詳しくは免責事項をご確認ください。

運営情報 · お役立ちリンク集 · お問い合わせ