年収ずかん

内海造船のキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

587万円

同業平均: 671万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

15.7年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

606人

グループ全体

女性管理職

1.7%

同業平均: 3.9%

同業平均
0% 100%

男性育休

25.0%

同業平均: 58.9%

同業平均
0% 100%

平均年齢

41.5歳

従業員の平均

20歳 50歳

輸送用機器 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

59位/74社

男性育休

52位/55社

平均勤続

54位/74社

男女の給料差

100
60

男性100に対し女性は60

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内海造船の売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

1億円

売上 (売上高) の推移

過去14会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去14会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

内海造船の働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去14

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去14

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去14

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去14

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

内海造船の社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員5人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

1億円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

2,320万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

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内海造船について

内海造船 年収・働き方の全体像

内海造船 年収・働き方の全体像

ここでは、内海造船がどんな会社で、どれくらいの規模があり、年収や働き方がどう見えるのかを整理します。就活生は初任給や配属のイメージ、転職検討者は中途採用後の働き方を考える材料にしてください。

内海造船はどんな会社?評判の前に知る事業内容

内海造船はどんな会社?評判の前に知る事業内容

内海造船は、船を作って売り、修理も行っている会社です。主な仕事は、一般貨物船、フェリー、自動車を運ぶ船、車両ごと積み降ろしできる貨物船などの建造と修理です。海に浮かぶ巨大な工場製品を、設計から現場まで多くの人で仕上げる会社と考えると近いです。

内海造船の特徴は、瀬戸田工場と因島工場という2つの工場を活かしている点です。ひとつの街が船を作っているようなスケール感があり、営業、設計、資材調達、現場作業がリレーのようにつながります。内海造船で働く場合、机上の仕事だけでなく、現場との距離の近さが大きな特色になります。

ちょっとした補足: 内海造船は、内海エンジニアリング株式会社などと一緒に、船舶関連だけでなく土木建設、ホテル・レストラン運営なども手がけています。ただし、売上の中心は船舶事業です。

内海造船の規模感|売上約446億円・従業員約606人の実感

内海造船の規模感|売上約446億円・従業員約606人の実感

内海造船の売上は約446億円、従業員数は約606人です。大手自動車メーカーのような何万人規模ではありませんが、中堅の造船会社としては存在感があります。606人という人数は、地方の大きな高校の全校生徒に近く、顔の見える組織感を想像しやすい規模です。

売上約446億円は、1億円の船を446隻売るような金額感です。もちろん実際の船の価格は船種や仕様で大きく変わりますが、日常の買い物とはけたが違います。内海造船の仕事は、ひとつの受注が会社全体に大きく響く、重量級のものづくりです。

規模を見るときのポイントは、次の3つです。

- 売上: 約446億円

- 従業員数: 約606人

- 主力: 船舶の建造・修理

内海造船は、巨大企業のように部署が遠く見えにくい会社というより、工場や現場の動きが会社全体に伝わりやすい会社です。規模の大きさと現場の近さが同居している点は、働くうえでの手触りになります。

内海造船の年収はいくら?平均約587万円の実感

内海造船の年収はいくら?平均約587万円の実感

内海造船の平均年収は約587万円です。日本の上場企業平均が600万円台とされるなかで、ほぼ近い水準にあります。年収約587万円なら、税金や社会保険料を差し引いた月の手取りは、賞与の配分にもよりますが30万円台前半から半ばをイメージする人が多いでしょう。

家計でいうと、派手なぜいたくを続ける水準ではありませんが、地方勤務であれば住宅費を抑えやすく、貯蓄や車の維持も計画しやすい可能性があります。都市部で同じ年収を得る場合より、生活の余白が出やすい人もいるはずです。

ただし、内海造船の30歳年収、職種別年収、課長クラスの年収、ボーナスの細かな金額は、会社が公表している情報では確認できません。平均年収は全社員をならした数字なので、新卒入社直後や若手の年収はこれより低くなるのが自然です。

ご注意ください: 内海造船 年収を見るときは、平均年齢41.5歳という点もセットで見る必要があります。40代前後を含めた平均なので、就活生が入社1年目から約587万円を受け取るという意味ではありません。

内海造船の働き方|勤続15.7年・育休25.0%・男女比の見方

内海造船の働き方|勤続15.7年・育休25.0%・男女比の見方

内海造船の平均勤続年数は15.7年です。これは、ひとつの職場で腰を据えて働く人が一定数いることを示します。15年以上という長さは、小学校入学から大学卒業近くまでに相当し、短期で人が入れ替わる職場とは違う空気がありそうです。

一方で、男性育休取得率は25.0%、女性管理職比率は1.7%です。男性育休はゼロではないものの、誰もが当然に取る段階とは言い切れません。女性管理職比率も低く、内海造船にとって女性の登用は今後の課題と見られます。

働き方で確認したい数字は次の通りです。

- 平均年齢: 41.5歳

- 平均勤続年数: 15.7年

- 男性育休取得率: 25.0%

- 女性管理職比率: 1.7%

残業時間、有給休暇の取得日数、新卒の離職率は、会社が公表している情報では確認できません。内海造船を就職先や転職先として見るなら、説明会や面接で部署ごとの働き方を聞くことが大切です。

内海造船の働き方はホワイト?それとも厳しい?評判をデータで見る

内海造船の働き方はホワイト?それとも厳しい?評判をデータで見る

内海造船が「ホワイト」か「厳しい」かは、公開された数字だけで断定できません。ただ、平均勤続年数15.7年は、長く働く人がいることを示す前向きな材料です。造船は大きな船を長い期間かけて作る仕事なので、短距離走ではなく駅伝に近い働き方です。

一方で、船の建造は納期、資材価格、現場の安全、天候などに左右されます。内海造船自身も、資材価格の上昇や人材確保を重要な課題に挙げています。安定した机仕事だけを想像して入ると、現場の重さに驚くかもしれません。

内海造船の評判を考えるなら、次のように見ると整理しやすいです。長く働きたい人には合う余地がありますが、変化の少ない楽な職場を期待する人には、造船業の責任感が重く感じられる可能性があります。

内海造船 年収から見る将来性と入社の判断材料

内海造船 年収から見る将来性と入社の判断材料

ここからは、内海造船の業績、将来性、入社前に知っておきたい注意点を見ていきます。年収は今の数字だけでなく、会社がこれから仕事を取り続けられるかとセットで見ると、より現実的に判断できます。

内海造船と業界平均の比較

平均年収の比較

内海造船 586.8万円
同業掲載平均 671.1万円

女性管理職比率の比較

内海造船 1.7%
同業掲載平均 3.9%

男性育休取得率の比較

内海造船 25%
同業掲載平均 58.9%

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内海造船の最新決算

最新発表

2026年3月期 決算短信〔日本基準〕(連結)

開示日: 2026/5/12

TDnet PDF
売上高
470億円
前年比 +5.3%
営業利益
31億円
前年比 +117.3%
純利益
23億円
前年比 +125.9%
1株配当
100円

来期会社予想

売上高
460億円
-2.2%
純利益
10億円
-56.5%

内海造船と似ている会社

内海造船についてよくある質問

Q.内海造船の平均年収はいくら?

A.内海造船の平均年収は約587万円です。日本の上場企業平均である600万円台と比べるとやや近い水準です。平均年齢は41.5歳なので、若手や新卒の年収とは分けて見る必要があります。

Q.内海造船の初任給はいくら?

A.内海造船の初任給は、今回の会社が公表している情報では確認できません。新卒で応募する場合は、採用サイトや募集要項で大学卒、大学院卒、高専卒ごとの金額を確認するのが確実です。

Q.内海造船の新卒採用人数は?

A.新卒採用人数の具体的な数字は公表されていません。ただし、内海造船は若手技術者・技能者の確保と教育を重要課題に挙げており、新卒採用の強化にも取り組んでいます。

Q.内海造船の新卒の離職率は?

A.新卒の離職率は公表されていません。参考になる数字として、内海造船の平均勤続年数は15.7年です。長く働く人がいる一方、配属先や職種によって働き方は異なるため、面接で確認したい項目です。

Q.内海造船は転職するのが難しい?

A.転職難易度を示す倍率は公表されていません。内海造船は中途採用や従業員紹介による採用も行っており、人材確保を重視しています。造船、製造、設計、調達、現場管理の経験がある人は接点を持ちやすい可能性があります。

Q.内海造船の中途採用の年収は?

A.中途採用の職種別年収や提示年収の幅は公表されていません。平均年収は約587万円ですが、実際の年収は職種、経験、年齢、役職で変わります。転職時は募集票の給与欄と面接での条件確認が重要です。

Q.内海造船のボーナスはいくら?

A.ボーナスの具体的な支給額や何カ月分かは、会社が公表している情報では確認できません。平均年収約587万円には賞与が含まれると考えられますが、年度の業績や個人評価によって変わる可能性があります。

Q.内海造船の女性の働きやすさは?

A.女性管理職比率は1.7%です。女性が管理職として多く活躍している状態とは言いにくく、今後の課題と見られます。男性育休取得率は25.0%で、子育て支援の動きはありますが、制度の使いやすさは部署ごとに確認したいところです。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

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内海造船のデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。内海造船に関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

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