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アライドテレシスホールディングスの平均年収は954万円|評判・新卒・ホワイトなど

アライドテレシスホールディングスの年収・働き方データ

アライドテレシスは、企業や学校、自治体などで使われるネットワーク関連製品を作って売っている会社です。 アライドテレシスホールディングスの平均年収・働き方・将来性を、会社が公表している情報からわかりやすくまとめました。新卒・転職どちらの判断材料にも使えます。

最終更新:

▶ 目次を見る (24項目)
  1. 1.この会社のポイント
  2. 2.キホン数字
  3. 3.似ている会社(早見)
  4. 4.売上・利益の推移
  5. 5.働き方・規模の推移
  6. 6.社長や取締役のお給料
  7. 7.アライドテレシスホールディングスについて
  8. 8. └ アライドテレシス 年収はなぜ高い?給料・勤続・働き方を読む
  9. 9. └ アライドテレシスはどんな会社?スイッチ・ルーター・無線LANの評判が気になる人へ
  10. 10. └ アライドテレシスの規模感は?売上約500億円・従業員約1,856人の実感
  11. 11. └ アライドテレシス 年収はいくら?平均約954万円と30歳・部長年収の見方
  12. 12. └ アライドテレシスの働き方は安定型?勤続16.0年・残業時間・福利厚生を確認
  13. 13. └ アライドテレシスはやばい?評判・口コミ・ホワイト度を数字から読む
  14. 14. └ アライドテレシス 年収と将来性|スイッチ・無線LAN・教育ICTの伸びを見る
  15. 15. └ アライドテレシスの業績は伸びてる?売上約500億円・本業のもうけ約42億円
  16. 16. └ アライドテレシスの将来性は?NEXT GIGA・データセンター・安全対策が追い風
  17. 17. └ アライドテレシスに入社前の注意点|海外・部品調達・品質リスクの3つ
  18. 18. └ アライドテレシスの中途採用・転職は難しい?向く人と向かない人
  19. 19. └ 総括:アライドテレシス 年収・働き方・将来性まとめ
  20. 20.業界平均との比較
  21. 21.関連ページ
  22. 22.最新決算
  23. 23.似ている会社
  24. 24.よくある質問

アライドテレシスホールディングスのキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

954万円

同業平均: 724万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

16年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

1,856人

グループ全体

女性管理職

非開示

同業平均: 6.6%

男性育休

非開示

同業平均: 66.9%

平均年齢

45.9歳

従業員の平均

20歳 50歳

電気機器 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

21位/231社

平均勤続

121位/231社

男女の給料差

非開示

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アライドテレシスホールディングスと似ている会社

下の比較セクションへ

アライドテレシスホールディングスの売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集(就活生向け)もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

50億円

売上 (売上高) の推移

過去15会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去15会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

アライドテレシスホールディングスの働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去15

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去15

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去15

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去15

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

アライドテレシスホールディングスの社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員5人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

2億円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

4,260万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女1 : 男6 (女性 14.3%)

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アライドテレシスホールディングスについて

アライドテレシス 年収はなぜ高い?給料・勤続・働き方を読む

アライドテレシス 年収はなぜ高い?給料・勤続・働き方を読む

アライドテレシス 年収を見るときは、平均額だけで判断しないことが大切です。ここでは、アライドテレシスが何を作り、どれくらいの規模で、どんな働き方が想像できるのかを順番に見ていきます。

アライドテレシスはどんな会社?スイッチ・ルーター・無線LANの評判が気になる人へ

アライドテレシスはどんな会社?スイッチ・ルーター・無線LANの評判が気になる人へ

アライドテレシスは、企業や学校、自治体などで使われるネットワーク関連製品を作って売っている会社です。具体的には、スイッチ、ルーター、無線LAN製品など、インターネットや社内通信を支える機器が中心です。

普段は目立ちませんが、ビルの裏側で電気や水道が動いているように、アライドテレシスの製品は通信の通り道を整えます。教室のタブレット、会社の会議システム、防犯カメラの通信などを支える道路を作る仕事に近いです。

アライドテレシスは、日本だけでなく米州、欧州・中東・アフリカ、アジア・オセアニアでも事業を展開しています。ひとつの町内ではなく、複数の国にまたがって通信の土台を作る会社と見ると、仕事のスケールが想像しやすくなります。

ちょっとした補足:

「アライドテレシス スイッチ 評判」「アライドテレシス ハブ 評判」と検索する人もいますが、就職・転職目線では、製品そのものの口コミだけでなく、官公庁・教育・企業向けに使われる土台製品を扱っている点も見ておきたいところです。

アライドテレシスの規模感は?売上約500億円・従業員約1,856人の実感

アライドテレシスの規模感は?売上約500億円・従業員約1,856人の実感

アライドテレシスの売上は約500億円、従業員数は約1,856人です。売上500億円というと、1万円札を500万枚積み上げるような規模で、個人の家計とは桁がまったく違います。

従業員約1,856人は、小さな大学の学生数や地方の大きめの高校数校分に近い人数です。アライドテレシスは巨大企業というより、専門分野に集中した中堅から大手規模の技術会社と捉えると現実に近いです。

地域別では、日本の売上が約332億円で前年から10.1%増えています。一方、米州は約78億円で11.0%減っています。アライドテレシスは世界で事業をしていますが、足元では日本の自治体や教育分野が強く支えています。

規模だけを見ると派手な巨大企業ではありません。ただ、学校や自治体、企業の通信設備は一度入ると長く使われやすく、道路や橋のように社会の裏側で必要とされ続ける領域です。

アライドテレシス 年収はいくら?平均約954万円と30歳・部長年収の見方

アライドテレシス 年収はいくら?平均約954万円と30歳・部長年収の見方

アライドテレシスの平均年収は約954万円です。上場企業の平均が600万円台とされるなかで、かなり高い水準です。アライドテレシス 年収を月の生活に置き換えると、税金や社会保険料を引いた後でも、月の手取りは50万円台を意識できる水準です。

家計でいえば、家賃や住宅ローンを払っても、教育費や貯蓄に回す余地を持ちやすい収入帯です。もちろん実際の手取りは家族構成や住む地域で変わりますが、平均値だけ見ると生活の土台はかなり厚いといえます。

一方で、アライドテレシスの30歳年収、部長年収、職種別年収、ボーナスの詳しい月数は、会社が公表している情報では確認できません。平均年齢が45.9歳のため、新卒や20代がすぐに約954万円になるとは読まない方が現実的です。

見るべきポイントは、平均年収が高いことと、平均年齢がやや高めであることのセットです。アライドテレシス 年収は魅力的ですが、若手・中堅・管理職で差がある可能性も含めて見る必要があります。

アライドテレシスの働き方は安定型?勤続16.0年・残業時間・福利厚生を確認

アライドテレシスの働き方は安定型?勤続16.0年・残業時間・福利厚生を確認

アライドテレシスの平均勤続年数は16.0年です。これは、ひとつの会社で腰を据えて働く人が一定数いることを示す数字です。16年といえば、新卒入社から係長・管理職候補になるまで、ひとつの畑を耕し続けるような長さです。

平均年齢は45.9歳です。若手中心の急成長会社というより、経験を積んだ社員が多い組織と見られます。アライドテレシスで働く場合、短距離走のように一気に駆け上がるより、技術や顧客理解を積み重ねる働き方が合いやすそうです。

ただし、残業時間、有給休暇の取得状況、福利厚生、退職金制度の詳しい内容は、会社が公表している情報では確認できません。アライドテレシスの中途採用や新卒採用を検討する人は、面接や説明会で必ず確認したい項目です。

ご注意ください:

平均勤続年数が長いからといって、すべての部署が楽という意味ではありません。営業、開発、保守、海外関連など、担当する仕事で忙しさは変わります。残業や会議の多さは、配属先ごとに聞くのが現実的です。

アライドテレシスはやばい?評判・口コミ・ホワイト度を数字から読む

アライドテレシスはやばい?評判・口コミ・ホワイト度を数字から読む

「アライドテレシス やばい」と検索する人もいますが、会社が公表している情報だけでは、パワハラや極端な激務といった個別事実は確認できません。匿名掲示板や口コミは参考程度にし、部署や時期で違う前提で見る必要があります。

数字から見ると、平均年収約954万円、平均勤続年数16.0年は、悪い材料ではありません。もし働きづらさが非常に強ければ、長く勤める人が多い状態とは矛盾しやすいからです。とはいえ、これは全員に当てはまる保証ではありません。

一方で、男性育休取得率や女性管理職比率は、今回の会社が公表している情報では確認できませんでした。役員は男性6名、女性1名で、女性比率は14.3%です。女性の働きやすさを重視する人は、制度の実績まで確認したいところです。

この章で見えるのは、アライドテレシスは年収と勤続の数字では安定感がある一方、残業・育休・福利厚生などは追加確認が必要ということです。外から見える看板はしっかりしていますが、部屋の中の明るさは面接で確かめる必要があります。

アライドテレシス 年収と将来性|スイッチ・無線LAN・教育ICTの伸びを見る

アライドテレシス 年収と将来性|スイッチ・無線LAN・教育ICTの伸びを見る

アライドテレシス 年収が高い水準にある背景には、ネットワーク機器への需要があります。ここでは、売上や利益の伸び、教育分野やデータセンター向け需要、入社前に見たい注意点を整理します。

アライドテレシスの業績は伸びてる?売上約500億円・本業のもうけ約42億円

アライドテレシスの売上は約499億5,000万円で、前年から3.1%増えています。本業のもうけは約42億3,000万円で、前年から23.5%増えました。売上よりももうけの伸びが大きい点は、働く場所としても前向きな材料です。

売上のうち本業のもうけになる割合は約8.5%です。業界平均の収益性が5.67%とされるため、アライドテレシスは同業界の中でも、もうけを出す力が比較的強いと見られます。家計でいえば、収入が増えただけでなく、手元に残るお金も増えた状態です。

ただし、最終的なもうけは約29億2,000万円で、前年から18.9%減っています。前の年にあった一時的な利益がなくなったことや、アジア・オセアニア地域での事業整理費用が影響しています。

ここは魅力と注意が両方あります。アライドテレシスは本業ではしっかり伸びていますが、海外や為替の影響も受けます。大きな船が追い風で進む一方、海の波には揺られる、そんな事業環境です。

アライドテレシスの将来性は?NEXT GIGA・データセンター・安全対策が追い風

アライドテレシスの将来性を考えるうえで、注目したいのは教育、データセンター、安全対策の3つです。国内では、学校の通信環境を更新する「NEXT GIGA」に向けた需要があり、自治体・教育分野で売上が伸びています。

海外では、生成AIやクラウドサービスの広がりにより、データセンター向けの高速・大容量通信機器の需要が続いています。たとえるなら、動画やAIが増えるほど、通信の道路を太くする工事が必要になるようなものです。

アライドテレシスは、スイッチ製品群や無線LAN製品の販売が伸びていると説明しています。さらに、不正アクセス対策を含めたネットワーク全体の安全性を高める製品・サービスにも需要があります。

将来の方向性としては、2028年までの計画で、研究開発、人材への投資、社員がより価値の高い仕事に集中できる環境づくりを掲げています。アライドテレシスは、箱を売る会社から、通信環境をまとめて支える会社へ広げようとしています。

アライドテレシスに入社前の注意点|海外・部品調達・品質リスクの3つ

アライドテレシスに入る前に見たい注意点は3つあります。ひとつ目は、海外の政治・経済の影響です。アライドテレシスは複数の国で事業を行っているため、国ごとの政策や景気の変化で売上が揺れることがあります。

ふたつ目は、部品調達です。ネットワーク機器には、IC、メモリー、光デバイスなど多くの精密部品が使われます。部品の価格が上がったり、入手しにくくなったりすると、製造や販売に影響が出る可能性があります。

みっつ目は、品質です。アライドテレシスの製品は、企業や学校、自治体の通信を支えるものです。もし大きな不具合が起きれば、単なる商品の故障ではなく、通信が止まる問題につながります。

この3つは、悪い会社だから起こるリスクではありません。むしろ、社会の重要な通信インフラを扱う会社だからこそ背負う重さです。橋を作る会社が安全性に厳しく見られるのと同じで、責任の大きさも仕事の一部です。

アライドテレシスの中途採用・転職は難しい?向く人と向かない人

アライドテレシスの中途採用の難易度や倍率は、会社が公表している情報では確認できません。ただし、扱う製品がネットワーク機器であるため、法人営業、技術営業、開発、保守、海外関連などでは専門知識が評価されやすいと考えられます。

新卒でアライドテレシスに向くのは、通信やIT機器に興味があり、派手な消費者向け商品よりも、社会の裏側を支える仕事に価値を感じる人です。目立つ花火ではなく、街灯を毎晩つけ続けるような仕事に近いです。

転職で向くのは、ネットワーク、セキュリティ、官公庁・教育向け営業、海外とのやり取りなどの経験を持つ人です。アライドテレシスは世界で事業をしているため、英語や国際案件への抵抗が少ない人にも機会がありそうです。

一方、短期間で大きく職種を変えたい人、初任給や若手年収の明確な数字を重視する人、残業時間や福利厚生を事前に細かく把握したい人は、応募前に追加確認が必要です。合う人には深く刺さりますが、誰にでも万能な職場ではありません。

総括:アライドテレシス 年収・働き方・将来性まとめ

アライドテレシス 年収は平均約954万円で、上場企業平均を大きく上回ります。平均勤続年数16.0年、売上約500億円、本業のもうけ約42億円という数字からは、専門分野で安定して稼ぐ会社像が見えます。

見るべきポイントは次の通りです。

- 年収は高水準だが、30歳・部長・職種別の詳しい年収は公表されていない

- 日本の自治体・教育分野、スイッチ、無線LAN製品が足元の成長を支えている

- 残業時間、初任給、採用人数、退職金、福利厚生の詳細は追加確認が必要

- 海外情勢、部品調達、品質責任は仕事上の重要な注意点

アライドテレシスを検討するなら、年収の高さだけでなく、通信インフラを支える仕事にやりがいを持てるかを見てください。新卒は説明会で配属と育成、中途は担当製品・顧客・残業実態を確認すると、入社後の景色がかなり見えやすくなります。

アライドテレシスホールディングスと業界平均の比較

平均年収の比較

アライドテレシスホールディングス 953.9万円
同業掲載平均 723.7万円

女性管理職比率の比較

アライドテレシスホールディングス 非開示
同業掲載平均 6.6%

男性育休取得率の比較

アライドテレシスホールディングス 非開示
同業掲載平均 66.9%

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アライドテレシスホールディングスの最新決算

最新発表

2026年12月期第1四半期決算短信[日本基準](連結)

開示日: 2026/5/15

TDnet PDF
売上高
131億円
前年比 +2.3%
営業利益
14億円
前年比 +19.9%
純利益
10億円
前年比 +95.4%
1株配当
9円

来期会社予想

売上高
520億円
+4.1%
純利益
21億円
-28.1%

アライドテレシスホールディングスと似ている会社

アライドテレシスホールディングスについてよくある質問

Q.アライドテレシスの平均年収はいくら?

A.アライドテレシスの平均年収は約954万円です。日本の上場企業平均が600万円台とされるなかで、高い水準です。ただし平均年齢は45.9歳のため、若手の年収とは分けて見る必要があります。

Q.アライドテレシスの初任給はいくら?

A.アライドテレシスの初任給は、今回の会社が公表している情報では確認できません。新卒で応募する場合は、採用ページや説明会で、基本給、賞与、住宅補助、配属後の昇給例を確認するのが現実的です。

Q.アライドテレシスの新卒採用人数や採用大学は?

A.新卒採用人数、採用大学、倍率は、会社が公表している情報では確認できません。アライドテレシス ホールディングス 新卒 採用を調べる人は、採用サイトだけでなく、説明会で過去の採用人数も聞くと判断しやすくなります。

Q.アライドテレシスの新卒の離職率は高い?

A.新卒の離職率は公表されていません。ただし、平均勤続年数は16.0年です。全体として長く働く人が一定数いることは読み取れますが、新卒だけの定着率や部署別の違いまでは確認できません。

Q.アライドテレシスは転職するのが難しい?

A.中途採用の倍率や選考難易度は公表されていません。ただ、アライドテレシスはネットワーク機器、無線LAN、スイッチ、官公庁・教育向け案件を扱うため、通信や法人営業、技術支援の経験は評価されやすい材料になりそうです。

Q.アライドテレシスの中途採用の年収は?

A.中途採用の職種別年収や提示年収の範囲は、会社が公表している情報では確認できません。平均年収は約954万円ですが、年齢、職種、役職、勤務地、経験によって変わるため、求人票と面接で確認する必要があります。

Q.アライドテレシスはやばい、ブラック、きついと言われる理由は?

A.会社が公表している情報だけでは、ブラックやパワハラと断定できる事実は確認できません。Yahoo!ファイナンス掲示板など匿名投稿では意見が出ることがありますが、事実認定には向きません。残業、会議の多さ、配属先の雰囲気を面接で確認してください。参考: https://news.google.com/rss/articles/CBMiWkFVX3lxTE5TZFZzbmNma0NkVWFaNkx1eHBJSG9OZUxTZlZpYmt5cUIxdTF0Z21MdkxIOW11M2x3YU1HN0V1NjNLWDFZR0VPWHVsNHloREFfV1dSbkFnNGRDQQ?oc=5

Q.アライドテレシスの女性の働きやすさや育休は?

A.女性管理職比率と男性育休取得率は、今回の会社が公表している情報では確認できません。役員は男性6名、女性1名で、女性比率は14.3%です。女性の働きやすさを重視する場合は、育休復帰率や管理職登用実績を確認したいところです。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

※ 当ブロックはアフィリエイトリンクを含みます (rel=sponsored). 紹介のみで運営者がサービス内容に責任は持ちません。

アライドテレシスホールディングスのデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。アライドテレシスホールディングスに関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

※ 掲載数値はアライドテレシスホールディングスが金融庁EDINETで公表した有価証券報告書をもとに集計しています。各社の開示基準や集計範囲の違い (連結/単体、ホールディングス単体/グループ全体、平均年収の対象社員区分、臨時雇用の含み方など) により、年度間や他社との単純比較で数字が大きく動いて見える場合があります。また、開示後の訂正報告、会計基準の変更、当サイトのデータ取得・整形ロジックの更新によって、過去値が更新されることもあります。詳しくは免責事項をご確認ください。

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