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帝国通信工業の平均年収は623万円|新卒・評判など

帝国通信工業の年収・働き方データ

帝国通信工業は、抵抗器、スイッチ、センサー、前面操作ブロックなどを作って売っている電気機器メーカーです。 帝国通信工業の平均年収・働き方・将来性を、会社が公表している情報からわかりやすくまとめました。新卒・転職どちらの判断材料にも使えます。

最終更新:

▶ 目次を見る (24項目)
  1. 1.この会社のポイント
  2. 2.キホン数字
  3. 3.似ている会社(早見)
  4. 4.売上・利益の推移
  5. 5.働き方・規模の推移
  6. 6.社長や取締役のお給料
  7. 7.帝国通信工業について
  8. 8. └ 帝国通信工業 年収と働き方を電子部品メーカーの実態から読む
  9. 9. └ 帝国通信工業はどんな会社?年収を支えるNOBLEの電子部品
  10. 10. └ 帝国通信工業の規模感は大きい?売上約168億円・従業員約1,729人
  11. 11. └ 帝国通信工業の平均年収は約623万円、30歳・職種別年収はわかる?
  12. 12. └ 帝国通信工業の働き方は長く続けやすい?勤続19.4年と育休25.0%
  13. 13. └ 帝国通信工業はやばい?評判・口コミの不安を数字で見る
  14. 14. └ 帝国通信工業 年収を支える将来性と入社前の判断材料
  15. 15. └ 帝国通信工業の業績は伸びてる?売上10.3%増・利益75.5%増
  16. 16. └ 帝国通信工業の将来性は?EV・5G・医療ヘルスケアに広げる戦略
  17. 17. └ 帝国通信工業の入社前に知りたい注意点は3つある
  18. 18. └ 帝国通信工業に向く人・向かない人|新卒と中途で見る
  19. 19. └ 総括:帝国通信工業 年収・働き方・将来性まとめ
  20. 20.業界平均との比較
  21. 21.関連ページ
  22. 22.最新決算
  23. 23.似ている会社
  24. 24.よくある質問

帝国通信工業のキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

623万円

同業平均: 724万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

19.4年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

1,729人

グループ全体

女性管理職

1.5%

同業平均: 6.6%

同業平均
0% 100%

男性育休

25.0%

同業平均: 66.9%

同業平均
0% 100%

平均年齢

41.8歳

従業員の平均

20歳 50歳

電気機器 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

165位/231社

男性育休

127位/136社

平均勤続

38位/231社

男女の給料差

100
77

男性100に対し女性は77

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帝国通信工業と似ている会社

下の比較セクションへ

帝国通信工業の売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集(就活生向け)もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

5億円

売上 (売上高) の推移

過去14会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去14会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

帝国通信工業の働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去14

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去14

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去14

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去14

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

帝国通信工業の社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員6人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

2億円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

2,622万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女3 : 男7 (女性 30.0%)

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帝国通信工業について

帝国通信工業 年収と働き方を電子部品メーカーの実態から読む

帝国通信工業 年収と働き方を電子部品メーカーの実態から読む

帝国通信工業 年収を見るときは、平均年収だけでなく、何を作っている会社か、どれくらいの規模で、どんな働き方になりやすいかを合わせて見る必要があります。ここでは、就活生と転職検討者の両方が使える形で整理します。

帝国通信工業はどんな会社?年収を支えるNOBLEの電子部品

帝国通信工業はどんな会社?年収を支えるNOBLEの電子部品

帝国通信工業は、抵抗器、スイッチ、センサー、前面操作ブロックなどを作って売っている電気機器メーカーです。NOBLEという名前で知られ、家電や自動車、医療機器、産業機器の中に入る小さな部品を支えています。

イメージとしては、表舞台に立つ完成品ではなく、舞台裏で照明や音響を支える職人集団に近い会社です。帝国通信工業の製品は目立ちにくいものの、機械を正しく動かすための「指先の感覚」のような役割を担っています。

具体的には、可変抵抗器、固定抵抗器、センサー、前面操作ブロック、非接触スイッチ、非接触ポジションセンサーなどが挙げられます。帝国通信工業 年収を考えるうえでは、この専門性の高いものづくりが土台になります。

ちょっとした補足: 完成品メーカーのような知名度は高くありませんが、電子部品メーカーは多くの業界を横断して支える存在です。帝国通信工業は、生活家電から医療・ヘルスケアまで、複数の市場とつながっています。

帝国通信工業の規模感は大きい?売上約168億円・従業員約1,729人

帝国通信工業の規模感は大きい?売上約168億円・従業員約1,729人

帝国通信工業の売上は約168億円、従業員数は約1,729人です。巨大企業というより、専門分野に根を張る中堅メーカーと見ると実感しやすいでしょう。1,729人は、小さな町の主要な働き手が丸ごと集まったような規模感です。

帝国通信工業は、国内だけでなくタイ、中国、ベトナムなどにも生産拠点を持ち、東南アジア、北米、中国などで販売しています。ひとつの工場だけで完結するというより、いくつもの港を結ぶ航路のように世界へ広がっています。

売上約168億円という数字は、個人の家計で見ると想像しにくい規模です。たとえば年商1億円の会社が168社分集まったような金額で、電子部品という細かな製品を積み上げて作られています。

項目を並べると、帝国通信工業の規模は次のように見えます。

- 売上: 約168億円

- 従業員数: 約1,729人

- 平均年齢: 41.8歳

- 平均勤続年数: 19.4年

- 会社の財務的な体力: 83.0%

ここから見えるのは、派手な急成長企業というより、長く続く製造業の安定感です。帝国通信工業 年収も、この中堅メーカーらしい堅実な事業基盤の上に成り立っています。

帝国通信工業の平均年収は約623万円、30歳・職種別年収はわかる?

帝国通信工業の平均年収は約623万円、30歳・職種別年収はわかる?

帝国通信工業の平均年収は約623万円です。日本の上場企業平均が600万円台とされるため、大きく飛び抜けて高いというより、平均帯の中でやや安定感のある水準と見られます。月収に直すと、賞与を含めて月あたり約52万円相当です。

ただし、これは全社員の平均です。帝国通信工業の30歳年収、課長年収、職種別年収、中途採用の個別年収は、会社が公表している情報では確認できません。営業、開発、生産技術、品質管理などで実際の水準は変わる可能性があります。

家計でたとえるなら、平均年収約623万円は、都心でぜいたく三昧というより、家賃や住宅ローン、教育費を計画的に組み立てられる水準です。急な坂道を一気に登るより、舗装された道を長く進むイメージに近いでしょう。

帝国通信工業 年収で注目したいのは、平均勤続年数19.4年です。年収だけが高くても人がすぐ辞める会社では安心しにくいですが、帝国通信工業は数字上、長く在籍する人が多い会社と読めます。

ご注意ください: ボーナスの月数、退職金の金額、年代別の給与表は公表されていません。求人票や採用ページに出る条件は時期で変わるため、新卒・中途どちらも応募前に最新情報を確認する必要があります。

帝国通信工業の働き方は長く続けやすい?勤続19.4年と育休25.0%

帝国通信工業の働き方は長く続けやすい?勤続19.4年と育休25.0%

帝国通信工業の平均勤続年数は19.4年です。これはかなり長めで、入社後にすぐ人が入れ替わる会社というより、ひとつの道具を長く使い込むように、経験を積み上げる文化があると考えられます。

男性育休取得率は25.0%、女性管理職比率は1.5%です。男性育休は取得実績がある一方、女性管理職比率はまだ低い水準です。帝国通信工業で女性が働きやすいかを見るなら、制度の有無だけでなく、配属先や上司の理解も確認したいところです。

残業時間、有給取得率、離職率、福利厚生の詳細、退職金制度の具体的な内容は、会社が公表している情報では確認できません。帝国通信工業の働き方を判断するには、説明会や面接で実際の勤務時間を聞くことが大切です。

製造業では、開発、品質、生産、営業がバトンを渡しながら仕事を進めます。帝国通信工業も、ひとりで完結する仕事より、駅伝のように前工程と後工程をつなぐ働き方が多いと考えられます。

ここまでを見ると、帝国通信工業 年収は「短期で大きく稼ぐ」より「専門性を積みながら長く働く」タイプの数字です。安定感は魅力ですが、昇給スピードや配属の柔軟性は個別確認が必要です。

帝国通信工業はやばい?評判・口コミの不安を数字で見る

帝国通信工業はやばい?評判・口コミの不安を数字で見る

「帝国通信工業 やばい」と検索する人は、年収が低いのか、働き方が厳しいのか、将来性が弱いのかを不安に感じているはずです。ただし、会社が公表している情報だけでは、パワハラや個別の退職理由の事実は確認できません。

数字で見ると、平均年収約623万円、平均勤続年数19.4年、会社の財務的な体力83.0%です。少なくとも、働く人がすぐ離れている会社と断定できる材料は見当たりません。むしろ勤続年数は、根を張る木のような長さがあります。

一方で、女性管理職比率1.5%、男性育休取得率25.0%という数字は、働き方の多様性という面で伸びしろがあります。帝国通信工業の評判や口コミを見るときは、部署、職種、時期、雇用形態を分けて読む必要があります。

匿名の口コミは参考にはなりますが、事実確認には限界があります。帝国通信工業 年収や働き方で不安がある場合は、面接で残業、異動、評価、育休復帰後の働き方を具体的に聞くのが現実的です。

帝国通信工業 年収を支える将来性と入社前の判断材料

帝国通信工業 年収を支える将来性と入社前の判断材料

帝国通信工業 年収が今後も安定するかは、電子部品の需要や新しい製品開発に左右されます。ここでは、業績の伸び、注力分野、入社前に見ておきたい注意点を、働く人の目線で読み解きます。

帝国通信工業の業績は伸びてる?売上10.3%増・利益75.5%増

帝国通信工業の直近の売上は約167億9,000万円で、前年から10.3%増えています。本業のもうけは約16億6,300万円で、前年から75.5%増えました。数字だけ見ると、前年よりかなり力強く伸びた年です。

純利益は約20億1,000万円で、前年から47.5%増えています。売上が増えただけでなく、もうけも増えた点は働く場所として前向きな材料です。家計でいえば、収入が増え、貯金に回せる余力も増えた状態に近いです。

事業ごとに見ると、電子部品が主力です。ミラーレス一眼カメラ向け、自動車電装向け、アミューズメント向け、医療・ヘルスケア向けが好調でした。帝国通信工業の年収を支える柱は、やはり電子部品です。

ただし、産業機器向けの機械設備などは低調でした。全部の市場が同じように伸びているわけではありません。帝国通信工業 年収を安定的に見るなら、強い分野と弱い分野が混ざっている点も押さえたいところです。

帝国通信工業の将来性は?EV・5G・医療ヘルスケアに広げる戦略

帝国通信工業は、EV車などの脱炭素化、5G関連、医療・ヘルスケア、防災、介護といった分野に注目しています。小さな電子部品を、未来の車や医療機器、通信設備の中へ広げていく方針です。

特に力を入れているのは、セメント抵抗、非接触スイッチ、非接触ポジションセンサー、チップ型固定抵抗、筋電・心電や脳波測定に使う電極などです。帝国通信工業は、部品の小ささとは逆に、使われる場面を大きく広げようとしています。

2027年度の完成を目標に、研究開発機能と本社機能を合わせた新しい本社ビルへの建替えも計画しています。これは、職人の作業場を新しい研究所へ育て直すような動きです。技術職や開発志望者には注目点になります。

一方で、電気自動車の販売が一部で失速していることや、海外の関税、為替の変動など、外部環境は読みづらい面があります。帝国通信工業 年収の将来性は、技術開発だけでなく、世界の景気にも影響されます。

帝国通信工業の入社前に知りたい注意点は3つある

帝国通信工業に入社を考えるなら、魅力だけでなく注意点も見ておきたいところです。ひとつ目は、市場の変化です。デジタル家電や自動車向けの需要が変わると、受注に影響する可能性があります。

ふたつ目は、特定の製品や顧客の開発計画に影響されやすい点です。カスタム製品は顧客に深く入り込める強みがありますが、相手先の計画が変わると、自社の生産や出荷にも波が来ます。海の潮目を読むような難しさがあります。

みっつ目は、人材確保と育成です。会社自身も、優秀な人材の確保と育成を成長の重要課題として挙げています。帝国通信工業で働く場合、若手や中途がどのように育つのか、教育制度や配属後の支援を確認したいところです。

そのほか、品質問題、競合、情報管理、自然災害、気候変動への対応もリスクとして挙げられています。帝国通信工業 年収は安定感がありますが、ものづくり企業らしく、品質と市場変化への責任は重い仕事です。

帝国通信工業に向く人・向かない人|新卒と中途で見る

新卒で帝国通信工業に向くのは、電子部品やものづくりを地道に学びたい人です。完成品の名前で目立つより、機械の中で確実に動く部品を支えることにやりがいを感じる人には合いやすいでしょう。

転職で帝国通信工業に向くのは、電子部品、自動車電装、医療機器、品質管理、生産技術、海外拠点とのやり取りなどに経験がある人です。中途採用では、入社後すぐに現場で役割を持てる即戦力性が見られやすいと考えられます。

反対に、短期間で大きく年収を上げたい人、仕事の成果が世の中に目立つ形で出ることを重視する人には、少し物足りない可能性があります。帝国通信工業は、花火よりも発電所のように、静かに支えるタイプの会社です。

帝国通信工業 年収は約623万円で、勤続年数は19.4年です。新卒には長く技術を磨ける環境、中途には専門経験を活かせる可能性があります。ただし、配属、勤務地、昇給、評価制度は応募時に確認が必要です。

総括:帝国通信工業 年収・働き方・将来性まとめ

帝国通信工業 年収は平均約623万円で、上場企業平均に近い堅実な水準です。平均勤続年数19.4年、従業員約1,729人、売上約168億円という数字からは、長く働く人が多い中堅電子部品メーカーの姿が見えます。

見るべきポイントは次の通りです。

- 年収は約623万円で安定感あり

- 平均勤続年数19.4年で長期勤務の傾向

- 電子部品、センサー、医療・ヘルスケア分野に注力

- 女性管理職比率1.5%は今後の課題

- 初任給、倍率、採用大学、退職金の詳細は公表情報で確認不可

帝国通信工業を検討するなら、年収だけで判断せず、配属先、勤務地、残業、育成制度、評価制度を確認すると、自分に合う働き方か見えやすくなります。

帝国通信工業と業界平均の比較

平均年収の比較

帝国通信工業 622.8万円
同業掲載平均 723.7万円

女性管理職比率の比較

帝国通信工業 1.5%
同業掲載平均 6.6%

男性育休取得率の比較

帝国通信工業 25%
同業掲載平均 66.9%

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帝国通信工業の最新決算

最新発表

開示日: 2026/5/12

TDnet PDF
売上高
173億円
前年比 +2.8%
営業利益
12億円
前年比 -30.4%
純利益
13億円
前年比 -36.6%
1株配当
100円

来期会社予想

売上高
180億円
+4.3%
純利益
14億円
+9.9%

帝国通信工業と似ている会社

帝国通信工業についてよくある質問

Q.帝国通信工業の平均年収はいくら?

A.帝国通信工業の平均年収は約623万円です。平均年齢は41.8歳で、日本の上場企業平均が600万円台とされるなか、ほぼ平均帯の水準です。帝国通信工業 年収は、飛び抜けた高さよりも、勤続年数19.4年の安定感と合わせて見ると理解しやすいです。

Q.帝国通信工業の初任給はいくら?

A.帝国通信工業の初任給は、会社が公表している情報では確認できません。新卒で応募する場合は、採用ページや就活サイトで最新の募集要項を確認してください。初任給だけでなく、勤務地、配属、住宅補助、賞与の有無も合わせて見るのがおすすめです。

Q.帝国通信工業の新卒採用人数や倍率は?

A.新卒採用人数や倍率は、会社が公表している情報では確認できません。帝国通信工業は従業員約1,729人の中堅メーカーなので、大量採用型というより、職種や年度ごとに必要な人材を採る可能性があります。説明会で職種別の採用予定数を聞くと判断しやすいです。

Q.帝国通信工業の採用大学は公表されている?

A.帝国通信工業の採用大学一覧は、会社が公表している情報では確認できません。大学名だけで判断するより、電気電子、機械、情報、材料、化学など、自分の専攻や研究内容が製品分野とつながるかを見るほうが現実的です。

Q.帝国通信工業は転職するのが難しい?中途採用の年収は?

A.中途採用の難易度や個別年収は、会社が公表している情報では確認できません。ただし、帝国通信工業は電子部品、センサー、自動車電装、医療・ヘルスケアに関わるため、近い業界経験や品質・開発・生産技術の経験は評価材料になりやすいと考えられます。

Q.帝国通信工業はやばい、ブラックと言われる理由は?

A.会社が公表している情報だけでは、帝国通信工業がブラック企業だと判断できる事実は確認できません。平均勤続年数は19.4年で、長く働く人が多い数字です。一方、残業時間や有給取得率は確認できないため、面接で部署ごとの働き方を聞く必要があります。

Q.帝国通信工業の女性の働きやすさは?

A.帝国通信工業の女性管理職比率は1.5%、男性育休取得率は25.0%です。育休取得の実績はありますが、女性管理職比率はまだ低めです。女性が長く働けるかを判断するには、配属予定部署の女性社員数、育休復帰後の働き方、時短勤務の実例を確認するとよいでしょう。

Q.帝国通信工業の将来性はある?

A.帝国通信工業は、EV車向け、5G関連、医療・ヘルスケア、防災、介護、非接触センサーなどに力を入れています。売上は前年から10.3%増、本業のもうけは75.5%増でした。将来性はありますが、海外景気や為替、顧客の開発計画に左右される点もあります。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

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帝国通信工業のデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。帝国通信工業に関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

※ 掲載数値は帝国通信工業が金融庁EDINETで公表した有価証券報告書をもとに集計しています。各社の開示基準や集計範囲の違い (連結/単体、ホールディングス単体/グループ全体、平均年収の対象社員区分、臨時雇用の含み方など) により、年度間や他社との単純比較で数字が大きく動いて見える場合があります。また、開示後の訂正報告、会計基準の変更、当サイトのデータ取得・整形ロジックの更新によって、過去値が更新されることもあります。詳しくは免責事項をご確認ください。

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