年収ずかん

東海旅客鉄道のキホン数字

就活生がまずチェックする項目を一画面にまとめました。各カードのラベルをタップすると用語の意味が読めます。

平均年収

810万円

同業平均: 643万円

同業平均
0万円 2,000万円

平均勤続

16.1年

長く働く人が多いほど長くなる

0年 30年以上

従業員数

29,144人

グループ全体

女性管理職

非開示

同業平均: 7.5%

男性育休

非開示

同業平均: 65.5%

平均年齢

36.8歳

従業員の平均

20歳 50歳

陸運業 内の順位 (掲載企業中)

平均年収

7位/61社

平均勤続

26位/61社

男女の給料差

100
77

男性100に対し女性は77

Similar Companies

東海旅客鉄道と似ている会社

下の比較セクションへ

東海旅客鉄道の売上・利益の推移

会社が1年間に稼いだお金(売上)と、そこから費用を引いて残ったもうけ(利益)の推移です。グラフの点線は会社が出している来期の予想。用語集もどうぞ。

研究開発費 (R&D・年間)

367億円

売上 (売上高) の推移

過去14会社予想

その年に会社全体で稼いだお金。会社の規模感を表します。点線は会社が出している来期の予想。

最終的なもうけ (純利益) の推移

過去14会社予想

税金などをすべて差し引いた最後のもうけ。ここから配当や貯金 (内部留保) が出ます。点線は会社の予想。

東海旅客鉄道の働き方・規模の推移

年収・従業員数・女性役員比率・1人当たり売上 (生産性) の推移。長期トレンドで会社の方針や成長の歴史が見えます。

平均年収の推移

過去14

従業員1人あたりの年間給与の推移。長期で見ると会社の業績連動・人事方針のトレンドが見えます。

従業員数の推移

過去14

グループ従業員数の推移。リストラ/拡大/M&Aの動きが反映されます。急増/急減のタイミングは要チェック。

女性役員比率の推移

過去14

取締役に占める女性の割合。経営層の多様化トレンドの目安。

1人当たり売上 (生産性) の推移

過去14

売上 ÷ 従業員数。1人がどれだけの売上を生んでいるかの目安。業種で大きく違うので業界内比較が基本。

東海旅客鉄道の社長や取締役(役員)のお給料

役員(取締役)の報酬・男女比、男女の賃金差異など、有価証券報告書に書かれている「会社のリーダー層・公平性」の情報です。

役員9人がもらった給料の合計 (役員報酬総額)

6億円

経営トップ層への年間報酬

役員1人あたりの年収 (平均)

6,167万円

役員全員の給料 ÷ 役員人数

役員の男女比 (女性役員比率)

女2 : 男15 (女性 11.8%)

📚 Amazon

東海旅客鉄道の研究に役立つ本

業界研究・自己分析・転職思考の定番書

※ Amazonアソシエイト・プログラムのリンクを含みます (rel=sponsored).

東海旅客鉄道について

東海旅客鉄道 年収・働き方の全体像

東海旅客鉄道 年収・働き方の全体像

ここでは、東海旅客鉄道の年収、事業内容、会社規模、働き方をまとめて見ていきます。新卒で入る人にも、転職で中途採用を考える人にも、まず押さえたい土台の数字です。

東海旅客鉄道はどんな会社?働き方の土台

東海旅客鉄道はどんな会社?働き方の土台

東海旅客鉄道は、東海道新幹線と東海地域の在来線を中心に、人を運ぶサービスを作って売っている会社です。東京、名古屋、大阪を結ぶ大動脈を支える姿は、ひとつの巨大な街が時間通りに動くようなスケール感があります。

東海旅客鉄道の代表的なサービスには、東海道新幹線、N700S、EXサービスがあります。さらに「そうだ 京都、行こう。」や「推し旅」、JRセントラルタワーズ、JRゲートタワーなども関係が深い名前です。

鉄道だけでなく、駅構内の販売、百貨店、不動産、ホテル、旅行、広告、鉄道車両や設備の保守まで広げています。東海旅客鉄道で働くということは、列車だけでなく、駅と街の流れを支える仕事に関わる可能性があるということです。

東海旅客鉄道の規模感|年収を支える売上約1.8兆円・従業員約29,144人

東海旅客鉄道の規模感|年収を支える売上約1.8兆円・従業員約29,144人

東海旅客鉄道の売上は約1.8兆円、従業員数は約29,144人です。約3万人という人数は、地方の小さな市がそのまま会社になったような規模で、駅、車両、線路、予約サービス、商業施設まで多くの仕事がつながっています。

営業利益は約7,028億円、純利益は約4,584億円です。売上のうち本業のもうけになる割合も、陸運業の平均的な水準と比べてかなり厚く、東海道新幹線という強い収益源を持つことが数字に表れています。

ご注意ください: 売上約1.8兆円は大きな数字ですが、中央新幹線の建設や東海道新幹線の大規模改修など、使うお金も非常に大きい会社です。家庭でいえば高収入でも、家を何棟も建て替えるような支出を抱えている状態に近いです。

東海旅客鉄道の年収はいくら?平均約810万円の実感

東海旅客鉄道の年収はいくら?平均約810万円の実感

東海旅客鉄道の平均年収は約810万円です。上場企業の平均が600万円台とされるため、東海旅客鉄道 年収はかなり高めです。月の手取りで見ると、賞与の配分にもよりますが、生活費や貯蓄に余裕を持ちやすい水準といえます。

年収約810万円は、家計でいうと毎月の固定費を支払いながら、住宅ローンや教育費の計画も立てやすい金額です。ただし、平均年齢は36.8歳なので、新卒入社すぐにこの金額になるわけではありません。

東海旅客鉄道の30歳年収、総合職年収、現場実務を担う職種の年収、高卒年収などの細かな内訳は、会社が公表している情報では確認できません。ボーナスが何ヶ月分かも、この記事の素材からは明確にはわかりません。

東海旅客鉄道の働き方|勤続16.1年・育休・男女比

東海旅客鉄道の働き方|勤続16.1年・育休・男女比

東海旅客鉄道の平均勤続年数は16.1年です。16年という長さは、大学を卒業して入社した人が30代後半まで働き続けるイメージで、腰を据えて経験を積む文化があると見られます。線路のように長く続く働き方です。

一方で、男性育休取得率や女性管理職比率は、今回の入力データでは確認できません。役員では男性15名、女性2名で、女性比率は11.8%です。東海旅客鉄道の女性の働きやすさを見るには、採用ページや社員紹介もあわせて確認したいところです。

残業時間、有給休暇の取得率、離職率、退職金の詳細も、この記事の素材では公表されていません。東海旅客鉄道を受ける新卒や転職希望者は、説明会や面接で配属先ごとの勤務体系を具体的に聞くと判断しやすくなります。

東海旅客鉄道の働き方は「ホワイト」?それとも厳しい?

東海旅客鉄道の働き方は「ホワイト」?それとも厳しい?

東海旅客鉄道は、平均年収約810万円、平均勤続年数16.1年という数字だけを見ると、待遇面ではかなり安定感があります。長く働く人が多い会社は、根を張れる土壌がある職場とも考えられます。

ただし、鉄道は安全を最優先にする仕事です。運行、設備、保守、駅、企画のどこにいても、時間の正確さと責任の重さはあります。華やかな新幹線の裏側には、夜間作業や災害対応のような見えにくい負荷もあります。

ちょっとした補足: 「安定している」と「楽に働ける」は同じ意味ではありません。東海旅客鉄道の働き方は、安定した線路の上を走る一方で、ミリ単位の安全確認を積み重ねるような厳しさもあると考えると近いです。

東海旅客鉄道 年収と将来性・入社の判断材料

東海旅客鉄道 年収と将来性・入社の判断材料

ここでは、東海旅客鉄道の業績、将来性、入社前に知っておきたい注意点を見ていきます。年収の高さだけでなく、これから働く場所として長く続くかを考える章です。

東海旅客鉄道と業界平均の比較

平均年収の比較

東海旅客鉄道 810.2万円
同業掲載平均 642.8万円

女性管理職比率の比較

東海旅客鉄道 非開示
同業掲載平均 7.5%

男性育休取得率の比較

東海旅客鉄道 非開示
同業掲載平均 65.5%

📦 Amazon サービス

Amazonの無料体験で就活・転職を加速

いずれも無料期間中に解約可。新卒・転職検討者に役立つAmazonサービスをまとめました。

※ Amazonアソシエイト・プログラムのリンクを含みます (rel=sponsored). 各サービスの最新情報・対象条件はリンク先で必ず確認してください。

東海旅客鉄道の最新決算

最新発表

2026年3月期 決算短信〔日本基準〕(連結)

開示日: 2026/4/28

TDnet PDF
売上高
2.01兆円
前年比 +9.5%
営業利益
8,302億円
前年比 +18.1%
純利益
5,529億円
前年比 +20.6%
1株配当
32円

来期会社予想

売上高
1.99兆円
-0.7%
純利益
4,470億円
-19.1%

東海旅客鉄道と似ている会社

東海旅客鉄道についてよくある質問

Q.東海旅客鉄道の平均年収はいくら?

A.約810万円です。日本の上場企業平均が600万円台とされるなか、東海旅客鉄道 年収は高い水準です。平均年齢は36.8歳なので、30代後半を含む社員全体の平均として見る必要があります。

Q.東海旅客鉄道の初任給はいくら?

A.今回の入力データでは、東海旅客鉄道の初任給は確認できません。大学卒、大学院卒、高卒、職種別で異なる可能性があるため、新卒採用ページの募集要項で最新情報を確認するのが確実です。

Q.東海旅客鉄道の新卒採用人数は?

A.東海旅客鉄道の新卒採用人数は、この記事の素材では公表されていません。採用人数、採用大学、倍率、インターンの有無は、年度ごとに変わるため、採用サイトや説明会資料の確認が必要です。

Q.東海旅客鉄道の新卒の離職率は?

A.新卒の離職率は、今回のデータでは確認できません。ただし、平均勤続年数は16.1年です。長く働く人が多い傾向は見えますが、新卒だけの定着率を断定することはできません。

Q.東海旅客鉄道は転職するのが難しい?

A.中途採用の倍率や選考難易度は公表されていません。ただ、東海旅客鉄道は社会インフラを担う大企業であり、安全、技術、調整力を重視する仕事が多いため、職務経験との相性は厳しく見られる可能性があります。

Q.東海旅客鉄道の中途採用の年収は?

A.中途採用の年収や職種別年収は、この記事の素材では確認できません。平均年収は約810万円ですが、実際の提示額は年齢、経験、職種、勤務地、役割によって変わると考えられます。

Q.東海旅客鉄道の女性の働きやすさは?

A.女性管理職比率や育休取得率は、今回の入力データでは確認できません。役員は男性15名、女性2名で女性比率11.8%です。女性の働きやすさは、配属先や勤務体系も含めて確認したい項目です。

Q.東海旅客鉄道の将来性は?

A.東海道新幹線、N700S、EXサービス、中央新幹線など、将来に向けた取り組みは多くあります。一方で、工事費、安全対策、地域との対話も大きな課題です。東海旅客鉄道は安定性と長期課題が同居する会社です。

次の一歩

気になる会社が見つかったら、求人もチェック

年収ずかんで会社の数字を見たあとは、実際の求人や条件を転職サービスで確認すると判断しやすくなります。下記はパートナー (アフィリエイト) リンクです。

※ 当ブロックはアフィリエイトリンクを含みます (rel=sponsored). 紹介のみで運営者がサービス内容に責任は持ちません。

東海旅客鉄道のデータ出典

年収ずかんは「決算情報を就活・転職の判断材料に翻訳する」サイトです。東海旅客鉄道に関する数字はすべて、会社が公表している正式な情報を出典としています。

運営情報 · お役立ちリンク集 · お問い合わせ